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2018年洛陽市孟津縣文廣新局招聘勞務(wù)派遣人員公告

2018-11-1 16:33| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 442| 評論: 0

摘要:    2018年洛陽市孟津縣文廣新局招聘勞務(wù)派遣人員公告   根據(jù)工作需要,經(jīng)縣領(lǐng)導(dǎo)同意,擬為文廣新局招錄勞務(wù)派遣工作人員11名。具體實(shí)施方案如下:   一、指導(dǎo)思想和原則   1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍?...
2018年洛陽市孟津縣文廣新局招聘勞務(wù)派遣人員公告

   2018年洛陽市孟津縣文廣新局招聘勞務(wù)派遣人員公告

  根據(jù)工作需要,經(jīng)縣領(lǐng)導(dǎo)同意,擬為文廣新局招錄勞務(wù)派遣工作人員11名。具體實(shí)施方案如下:

  一、指導(dǎo)思想和原則

  1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先原則;

  2.堅(jiān)持公開、公正、擇優(yōu)原則;

  3.堅(jiān)持人崗相適應(yīng)原則;

  4.堅(jiān)持依法辦事原則。

  二、招聘方式

  招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組由人社局、財(cái)政局、編辦及文廣新局組成,辦公室設(shè)在人社局。招聘工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。

  面向縣域內(nèi)自收自支事業(yè)單位在編在冊人員,由本人自愿報(bào)名,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組資格審查后,通過面試擇優(yōu)錄用。

  三、招聘崗位及資格條件

  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的資格條件:

  1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行;

  2.遵守國家法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)現(xiàn)象;

  3.身體健康,五官端正,能熟練操作電腦,適應(yīng)無紙化辦公需要;

  4.具有高中及以上學(xué)歷;

  5.女性45周歲及以下(1973年10月15日后出生),男性50周歲及以下(1968年10月15日后出生);持有文化、文物執(zhí)法證者不受此限制。

  6.有3年以上行政執(zhí)法工作經(jīng)歷。

  (三)有下列情形之一者不得報(bào)考:

  1.正在服刑、勞動(dòng)教養(yǎng)或取保候?qū)徣藛T;

  2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;

  3.因違法違紀(jì)正在調(diào)查處理的;

  4.其他不符合聘用資格條件的。

  四、報(bào)名與資格審查

  (一)報(bào)名時(shí)間:2018年10月31日—2018年11月1日,每天上午8:30至12:00,下午15:00至17:30。

  (二)報(bào)名地點(diǎn):孟津縣人力資源和社會(huì)保障局一樓就業(yè)服務(wù)大廳。

  (三)提交材料(原件及復(fù)印件):

  1.報(bào)名登記表(由應(yīng)聘人員自行下載打印填寫,并經(jīng)原單位和主管的行政事業(yè)單位填寫推薦意見,加蓋公章);

  2.有效身份證、戶口本(身份證正反兩面復(fù)印至一張、戶口本首頁及本人頁復(fù)印至一張);

  3.畢業(yè)證;

  4.近期一寸免冠同底版彩色照片2張;

  5.大專以上學(xué)歷需提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng)打印);

  6.執(zhí)法工作經(jīng)歷證明。

  (四)報(bào)名方法:

  本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員攜帶報(bào)名材料到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

  (五)資格審查:

  資格審查由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施,貫穿于招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其面試、聘用資格。報(bào)名與參加面試時(shí)使用的身份證必須一致。

  五、面試

  面試主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維能力、組織管理能力、解決實(shí)際問題能力、語言表達(dá)能力、工作執(zhí)行能力和舉止儀表等。

  面試成績低于70分者不予錄用。

  具體面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  六、體檢與考察

  根據(jù)總成績,按照招聘崗位人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察的人員。比例內(nèi)末位總成績并列時(shí),有文化執(zhí)法經(jīng)歷者優(yōu)先錄用,之后依次按照學(xué)歷層次由高到低、年齡由小到大的順序進(jìn)入體檢和考察。體檢、考察不合格或自愿放棄,依次遞補(bǔ)。

  七、公示、聘用和待遇

  (一)按照考試結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,并公示5天,公示后無異議的按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

  (二)勞務(wù)派遣人員實(shí)行試用期管理制度,試用期三個(gè)月,試用期滿,由用工單位考核,經(jīng)考核合格者留用,合同期限三年。合同期滿按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)招聘勞務(wù)派遣人員工資及待遇。

  勞務(wù)派遣的工資(含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等個(gè)人部分):原自收自支事業(yè)單位人員聘為勞務(wù)派遣的按檔案工資計(jì)發(fā)?! ?/p>

  附件:孟津縣招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表


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