華能陜西秦嶺發(fā)電有限公司2018年招聘高校畢業(yè)生工作已啟動，歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生報名應(yīng)聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、公司簡介

華能陜西秦嶺發(fā)電有限公司(下稱秦嶺公司)成立于2007年11月27日，前身為原西北電管局秦嶺發(fā)電廠。秦嶺發(fā)電廠始建于1969年，總裝機容量1050MW。工程分三期建設(shè)完成。一期工程為兩臺125MW機組，于1972年12月和1974年9月相繼建成投產(chǎn)。二、三期工程為四臺200MW機組，1986年11月全部建設(shè)完成。

2007年，中國華能集團公司收購了秦嶺公司全部股份、秦華公司60%股份(后于2013年12月又收購了另外的40%股權(quán))，公司名稱變更為華能陜西秦嶺發(fā)電有限公司。2017年12月，經(jīng)華能集團公司黨組研究決定，將所持秦嶺公司100%股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)給華能陜西發(fā)電有限公司(下稱陜西公司)，自此，陜西公司持有秦嶺公司100%股權(quán)。

在華能集團公司和陜西公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，秦嶺公司堅定不移地實施“上大壓小”擴建660MW新機組的發(fā)展戰(zhàn)略，先后關(guān)停了兩臺125MW機組(#1、#2機組)和四臺200MW機組(#3、#4、#5、#6機組)，擴建兩臺660MW機組，分別于2011年12月26日(#7機組)和2012年12月29日(#8機組)完成168小時試運。同時，為積極響應(yīng)國家“治污降霾，保衛(wèi)藍天”號召，2016年公司對兩臺660MW機組進行了超低排放改造，改造后機組排放指標優(yōu)于國家基準值，切實擔(dān)起了央企社會責(zé)任。2018年，為搶占輔助服務(wù)市場，公司先后完成了兩臺機組的靈活性改造，成為國內(nèi)首家深調(diào)能力達27%的常規(guī)火電廠。

截止2017年底，秦嶺公司已累計完成發(fā)電量2024多億千瓦時，連續(xù)安全生產(chǎn)4707天，為電力事業(yè)和陜西省乃至西北地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展做出了突出貢獻。企業(yè)先后獲得了國家電力公司“雙文明單位”、陜西省“文明單位標兵”稱號、全國“五一勞動獎狀”、全國“職工體育運動先進單位”、華能集團“文明單位”等榮譽。

二、招聘專業(yè)

本次招聘電力生產(chǎn)類(熱能動力、電氣工程及其自動化、火電廠集控運行、熱工測控技術(shù)與儀器專業(yè))及管理類(財會專業(yè))國家統(tǒng)招計劃內(nèi)全日制普通高等院校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生。同等條件下，優(yōu)先選錄陜西省“建檔立卡”貧困戶家庭子弟(若為陜西省“建檔立卡”貧困戶家庭子弟，需在《招聘報名表》對應(yīng)位置標明，《招聘報名表》詳見附件)。

招聘崗位一覽表

三、應(yīng)聘者基本條件

(一)品行端正，誠實守信，無違法違紀不良記錄。

(二)身體健康，符合電力企業(yè)崗位工作要求?；加幸韵录膊≌?，不適合從事電力生產(chǎn)工作：1.色弱、雙眼糾正視力低于1.0或患有嚴重眼疾者;2.雙耳聽力障礙者;3.四肢功能殘疾者;4.有恐高癥或嚴重心血管疾病者;5.其他經(jīng)指定醫(yī)療機構(gòu)鑒定認為不適應(yīng)電力作業(yè)崗位者。

四、招聘流程

(一)網(wǎng)上報名。應(yīng)聘者通過陜西公共招聘網(wǎng)下載填寫報名表(附后)，連同相關(guān)材料(成績單、就業(yè)推薦表、學(xué)籍驗證報告、獲獎證書、英語和計算機等級證等) 掃描件，以壓縮包格式，壓縮包命名格式要求為姓名+畢業(yè)院校+所報單位一起發(fā)送至指定郵箱。

本批次報名時間為2018年9月26日至2018年10月2日，報名時間為7天。

(二)資格審查。我公司對報名材料進行初審和篩選，對通過初審人選，以電話方式通知筆試及面試安排(前來參加考試時，須攜帶就業(yè)推薦表、學(xué)籍驗證報告、成績單、獲獎證書、英語和計算機等級證等材料原件，考前按要求交我公司審核)。

(三)筆試和面試。筆試委托具有資質(zhì)的社會專業(yè)機構(gòu)進行，筆試通過后，進入面試環(huán)節(jié)。(筆試考試成績公布后，對成績有異議者，請到第三方考試機構(gòu)查詢。)

(四)確定擬錄用人選。依據(jù)專業(yè)機構(gòu)出具的筆試、面試報告，安排綜合素質(zhì)合格人員進行體檢，體檢合格后，綜合考量企業(yè)發(fā)展需要和個人就業(yè)意愿，按照成績排序擇優(yōu)確定擬錄用人選。

(五)簽訂協(xié)議。擬錄用人員被確定錄用后，履行相關(guān)手續(xù)，簽訂三方就業(yè)協(xié)議。

五、聘用后工作地點及待遇：

(一)秦嶺公司工作地點包含外部項目部所在地。

(二)公司實行以崗位工資制為主的工資制度，具體待遇標準根據(jù)其崗位確定。

(三)公司按照國家社會保險政策為員工建立五險一金。

六、有關(guān)要求

(一)陜西公共招聘網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.snjob.gov.cn)是我公司發(fā)布高校畢業(yè)生應(yīng)聘報名信息的唯一途徑。我公司不接受電話、來訪報名，只接受電子郵件形式的應(yīng)聘報名。

(二)我公司將為錄用者無償提供電力行業(yè)專業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)公司《關(guān)于職工辭職、調(diào)離公司收取培訓(xùn)補償金的規(guī)定》，招聘的大學(xué)畢業(yè)生為公司的服務(wù)年限最低為6年(含試用期)，在服務(wù)年限內(nèi)辭職、調(diào)離華能系統(tǒng)外的職工，每少服務(wù)一年，應(yīng)交納培訓(xùn)補償金三萬元。

(三)我公司在招聘過程中，不收取報名費、手續(xù)費、體檢費等任何名目的費用。

應(yīng)聘者在招聘流程中提交的報名材料恕不奉還。

(四)有以下情形之一的，一經(jīng)核實，取消錄用資格：

1.偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)資格證書、獲獎證明的;

2.蓄意修改所學(xué)專業(yè)名稱，虛報在校成績的;

3.在應(yīng)聘考試、面試過程中作弊的;

4.國內(nèi)院校畢業(yè)生2018年8月31日不能取得畢業(yè)證的;

5.有其他不誠信行為的。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：時老師 鄧老師

聯(lián)系電話：0913-4313264

電子郵箱：hnqlrlzy@126.com

八、本招聘公告最終解釋權(quán)歸華能陜西秦嶺發(fā)電有限公司

華能陜西秦嶺發(fā)電有限公司

2018年9月25日

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華能陜西秦嶺發(fā)電有限公司2018年度高校畢業(yè)生招聘報名表

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