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2018陜西安康紫陽中學初中部遴選教師公告

2018-9-1 14:09| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 342| 評論: 0

摘要: 根據(jù)紫陽中學初中部教師緊缺情況,經(jīng)縣政府同意,決定為紫陽中學初中部遴選部分緊缺學科教師?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下一、補充崗位本次遴選,共設(shè)置6個學科14個崗位,具體是:語文 3人,數(shù)學4人,英語4人,物理1人,政 ...
2018陜西安康紫陽中學初中部遴選教師公告

根據(jù)紫陽中學初中部教師緊缺情況,經(jīng)縣政府同意,決定為紫陽中學初中部遴選部分緊缺學科教師?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下

一、補充崗位

本次遴選,共設(shè)置6個學科14個崗位,具體是:語文 3人,數(shù)學4人,英語4人,物理1人,政治1人,歷史1人。

二、報考對象

各鎮(zhèn)初級中學、九年制學校、完全中學的在編在崗初中教師。

三、報考條件

(一)個人素質(zhì)。具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),工作能力強,實績突出,身體健康,具有正常履行職責所需的身體條件。

(二)工作年限。在編在崗從事教育教學工作3年及以上(包括特崗教師工作經(jīng)歷)。

(三)學年度考核。近3年的學年度考核和師德考核均在合格及以上。

(四)學歷及資格。本科及以上學歷,具有初中及以上教師資格。

(五)任教學段及專業(yè)。在初中、高中教學崗位任教,學歷專業(yè)與報考學科必須一致(九年制學校教師任教學科以近三年的任教情況為準)。

(六)年齡。年齡在45周歲及以下(1973年8月31后出生)。

(七)限制條件。有下列情形之一的,不得報考:

1. 上一學年度曠工累計超過3天的,病假累計超過90天或事假累計超過30天的(產(chǎn)假和哺乳假除外);

2. 因個人原因不能堅持正常工作的;

3. 受到黨紀政紀處分或正在立案調(diào)查處理的。

四、遴選辦法

凡是在2010年以后取得省市級教學能手(以省市下發(fā)的文件和榮譽證書為準)且符合遴選科目和要求的初中教師免于筆試,直接參加由紫陽中學初中部組織的面試,面試合格報縣教體局審定后直接錄用。若該科目符合報考條件的省市教學能手人數(shù)超過遴選計劃人數(shù),以面試成績從高到低確定擬選調(diào)人員。

非省市教學能手教師遴選實行面試、筆試、考評加分等辦法,具體要求如下:

(一)面試。各報名人員均需參加由紫陽中學初中部組織的學科面試,面試合格后方可報名參加筆試。每名報考者只能報考一個崗位,持《2018年紫陽中學初中部遴選教師報名登記表》及相關(guān)證件,于2018年9月4日(星期二)15:00前到紫陽中學初中部申請面試,主要形式是試講和答辯,具體面試時間、內(nèi)容、方式等由紫陽中學初中部自定并公告。

(二)筆試(滿分100分)。

1.筆試報名。2018年9月5日(星期三)上午8:00--12:00、下午14:00--18:00在縣教體局人事股進行筆試報名。報名時需提供的材料有:①報名登記表,②本人身份證,③學歷證,④教師資格證,⑤加分證明材料原件及加蓋學校公章的復印件,⑥近期1寸正面免冠同底彩色照片2張,⑦九年制學校教師報考必須提供在初中教學崗位任教的證明(須所在學校校長簽字后學校蓋章)。筆試開考比例為每一崗位報考人數(shù)與崗位數(shù)之比不低于2:1,若省市教學能手面試合格直接擬定錄用人員人數(shù)已達到計劃遴選人數(shù),該科目自動取消筆試。

2.考試內(nèi)容。報考相應學科對應的學科專業(yè)知識及教材教法。

3.考試要求。由遴選教師工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一命題,集中考試,統(tǒng)一閱卷。考試期間,啟動高考標準化試場,全程監(jiān)控。

4.時間地點。2018年9月8日(星期六)上午9:00--12:00憑身份證原件在縣教體局人事股領(lǐng)取準考證,下午15:00--17:00在紫陽中學參加筆試。

(三)考評加分(滿分2.5分)。

1.近三年,獲各級黨委、政府表彰的,國家級2分、省級1.5分、市級1分、縣級0.5分;獲教育行政部門表彰的,國家級1.5分、省級1分、市級0.5分、縣級0.2分。只取最高獎項一次計分,此項最多不超過2分。其他行業(yè)性表彰不享受獎勵加分。

2.近三年,學年度考核為優(yōu)秀的每次計0.2分,累計不超過0.5分。

五、錄取聘用辦法

(一)符合報考條件的省市級教學能手經(jīng)面試合格后直接作為擬選調(diào)人員,占用計劃遴選指標。非省市級教學能手根據(jù)總成績(筆試成績+考評加分),從高分到低分按選聘崗位名額1:1的比例確定擬選調(diào)人員名單并進行公示,公示期為三天。

(二)擬聘人員公示期滿無異議,按程序報批后,安排擬聘人員到紫陽中學初中部工作,三個月試用期滿經(jīng)學??己撕细窈筠k理正式調(diào)動手續(xù)。

六、有關(guān)問題處理

(一)被聘用的教師,進入錄用學校按照崗位空缺情況進行專業(yè)技術(shù)崗位聘任,執(zhí)行新聘任崗位的工資標準。凡不按規(guī)定在一個月內(nèi)轉(zhuǎn)移工資的從次月起停發(fā)工資并退回原學校工作。

(二)被聘用的教師,經(jīng)查實不符合本次考試條件的,在相關(guān)證件上弄虛作假的,在考試中違紀違規(guī)的,一律予以解聘回原校任教(所缺崗位按成績依次遞補),三年不得參加縣城學校遴選教師考試,年度考核不得確定為優(yōu)秀等次,并視其情節(jié)對涉事教師進行嚴肅處理。

(三)近三年是指2015年9月1日至2018年6月30日。2017-2018學年度考核結(jié)果以學校上報結(jié)果為準。

(四)整個遴選工作相關(guān)公告均及時公布在縣教育網(wǎng)站,各報考人員需隨時關(guān)注紫陽縣教育網(wǎng)站信息。

七、組織領(lǐng)導

為使遴選工作順利進行,整個遴選工作在縣政府的領(lǐng)導下,由縣教體局牽頭,縣編委辦、人社等部門參與。堅持陽光操作、嚴格紀律的原則,確??荚嚬ぷ鞴_、公平、公正。

本公告由紫陽縣教體局負責解釋,聯(lián)系電話:0915-4421826。

2018年紫陽中學初中部遴選教師報名登記表.doc [38.5 KB]

紫陽縣教育體育局

2018年8月31日



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