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2018福建龍巖公安局招聘公安交通管理警務(wù)輔助人員28名公告

2018-9-29 19:09| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 229| 評論: 0

摘要: 因我市公安交通管理工作的需要,決定按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘交通管理警務(wù)輔助人員(簡稱“交通輔警”)28名?,F(xiàn)將有關(guān)事項通告如下:一、招聘條件(一)基本條件1.具有中華人民共和國國籍, ...
2018福建龍巖公安局招聘公安交通管理警務(wù)輔助人員28名公告

因我市公安交通管理工作的需要,決定按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開

招聘交通管理警務(wù)輔助人員(簡稱“交通輔警”)28名?,F(xiàn)將有關(guān)事項通告如下:

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

2.熱愛道路交通管理工作,具有一定的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)工作基礎(chǔ)知識;

3.具有大專以上文化程度以及履行崗位職責所需的工作能力,應(yīng)屆大學畢業(yè)生、公安以及法律專業(yè)畢業(yè)生、退伍軍人或者具有駕駛技能的優(yōu)先考慮;

4.年齡在18周歲以上、40周歲以下。

5.身體健康,具有履行職責的身體條件和工作能力,五官端正,無殘疾,無口吃,無傳染病,血檢正常,無色盲、色弱、無重聽,無精神類疾病,雙眼矯正視力均不低于4.8,其他條件符合體檢標準的;

6.具有良好的語言表達能力和溝通能力;

7.具有基本的計算機知識和操作技能。

(二)有下列情形之一的,不得錄用為公安交通管理警務(wù)輔助人員

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

3.因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的;

4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

6.其他不符合錄用的情形。

(三)崗位條件

1.交警支隊機關(guān)崗位(20名)

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2.交警支隊新羅大隊崗位(8名)

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二、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2018年9月25日起至9月30日工作時間,節(jié)假日除外,逾期不再受理。招聘通告將在龍巖交警微發(fā)布、龍巖公安公眾服務(wù)網(wǎng)及龍巖KK網(wǎng)上發(fā)布。

2.報名地點:(1)交警支隊機關(guān)崗位報名地點:龍巖市公安局交警支隊綜合406室(曹溪浮蔡村),聯(lián)系人:鄭警官,聯(lián)系電話:0597-2752716;(2)交警支隊新羅大隊崗位報名地點:龍巖市公安局交警支隊新羅大隊綜合樓606室(地址:龍巖市新羅區(qū)西城西安南路403號)。聯(lián)系人:小張,聯(lián)系電話:0597-2291896。

3.報名方法:采取現(xiàn)場報名的方式,符合條件的應(yīng)聘人員報名時須攜帶以下材料:

(1)本人身份證或戶口簿、畢業(yè)證、學位證、駕駛證、計算機等級證書、復、退伍軍人證明等原件和復印件;

(2)近期正面免冠白底一寸彩照1張;

(3)填寫完整的《龍巖市公安局交通管理警務(wù)輔助人員招聘報名表》。

(二)資格審查

1.應(yīng)聘人員報名時所提交的材料必須真實、準確,如有不符或弄虛作假、違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)查實,即取消報考及錄用資格。

2.報名結(jié)束后,我局根據(jù)應(yīng)聘人員提交的材料對應(yīng)聘人員進行資格審查,確定參加筆試人員名單,具體名單以短信或電話通知、“龍巖公安”或“龍巖交警”官方微信平臺公布為準。

3.應(yīng)聘人員的資格審查包括報名時資格初審、筆試及面試前資格復審、錄用時資格終審,并貫穿錄用工作全過程。

(三)考試內(nèi)容、時間和地點

對應(yīng)聘人員的資格進行初審并對初審合格人員進行考試。招聘考試總成績?yōu)?00分,分筆試、面試二部分組成,滿分均為100分;招聘各環(huán)節(jié)信息、成績均在新“龍巖公安”或“龍巖交警”官方微信平臺公布,請應(yīng)聘人員留意有關(guān)信息發(fā)布。

1.筆試(滿分100分,占50%)

(1)筆試時間及地點:以短信或電話通知、“龍巖公安”或“龍巖交警”官方微信平臺公布為準;

(2)筆試內(nèi)容:行政能力測試(邏輯分析、常識)、時事政治、交通安全法等基本法律知識、龍巖市地理基本知識等,不指定考試參考用書,筆試采取閉卷方式進行。

(3)筆試成績于考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)公布。筆試合格人員以短信或電話通知參加面試。

2.面試(滿分100分,占50%)

(1)面試時間及地點:具體以短信或電話通知、 “龍巖公安”或“龍巖交警”官方微信平臺公布為準;

(2)面試內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。主要是對應(yīng)聘人員的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達能力、儀表舉止等方面進行綜合評價;

(3)面試成績計算到小數(shù)點后兩位,面試結(jié)束后2個工作日內(nèi)公布總成績。面試合格人員將以短信通知參加體能測試。

3.考試總成績(按下列公式計算)

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,遇有同分情形的,按筆試成績高低排序。

(四)體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準,按招聘崗位1:1比例組織人員到縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢費用自理。對體檢結(jié)果有異議的,必須在5個工作日內(nèi)提出復檢申請;應(yīng)當視情組織復檢,并以復檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。

(五)政審

將按照有關(guān)規(guī)定對體檢合格人員進行考察政審,政審內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提交的有關(guān)材料信息是否真實準確等進行復核,政審不合格者不予聘用。

(六)遞補情形

遇有體檢及政審不合格人員的,按考試總成績順序進行遞補,應(yīng)聘人員應(yīng)保持聯(lián)系電話暢通,不按規(guī)定時間、地點參加筆試、面試或體檢的,視為自動放棄。

三、聘用與待遇

(一)根據(jù)考試成績和體檢、政審的結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并按有關(guān)規(guī)定辦理招聘手續(xù);

(二)招聘人員實行聘用制,試用期3個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,與勞務(wù)派遣公司訂立合同,正式予以聘用。試用期間如有違法違紀行為或考核不合格的,予以解聘。

(三)工資待遇:

1.交警支隊機關(guān):文職輔警工資1500元左右/月(扣除單位和個人繳交的“五險一金”);交警支隊新羅大隊:一類崗工資(含績效工資)2700元左右∕月(扣除單位和個人繳交的“五險一金”);二類崗月工資(含績效工資)2450元左右∕月(扣除單位和個人繳交的“五險一金”); 三類崗工資(含績效工資)2000元左右∕月(扣除單位和個人繳交的“五險一金”);

2.其他待遇:單位代繳醫(yī)保、社保、生育險、失業(yè)險、工傷險、住房公積金,并配發(fā)服裝及工作裝備;工作滿一年后享受年休假。

(四)對參加考試總成績在60分以上未被錄用人員,納入交通管理警務(wù)輔助人員招聘備用庫。備用庫有效期為12個月。在新招聘人員試用期不合格、急需急配崗位出現(xiàn)空缺等情況下,確因工作需要,經(jīng)研究可以從備用庫人員中按考試總成績順序予以遞補。

四、招聘工作由龍巖市公安局政治部牽頭組織實施

附件:

龍巖市公安局交通管理警務(wù)輔助人員招聘報名表.docx

龍巖市公安局政治部

2018年9月21日



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