吉林銀行成立于2007年10月,是由國資控股、總部設在吉林長春的省級城商行,是吉林省最大的法人金融機構,注冊資本突破100億元,按核心一級資本排名,列全國商業(yè)銀行第41位,全球第257位,品牌價值持續(xù)提升。吉林銀行下設11家分行,營業(yè)網點380家,員工總數近萬人,發(fā)起設立10家村鎮(zhèn)銀行、一家貸款公司,參股一汽汽車金融公司。截至2021年6月末,總資產4394億元。
吉林銀行按照省委、省政府決策部署,準確把握吉林振興歷史機遇,圍繞“三個5,一張牌”發(fā)展目標,建立新體制、新機制和新體系,大力實施“10+2”改革變革,全力打造省內第一零售銀行、綜合性公司銀行、特色化資管銀行、現代化數字銀行。在吉林全面振興、全方位振興的征程中,吉林銀行擁有巨大的成長潛力和廣闊的發(fā)展前景,全行上下正闊步向戰(zhàn)略清晰、治理科學、內控有效、可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)秀城市商業(yè)銀行目標快速邁進,現面向社會,廣納賢才,我們真誠歡迎您加盟,與吉林銀行一起成長,一起分享!
一、選聘職位
除長春分行外分管公金業(yè)務副行長(行長助理)4至5人。
除長春分行外分管零售業(yè)務副行長(行長助理)3至4人。
二、任職要求
?。ㄒ唬┚哂休^高的政治素質,樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”;
(二)公金業(yè)務副行長(行長助理)要求具有5年以上國有商業(yè)銀行、股份制銀行和城商行公司金融業(yè)務(含公司業(yè)務、機構業(yè)務、普惠業(yè)務、交易銀行業(yè)務、同業(yè)業(yè)務、金融市場業(yè)務)工作經驗,其中2年總分行部門副職或支行副職以上職務經歷;
?。ㄈ┝闶蹣I(yè)務副行長(行長助理)要求具有5年以上國有商業(yè)銀行、股份制銀行和城商行零售金融業(yè)務(含零售信貸、個人金融、財富管理、信用卡等)工作經驗,其中2年總分行部門副職或支行副職以上職務經歷;
?。ㄋ模┤媪私鈬医洕⒔鹑诜结樥吆徒鹑跇I(yè)發(fā)展趨勢,熟悉監(jiān)管部門對銀行業(yè)務的監(jiān)管要求,專業(yè)知識扎實,業(yè)務能力突出;
(五)本科及以上學歷;
?。?976年1月1日以后出生;
(七)具有較強的團隊領導能力和責任心;
?。ò耍┚哂袃?yōu)秀的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃和組織實施的能力;
?。ň牛┚邆淞己玫穆殬I(yè)道德和風險控制能力;
?。ㄊ┱J同吉林銀行企業(yè)文化和經營理念。
三、報名方式
應聘人員需填寫《應聘報名表》,以“應聘分行+應聘條線+XX(姓名)”為文件名和附件名發(fā)送e-mail至jlyhhr@163.com。
報名截止日期:2021年9月10日。
四、招聘流程
按照“應聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調查、體檢→簽訂勞動合同”等步驟進行,擇優(yōu)錄用。
五、注意事項
?。ㄒ唬溉藛T應對個人填報信息及所提供資料內容的真實性負責,如與事實不符,我行有權取消其錄用資格。
?。ǘ刚邆€人信息僅用于此次招聘,吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。
?。ㄈ┱埍WC提交的聯系方式正確無誤,并保證通訊暢通,本次招聘的考試和錄取等有關事宜將通過應聘者預留的電話通知。
?。ㄋ模┪倚斜A舾鶕衅盖闆r調整相關招聘崗位和招聘程序的權利。
?。ㄎ澹┪倚袕奈次腥魏螁挝缓蛡€人編寫有關考試教材及舉辦任何有關考試的培訓班,請應聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
應聘人員一經錄用,除享受國家規(guī)定的五險一金外,還享有企業(yè)年金及補充醫(yī)療保險,同時提供具有競爭力的薪酬待遇和廣闊的晉升空間。對于來自北京、上海、深圳等發(fā)達地區(qū)的優(yōu)秀人才將提供同業(yè)相比更有競爭力的薪酬水平。
招聘熱線:0431—84999205
|