福建龍巖新羅區(qū)公開招聘社區(qū)黨群工作者68名公告

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為進(jìn)一步加強(qiáng)城市基層黨建工作，優(yōu)化社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，提升社區(qū)治理、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的能力水平，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘社區(qū)黨群工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)
本次公開招聘社區(qū)黨群工作者共68名，其中男性34名，女性34名。具體招聘職位如下：

二、招聘條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件:
1.政治素質(zhì)好，堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國家各項(xiàng)法律法規(guī);
2.年齡在18周歲以上，35周歲以下(即在1984年7月31日—2002年7月31日之間出生);
3.熱心社區(qū)工作，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社區(qū)工作的專業(yè)知識，中共黨員優(yōu)先考慮;
4.已經(jīng)取得國家教育部門承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷;
5.身體健康，品行端正，具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(二)凡有下列情況之一者，不得參加此次招聘:
1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
2.因聚眾賭博、嫖娼等被處以治安拘留及以上處罰，或有涉毒問題的;
3.受過黨紀(jì)政務(wù)處分的;
4.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的;
5.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
6.被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信聯(lián)合懲戒對象且尚未履行義務(wù)的;
7.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
8.違反綜治、信訪、計(jì)劃生育等相關(guān)政策的人員;
9.法律法規(guī)規(guī)定其他不得報(bào)考的人員。
三、崗位職責(zé)
社區(qū)黨群工作者采取區(qū)招聘、街道管理、社區(qū)使用、下沉小區(qū)的原則，提高社區(qū)黨務(wù)工作力量。主要職責(zé)是宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，執(zhí)行社區(qū)黨員大會、居民會議的決議、決定，團(tuán)結(jié)、組織黨員和群眾完成本社區(qū)所擔(dān)負(fù)的各項(xiàng)任務(wù);做好黨員的教育、管理、監(jiān)督和發(fā)展黨員工作;做好衛(wèi)生健康工作;指導(dǎo)轄區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作;指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)小區(qū)黨支部開展黨建工作，提升黨建引領(lǐng)小區(qū)治理水平;密切聯(lián)系群眾，反映群眾的意見和要求;組織開展社區(qū)精神文明建設(shè)活動(dòng)，教育居民遵紀(jì)守法，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定。
四、招聘流程及相關(guān)事項(xiàng)
此次招聘需經(jīng)過報(bào)名、資格初審、筆試、面試、確定初步聘用人選、政審、體檢、公示、聘用等九個(gè)階段。
1.報(bào)名。
報(bào)考者攜帶《新羅區(qū)招聘社區(qū)專職工作者報(bào)名登記表》(詳見附件2，電子版打印一式一份)、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿、綜治計(jì)生證明(由戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)派出所出具的無違法犯罪記錄證明和衛(wèi)健部門出具的無違反計(jì)生證明)、社工資格證等材料的原件與復(fù)印件至龍巖市新羅區(qū)委組織部組織股(報(bào)名截止時(shí)間：即日起至2020年8月14日，正常上班時(shí)間;地址：龍巖市新羅區(qū)政府10樓區(qū)委組織部組織股，聯(lián)系人:翁飛龍，聯(lián)系電話:0597-3296961)。
2.資格初審。
由新羅區(qū)公開招聘社區(qū)黨群工作者領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。
3.筆試(總分100分)。
內(nèi)容主要包括黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神、《城市居民委員會組織法》《福建省城市社區(qū)建設(shè)綱要(試行)》《福建省物業(yè)管理?xiàng)l例》、黨建黨史、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、公文寫作、綜治和精神文明有關(guān)知識、新羅區(qū)情等內(nèi)容。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。持有社工資格證者筆試可加3分。
4.面試(總分100分)。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試。筆試成績公布后，根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。入圍面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，從高分到低分依次確定。面試人數(shù)按職位招聘計(jì)劃1:2的比例確定。進(jìn)入面試最后1名若有同分?jǐn)?shù)者，一并進(jìn)入面試。
5.初步確定擬聘用人選。
按總成績(采取百分制，筆試分×50%+面試分×50%=總成績)從高分到低分初步確定擬聘用人選(最后一名同分?jǐn)?shù)的，按以下順序確定擬聘用人選：中共黨員〉〉〉學(xué)歷較高者〉〉〉面試分較高者)。
6.政審。
對初步人選進(jìn)行政治審查(含檔案審查、意識形態(tài)等)。
7.體檢。
根據(jù)政審結(jié)果，按招聘人數(shù)1：1的比例組織相關(guān)人員到指定的醫(yī)院體檢(費(fèi)用由區(qū)里統(tǒng)一支付)體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。不按時(shí)參加體檢者視為放棄資格;在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的，取消資格。因體檢不合格而造成招聘崗位空缺的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要，按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。
8.公示。
政審和體檢合格的擬聘用人選，經(jīng)區(qū)委組織部部務(wù)會議研究通過后向社會公示5個(gè)工作日。
9.聘用。
公示期滿無異議后，由新羅區(qū)公開招聘社區(qū)黨群工作者領(lǐng)導(dǎo)小組共同組織選崗，男、女分別根據(jù)所報(bào)考招聘范圍按總成績排名依次選崗(選崗順序?yàn)槟信⒛信?.. ...)。對正式聘用人員將通過勞務(wù)派遣方式繳納醫(yī)社保等相關(guān)福利待遇;工資待遇按照《關(guān)于調(diào)整全區(qū)社區(qū)干部財(cái)政性固定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》(龍新委組綜〔2017〕217號)，享受社區(qū)一般“兩委”干部工資等福利待遇(指區(qū)財(cái)政下發(fā)的工資福利待遇)，相關(guān)鎮(zhèn)(街)、社區(qū)可按相關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況，配套發(fā)放績效等福利待遇;正式聘用人員由相關(guān)鎮(zhèn)(街)、社區(qū)對其進(jìn)行日常管理及績效考核;社區(qū)黨群工作者將作為社區(qū)干部后備人才;社區(qū)黨群工作者服務(wù)年限3年，服務(wù)期內(nèi)辭職或報(bào)考相關(guān)招聘(錄)考試的，須提前10天報(bào)區(qū)委組織部批準(zhǔn)同意;聘用期間，用人單位可根據(jù)工作需要，適當(dāng)進(jìn)行人員調(diào)整;聘用期間被列為失信被執(zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對象的，解除聘用。被確定聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到上班，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。
五、注意事項(xiàng)
1.報(bào)考者應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
2.報(bào)考者在招聘考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按有關(guān)規(guī)定處理。
3.本次招聘考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
4.公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，主動(dòng)接受社會監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。
5.本方案僅適用于本次公開招聘社區(qū)黨群工作者，未盡事宜由中共新羅區(qū)委組織部、新羅區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋。
附件：新羅區(qū)招聘社區(qū)黨群工作者報(bào)名登記表?
中共新羅區(qū)委組織部
新羅區(qū)民政局
2020年7月31日