一、招聘原則

　　本著公開、公平、自愿、擇優(yōu)原則，按照“統(tǒng)一開發(fā)崗位，統(tǒng)一發(fā)布公告，統(tǒng)一組織招聘，統(tǒng)一服務(wù)管理”的方法進行。

　　二、招聘名額

　　本次共招聘高校畢業(yè)生公益性崗位300名。

　　三、招聘對象及條件

　　招聘對象為：具有我市戶籍，2016、2017年畢業(yè)未就業(yè)的高校畢業(yè)生。具備下列條件之一的：

　　1.靠借、貸上學(xué)的高校畢業(yè)生；（借、貸合同）

　　2.享受居民最低生活保障，登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生；（低保證）

　　3.有身體殘疾的高校畢業(yè)生；（殘疾證）

　　4.建檔立卡貧困戶家庭的高校畢業(yè)生；

　　5.經(jīng)村（居）委會認定的家庭困難的高校畢業(yè)生。（《高平市家庭困難高校畢業(yè)生認定表》）

　　符合報名條件3、4的高校畢業(yè)生優(yōu)先安置，不占用招聘名額。

　　已參加過公益性崗位的不能再次報名。

　　四、招聘程序及辦法

　　本次公益性崗位招聘采取集中報名、考試與考核的辦法進行。

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　　報名人員需持身份證、畢業(yè)證、報到證、戶口簿、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、人事代理合同原件和復(fù)印件各一份、一寸近期免冠彩照3張，到人力資源市場進行資格審查和報名登記。

　　報名地點：高平市人力資源市場

　　報名時間：2018年10月18日-10月20日

　　咨詢電話：0356-2238911

　?。ǘ┛荚?、考核

　　我市高校畢業(yè)生公益性崗位招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，選聘方式根據(jù)實際報名人數(shù)確定。報名人數(shù)不達招聘計劃數(shù)，采取考核的方式進行；報名人數(shù)超過計劃數(shù)，采取筆試考試的方式進行?？荚嚳颇繛椤豆不A(chǔ)知識》，報名人員按筆試成績從高到低排序后，按擬招聘人數(shù)1:1比例確定初步人選。

　?。ㄈw檢

　　初步人選需統(tǒng)一參加體檢，體檢合格后確定為擬聘用人員。

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　　擬聘用人員將在高平市人民政府網(wǎng)、高平人才信息網(wǎng)、高平市人力資源市場微信公眾號等媒體公示，公示期為5個工作日。公示無異議的人員確定為聘用人員。

　　因體檢、公示不合格或自動放棄等情況出現(xiàn)崗位空額時，按筆試成績排名依次遞補。

　　五、工資待遇及管理

　　1.高校畢業(yè)生公益性崗位服務(wù)期限為三年，由用人單位與聘用人員簽訂勞動合同。聘用人員實行我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，同時繳納醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)四項社會保險。

　　2.聘用人員實行“用人單位日常管理、市就業(yè)和人才服務(wù)中心監(jiān)督檢查”的方式進行管理。聘用人員要遵章守紀，服從用人單位管理，做好本職工作。

　　3.如有中途辭職、離崗的情況，用人單位應(yīng)及時報市就業(yè)和人才服務(wù)中心備案。

　　附件：

高平市家庭困難高校畢業(yè)生認定表.xls

　　高平市人力資源和社會保障局

　　2018年10月11日

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