根據(jù)玉溪市人民政府優(yōu)化營商環(huán)境加快政務(wù)服務(wù)平臺建設(shè)工作總體部署安排，為建設(shè)元江縣標(biāo)準(zhǔn)化政務(wù)服務(wù)大廳需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批縣政務(wù)服務(wù)中心派遣制政府購買輔助性崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

面向社會(huì)公開招聘玉溪市元江縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心輔助性崗位工作人員15名，男女不限，其中為元江哈尼族、彝族、傣族且能基本掌握本民族語言的各招聘2人以上。

二、招聘崗位條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，理想信念堅(jiān)定，遵守國家法律法規(guī)，品行良好，作風(fēng)正派，無違紀(jì)違法犯罪記錄;

(二)工作責(zé)任心強(qiáng)，好學(xué)上進(jìn)，能吃苦，具有奉獻(xiàn)精神，服從組織安排;

(三)具有玉溪市元江縣戶籍，年齡35周歲(1983年10月18日以后出生)以下，五官端正，形象良好，身體健康，女子身高1.55米以上(含1.55米)，男子身高1.60米以上(含1.60米);

(四)全日制普通高等院校?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

(五)具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通交流能力、應(yīng)變能力和獨(dú)立處理問題的能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，紀(jì)律性和自律性較強(qiáng);

(六)具備良好的語言表達(dá)能力、形象氣質(zhì)佳;

(七)有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.被辭退未滿5年的原國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

2.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;

3.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的，曾因違紀(jì)違法受過刑事處罰的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員;

4.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘用的其他情形。

三、招聘程序

招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、政審、公示及聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告在元江電視臺、“元江芒果樹社區(qū)”微信公眾號、“熱情元江”微信公眾號、玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.com)、玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(yx0877zp)、“玉溪那點(diǎn)事”微信公眾號(ynyxnds)上發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2018年10月19日至2018年10月25日止，上午8:00—11:30時(shí)，下午14:30—17:30。

2.報(bào)名方式：本人現(xiàn)場報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：元江縣澧江街道玉河社區(qū)盛世百合35號商鋪。

4.報(bào)名所需材料：報(bào)名人員持本人有效身份證、戶口簿、個(gè)人簡歷表，畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(持有計(jì)算機(jī)、普通話等級證書的可提交)原件及A4紙復(fù)印件各一份，現(xiàn)場審核原件后退還本人，收取復(fù)印件，還需提交近期免冠彩色小一寸證件照兩張(背面寫上名字)。并如實(shí)填寫《元江縣政務(wù)服務(wù)管理局公開招聘縣政務(wù)服務(wù)中心輔助性崗位工作人員報(bào)名表》交報(bào)名處。

5.資格審查

資格審查貫穿于公開招聘的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有關(guān)材料主要信息不實(shí)，或不符合報(bào)考崗位條件和要求的，即取消其報(bào)考資格。

6.報(bào)名考試費(fèi)

通過報(bào)名資格初審的人員，每人交報(bào)名考試費(fèi)50元。

(三)考試

考試分為筆試和面試組成，先筆試后面試。應(yīng)聘者綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

1.筆試(滿分100分)

所有資格審查符合報(bào)名條件的人員進(jìn)入筆試，筆試主要內(nèi)容為公共事務(wù)管理知識，主要考核一般國家機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)掌握的公共知識。以筆試成績按應(yīng)招聘人數(shù)1：2的比例確定面試人員。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜等另行通知。

2.面試(滿分100分)

面試主要內(nèi)容：(1)個(gè)人形體、外貌、氣質(zhì)(五官端正，身體無明顯缺陷，身高達(dá)標(biāo));(2)語言表達(dá)能力、服務(wù)禮儀、普通話等。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜等另行通知。

四、聘用及人員管理

用工方式為勞務(wù)派遣方式，由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司元江分公司組織實(shí)施。

五、工資及福利待遇

1.聘用的輔助性崗位人員與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽定勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月。試用期月工資2500元(含個(gè)人應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn));試用期滿后工資待遇為：每人每月4500(含單位和個(gè)人應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)、公積金及績效考核獎(jiǎng))。

2.其它福利待遇：

享受雙休日和國家法定節(jié)假日休息，工作滿一年后按規(guī)定享受帶薪年休假;

免費(fèi)發(fā)放統(tǒng)一的工作制服。

監(jiān)督電話：0877—6515647(元江紀(jì)委監(jiān)委信訪室)

0877—6017917(元江縣政務(wù)服務(wù)管理局)

咨詢電話：0877—6070788 (云南辰信人力資源管理咨詢有限公司元江分公司)

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聯(lián)系電話：15188158292

云南辰信人力資源管理咨詢有限公司元江分公司

2018年10月19日

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