2018年安陽師范學院招聘工作人員方案

　　根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)規(guī)定，我校擬面向社會招聘工作人員15名。結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。

　　一、學校簡介

　　安陽師范學院位于世界文化遺產(chǎn)——殷墟所在地、中國八大古都之一的安陽市，是一所省屬普通高等學校。學?，F(xiàn)設(shè)25個教學院部和1個繼續(xù)教育學院，1個碩士專業(yè)、62個本科專業(yè)，涵蓋經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、管理學、藝術(shù)學等九大學科門類。學校占地1796畝，教職工1360人。學校面向全國招生，現(xiàn)有普通全日制在校生22000余人。在《2018中國大學評價》中，學校綜合實力位列中國內(nèi)地高校第325名、河南高校第13名。

　　二、公開招聘工作組織領(lǐng)導

　　由校長為組長，主管人事的副校長為副組長，組織部、人事處、教務(wù)處、學生處、監(jiān)察處和各教學單位負責人組成招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，人事處處長任辦公室主任。人事處具體負責招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

　　三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

　　詳見附件《安陽師范學院2018年公開招聘工作人員一覽表》。

　　四、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.具有正常履行職責的身體條件;

　　5.2016、2017、2018年畢業(yè)的普通高等教育碩士及以上畢業(yè)生，有特殊要求的崗位除外;

　　6.第一學歷為全日制普通高等教育本科畢業(yè)并取得學士學位。

　　7.教師崗位要求1988年1月1日之后出生;其他專業(yè)技術(shù)崗位要求1990年1月1日之后出生;教師崗位和其他專業(yè)技術(shù)崗位要求本科、碩士階段所學專業(yè)(方向)須與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)(方向)一致或相近;專職輔導員崗位要求1990年1月1日之后出生，中共黨員，大學期間曾擔任學生干部經(jīng)歷(備注：學生干部經(jīng)歷請?zhí)钊雸竺到y(tǒng)“獎懲情況”欄目最上)。

　　8.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《安陽師范學院2018年公開招聘工作人員一覽表》)。

　　(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

　　5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

　　五、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　本次招聘方案已經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核備案，同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.

　　hrss.gov.cn)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)和安陽師范學院網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.aynu.edu.cn/)，發(fā)布時間為2018年8月20日至2018年8月28日。

　　(二)報名和資格審查

　　報名采用網(wǎng)上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/

　　default.aspx?sid=22，進入“安陽師范學院教師招聘報名系統(tǒng)”進行報名，報名時間為2018年9月3日至2018年9月7日，每人限報我校1個崗位，請應(yīng)聘者慎重選報。報名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。

　　重要提示：招聘工作中具體事宜，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注我校網(wǎng)站(若本人不及時閱讀相關(guān)信息，造成后果，責任自負)。按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關(guān)材料參加招聘。

　　報名和資格審查工作由我校人事處負責。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，隨時取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員若需咨詢，請直接與學校人事處聯(lián)系。

　　聯(lián)系人：鄧鈉、魏晨希。聯(lián)系電話：0372-2900101。

　　(三)考試

　　考試包括筆試和面試(試講)，在省人社廳、省教育廳指導下，由我校具體組織實施。

　　1.筆試。筆試滿分100分。筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進行，筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布

　　筆試時，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動情況將及時在學校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。

　　2.面試(試講)。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績，按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，面試方式采取個人面試、試講等方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當天在學校人事處網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。面試當天若相關(guān)崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場，面試繼續(xù)進行，成績有效，未到場人員成績視為零分。

　　3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　所有應(yīng)聘考生總成績低于60分者，將不予聘用。

　　(四)體檢和考察

　　體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行。如體檢出現(xiàn)不合格者，按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。

　　體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格?？疾觳缓细癫辉龠f補。

　　(五)擬聘人員公示

　　體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后報省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進行公示(上報擬聘用人員公示時，需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件)。

　　六、聘用

　　經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、紀律與監(jiān)督

　　學校紀檢監(jiān)察部門將對整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

　　咨詢電話：0372-2900101(安陽師范學院人事處)

　　監(jiān)督電話：0372-2900005(安陽師范學院監(jiān)察處)

　　0371-69691975(省教育廳人事處)

　　0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)

　　附件：安陽師范學院2018年公開招聘工作人員一覽表

　　安陽師范學院

　　2018年8月20日

　　安陽師范學院

　　2018年公開招聘工作人員一覽表

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