2018年呂梁市興縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會招聘工作人員公告

　　興縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)成立于2017年，是興縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)的主戰(zhàn)場、對外開放的試驗(yàn)田、轉(zhuǎn)型發(fā)展的新高地，是一個極具發(fā)展前景的開發(fā)區(qū)。根據(jù)工作需要，興縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。為確保本次招聘工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘范圍

　　符合應(yīng)聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的各類人員。

　　三、招聘崗位及名額

　　招聘名額為10名(其中2名為服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位人員)(見附件1)。

　　服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位報(bào)名人數(shù)不達(dá)規(guī)定比例時(shí)核減的招聘名額直接調(diào)整到同類崗位面向社會招聘。

　　四、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，具有良好的品行，無違法違紀(jì)行為;

　　(三)具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件;

　　(四)具有適應(yīng)崗位所需要求的身體條件;

　　(五)“雙一流”高校的本科畢業(yè)生，年齡30周歲及以下(1987年9月30日以后出生);普通全日制高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷的，年齡35周歲及以下(1982年9月30日以后出生);

　　(六)具備崗位所需要的其他條件;

　　(七)“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”專門崗位的招聘對象：參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)到2018年服務(wù)期滿、考核合格及以上的人員;參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2018年服務(wù)期滿(含到2018年服務(wù)滿兩年)、考核合格及以上且仍在職的人員。

　　退役的全日制大學(xué)生士兵，可按照“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”對待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位。

　　到2018年勞動合同期滿，持有《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》的省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員，可按照“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”對待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位。

　　“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”人員到2018年服務(wù)期滿，考核合格以上,可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對待，報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位。

　　按照有關(guān)政策，服務(wù)基層項(xiàng)目人員被定向錄取(聘用)的，不得再享受定向招聘優(yōu)惠政策。

　　(八)存在下列情形的人員不允許報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員，曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員，及國家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

　　2.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考(其中，非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。

　　3.參加公開招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　4.根據(jù)有關(guān)規(guī)定，已經(jīng)被錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)或聘用為事業(yè)單位工作人員，有明確服務(wù)期限，服務(wù)期未滿的不得報(bào)考。

　　應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外均以公告發(fā)布之日為截止時(shí)間。

　　五、招聘程序

　　招聘工作本著公開、公平、公正的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、確定擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布公告

　　招聘公告在呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺等媒體向社會發(fā)布。

　　(二)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審

　　1.網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2018年10月12日至2018年10月18日

　　報(bào)名網(wǎng)址為：呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/)。

　　報(bào)考人員可在2018年10月12日8:00至10月18日17:00登錄呂梁人事人才網(wǎng)，提交報(bào)名申請，填寫《報(bào)名登記表》。報(bào)考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(其中報(bào)名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致，崗位要求的專業(yè)參照《山西省2018年公務(wù)員報(bào)考專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄》)。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》的有關(guān)規(guī)定予以處理。如考生所學(xué)專業(yè)出現(xiàn)與崗位要求專業(yè)不一致而出現(xiàn)歧義的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究決定是否可報(bào)。

　　2.查詢資格初審結(jié)果

　　報(bào)考人員請于2018年10月13日至2018年10月18日，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再報(bào)考其他崗位;10月18日17：00前已提交《報(bào)名登記表》尚未審查或未通過資格初審的，可以改報(bào)其他崗位;10月18日17：00至10月19日17：00報(bào)考未通過資格初審的，不能再改報(bào)其他崗位。

　　實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到5：1以上須進(jìn)行筆試，不達(dá)5：1直接進(jìn)入面試。

　　3.網(wǎng)上繳費(fèi)并打印報(bào)名表

　　考務(wù)費(fèi)：每人每科50元

　　通過資格初審的報(bào)考人員按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2018年10月20 日18:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。未按期繳費(fèi)的，視為自動放棄考試。

　　報(bào)考人員通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)成功后隨即打印本人報(bào)名表，資格復(fù)審時(shí)提供。

　　4.準(zhǔn)考證發(fā)放

　　通過資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的報(bào)考人員，實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到5：1以上須進(jìn)行筆試的，可自行在網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證，具體崗位及筆試時(shí)間另行通知。

　　5.減免考務(wù)費(fèi)用

　　農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員可享受減免考務(wù)費(fèi)用的政策。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)考者，需要提供以下材料：家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考者憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)，在10月17日前到興縣人社局確認(rèn)后，辦理減免考務(wù)費(fèi)用的手續(xù)。

　　(三)筆試

　　1.筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，分值100分，筆試成績占考試總成績的60%。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分

　　2.筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試時(shí)限為120分鐘。

　　3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證?？忌凑諟?zhǔn)考證上確定的筆試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

　　4.考生在筆試后隨時(shí)關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)公告，登錄查詢本人成績。

　　(四)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審在筆試結(jié)束后進(jìn)行，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織實(shí)施。報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到5：1以上依據(jù)筆試成績由高到低的順序按5：1的比例確定參加資格復(fù)審人選，若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列的，并列人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。人數(shù)未達(dá)5：1的，按實(shí)有人數(shù)確定。

　　參加資格復(fù)審人員攜本人報(bào)名表、準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、相應(yīng)的資格證等證件原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。

　　除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：

　　在職人員還需提供單位出具的同意報(bào)考意見書;

　　留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;

　　大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目的考生，須填寫《2018年山西興縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》(見附件2)，由服務(wù)所在縣(市、區(qū))和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)(其中：大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章;“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章;“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章;“三支一扶”項(xiàng)目服務(wù)期滿已經(jīng)取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》的人員憑證書報(bào)考，無證書人員由團(tuán)省委或省人社廳蓋章;“政府購買基層公共服務(wù)崗位”人員由服務(wù)地人社部門審核蓋章，須提供本人《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動合同證明書》原件和《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》;“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”人員由服務(wù)地縣級人社部門和市農(nóng)委審核蓋章);

　　退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位，須提供退伍證和當(dāng)?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明的原件及復(fù)印件;

　　資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)在呂梁人事人才網(wǎng)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺公布。

　　因證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，取消應(yīng)聘人員面試資格，應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試。

　　資格復(fù)審開始后，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，以后各環(huán)節(jié)(包括資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié))因各種原因出現(xiàn)空缺，一律不再遞補(bǔ)。

　　資格復(fù)審后，面試入圍人員名單將在呂梁人事人才網(wǎng)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺等媒體公示。公示期滿無異議的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一發(fā)放面試通知書。面試通知書發(fā)放時(shí)間及地點(diǎn)隨面試人員公告公示。

　　(五)面試

　　面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測評，分值100分,面試成績占考試總成績的40%。

　　如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于計(jì)劃聘用人數(shù)而形不成競爭的，應(yīng)聘人員面試成績必須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入體檢。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。請隨時(shí)關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺等媒體。

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。面試結(jié)束后，將考試總成績，從高分到低分分崗位排序，根據(jù)招聘崗位數(shù)以1：1的比例確定體檢和考察環(huán)節(jié)人選。

　　筆試、面試成績均以保留兩位小數(shù)計(jì)算，考試總成績保留三位小數(shù)。若考試總成績相同時(shí)，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績?nèi)韵嗤?，加試一場面試，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排序。

　　面試成績當(dāng)天張榜公布?？荚嚦煽兒腕w檢、考察人員名單面向社會公示。

　　(六)體檢

　　體檢由用人單位統(tǒng)一組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢仍不合格的，取消其聘用資格。

　　(七)考察

　　按照德才兼?zhèn)?、以德為主的?biāo)準(zhǔn)，由用人單位組織相關(guān)人員對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及回避等情況進(jìn)行認(rèn)真考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察不合格的不得聘用。

　　考察結(jié)束后，須根據(jù)書面通知將本人檔案限期提交縣人社局人事檔案股審核保管，檔案審查不合格的取消聘用資格。逾期未提交人事檔案的，視為自動放棄。

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)因個人主動放棄或體檢、考察不合格形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

　　(八)擬聘人員公示

　　根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘人員。擬聘人員的有關(guān)情況應(yīng)向社會公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘人員姓名、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、考試成績及排名等。公示期間，對擬聘人員有異議的，經(jīng)查證屬實(shí)并確實(shí)影響聘用的，取消擬聘人員資格。

　　公示地點(diǎn)：呂梁人事人才網(wǎng)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺、興縣人事考試中心門口公示欄。

　　監(jiān)督電話：0358— 6320782(興縣開發(fā)區(qū)管委會辦公室)

　　15835808124(興縣紀(jì)委監(jiān)委第三派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　0358—6322389(興縣人社局)

　　0358—6327767(興縣人才中心)

　　(九)聘用及待遇

　　公示期滿，合格的擬聘人員由山西興縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會組織進(jìn)行為期一周的崗前培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)合格正式上崗的，聘用單位與擬聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，填寫《興縣公開招聘人員登記表》，有關(guān)部門辦理列編聘用手續(xù)。

　　擬聘用人員按國家規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為1年，試用期內(nèi)工資按同類事業(yè)人員定級標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)，聘用人員執(zhí)行興縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會職員工資標(biāo)準(zhǔn)及社會保險(xiǎn)等有關(guān)待遇。考核不合格者解除聘用合同。

　　聘用人員5年內(nèi)不得提出調(diào)動崗位申請。

　　六、本方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)組集體研究決定。

　　1.山西興縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會2018年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表

　　2.山西興縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會2018年公開招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表

　　3.《山西省2018年公務(wù)員報(bào)考專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄》

　　興縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

　　2018年9月30日

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