2018年黃岡英山事業(yè)單位在縣級駐軍隨軍家屬中招聘公告

　　根據(jù)《湖北省人民政府、省軍區(qū)關(guān)于印發(fā)〈湖北省隨軍家屬就業(yè)安置和社會保障辦法〉的通知》(鄂政發(fā)〔2014〕41號)、《黃岡市人民政府、黃岡軍分區(qū)關(guān)于印發(fā)〈黃岡市隨軍家屬就業(yè)安置辦法〉的通知》(黃政發(fā)21號)、英山縣委常委議軍會議(〔2017〕6號)、《英山縣機構(gòu)編制委員會關(guān)于啟用編制招錄工作人員的批復(fù)》(英機編〔2018〕33號)等文件精神，和經(jīng)黃岡市人社局審批的《英山縣事業(yè)單位2018年在縣級駐軍軍人隨軍家屬中招聘工作人員工作方案》要求，結(jié)合我縣實際，在英山縣縣級駐軍軍人隨軍家屬中招聘2名事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　縣直事業(yè)單位招聘工勤崗位工作人員共2人。招聘單位、招聘崗位及條件見《英山縣事業(yè)單位2018年公開招聘隨軍未就業(yè)家屬崗位條件表》(附件1)。

　　二、報考資格條件

　　1、英山縣級駐軍軍人未就業(yè)隨軍家屬。

　　2、具有中華人民共和國國籍。

　　3、遵紀(jì)守法，品行端正。

　　4、具有國家承認(rèn)的高中(含中專、技校)及以上學(xué)歷。

　　5、具備崗位所需專業(yè)知識、專業(yè)技能和其它必須條件。

　　6、身體健康，年齡在40周歲及以下(以公告發(fā)布的第一個工作日為截止時間，即1977年9月25日及以后出生)。

　　有以下情形之一者不得報考：①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;②涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;③受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;④違反人口與計劃生育法律法規(guī)的;⑤未能與原單位解除勞動(聘用)合同的;⑥法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得公開招聘為事業(yè)單位工作人員的。

　　三、招聘工作程序和辦法

　　(一)發(fā)布公告

　　招聘公告通過英山縣人社局官方網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布，并由各駐英山部隊將招聘單位、崗位、要求及條件通知到隨軍家屬或配偶。

　　(二)報名和資格審查

　　1、報名方式。采取現(xiàn)場公開報名的方式進(jìn)行。符合條件的報考人員下載填寫《英山縣事業(yè)單位2018年公開招聘隨軍家屬報名表》(附件2，一式2份)、《駐軍軍人基本情況表》(附件3，一式2份)及駐軍軍人任職命令、立功通令復(fù)印件(須加蓋批準(zhǔn)權(quán)限單位政治機關(guān)公章)、連同身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、其他證書(含各類資格證書)原件及復(fù)印件和本人近期與報名表同底一寸彩照2張，經(jīng)各部隊政治機關(guān)初審后，由報考人員到到英山縣人社局事業(yè)單位管理股(人社局3樓)報名。

　　2、報名要求。報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息，并作出誠信承諾。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，取消報名資格;對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)處理。

　　報名時間：2018年10月9日至2018年10月11日(上午8點至12點，下午2點半至5點半)。

　　報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。

　　3、資格審查。資格審查由縣人社局負(fù)責(zé)。

　　招聘人數(shù)與報名人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到1:3的比例。未達(dá)到1:3比例的,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)﹝2016﹞3號)文件精神，經(jīng)研究同意可適當(dāng)放寬開考比例，或不設(shè)開考比例。

　　4、準(zhǔn)考證領(lǐng)?。?018年10月12日，通過資格審查人員到英山縣人事考試院(縣人社局西側(cè)樓3樓)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取的視為自動放棄考試資格。

　　(三)考試及軍人綜合素質(zhì)評定、綜合成績計算

　　考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　1、筆試。

　　筆試科目和內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》，滿分100分。主要測試應(yīng)聘人員政治理論、法律、管理、公文寫作與處理、職業(yè)道德、國情國力等知識的掌握和運用程度?？荚嚥捎瞄]卷方式進(jìn)行。

　　筆試時間：2018年10月13日上午9:00—11:00。

　　考試地點：見準(zhǔn)考證。

　　2、面試。

　　(1)面試人員的確定。參加筆試的人員全部進(jìn)入面試。

　　(2)面試內(nèi)容及方式：面試主要測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力,突出行業(yè)和崗位的適應(yīng)性。采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進(jìn)行。面試成績實行百分制，按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效考官評分平均分的方法計算。

　　面試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調(diào)減。面試人數(shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競爭的崗位，實行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制。面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分及以上的，方能進(jìn)入考核體檢階段。

　　(3)面試時間：2018年10月13日下午15:00前，所有考生到達(dá)面試地點集中，逾期未到考生視同面試自動棄權(quán)。

　　面試地點：見準(zhǔn)考證。

　　3、軍人綜合素質(zhì)評定。

　　軍人綜合成績評定工作由隨軍家屬所在部隊組織實施。軍人綜合成績由現(xiàn)役干部服役時間、職務(wù)等級、軍銜等級、獎勵計分等方面組成。①服役時間按照每周年1分的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計算。②職務(wù)(專業(yè)技術(shù))等級按正連為基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)10分計算，每增加一個等級增加5分，現(xiàn)任職級別滿三年及以上的增加3分。專業(yè)技術(shù)和文職干部參照相應(yīng)職級賦分。③軍銜等級按中尉為基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)5分計算，每增加一個等級增加3分。④獎勵計分按照立功情況進(jìn)行計算，所獲最高獎勵為一等功的，1次計10分，每增加1個一等功加3分，累計不超過15分;所獲最高獎勵為二等功的，1次計5分，每增加1個二等功加2分，累計不超過10分;所獲最高獎勵為三等功的，1次計3分，每增加1個三等功加1分，累計不超過5分。同一事項獲多項獎勵的，只計其中最高獎勵分，所有獎勵分累計不超過15分。軍人綜合成績累計分?jǐn)?shù)不能超過100分，超過的按照100分計算。

　　4、綜合成績計算。

　　按筆試成績×30%、面試成績×40%、軍人綜合成績評定×30%的權(quán)重計算考生綜合成績，綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，必要時可精確到小數(shù)點后三位。

　　(四)體檢、考核和公示

　　根據(jù)招聘崗位考生綜合成績從高分到低分的順序，按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例，確定進(jìn)入體檢、考核人員。如綜合成績并列，則面試成績較高者排名靠前，如筆試面試成績均相同者，加試一場筆試，加試成績較高者排名靠前。體檢由縣人社局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費用由考生承擔(dān)。因體檢不合格或主動放棄出現(xiàn)名額空缺，從報考該崗位筆試面試人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　體檢合格人員直接進(jìn)入考核?？己斯ぷ饔煽h人社局、縣人武部共同負(fù)責(zé)，主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考核，同時對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考核不合格或主動放棄出現(xiàn)缺額，從報考該崗位筆試面試人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　對考核合格人員在英山縣人社局官方網(wǎng)站上向社會公示，公示時間為7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消相關(guān)人員的受聘資格。因取消資格或其他原因造成崗位空缺的，從報考該崗位筆試面試人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　(五)聘用

　　經(jīng)公示無異議者確定為擬聘人員。由招聘單位及其主管部門為新招聘的人員辦理聘用手續(xù)，嚴(yán)格實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、縣有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。

　　被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，非初次就業(yè)的試用期為3個月，初次就業(yè)的試用期為12個月，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　四、其他事項

　　1、本公告由縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

　　2、對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的移送司法機關(guān)處理。

　　3、未盡事宜另行公告?！　?/p>

　　英山縣人力資源和社會保障局

　　2018年9月25日

　　附件1 英山縣事業(yè)單位2018年公開招聘隨軍家屬崗位條件表.doc

　　附件2 英山縣事業(yè)單位2018年公開招聘隨軍家屬報名表.doc

　　附件3軍隊干部基本情況表.doc

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