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2018下半年宜賓學院招聘編制外人員公告

2018-11-8 09:23| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 280| 評論: 0

摘要:    2018下半年宜賓學院招聘編制外人員公告   根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》 ...
2018下半年宜賓學院招聘編制外人員公告

   2018下半年宜賓學院招聘編制外人員公告

  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》(川人發(fā)〔2006〕34號)、《關于進一步規(guī)范省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發(fā)〔2009〕457號)等文件規(guī)定,我單位面向社會公開招聘編制外工作人員?,F(xiàn)將公開招聘有關事項公告如下。

  一、招聘單位基本情況(見附件)

  宜賓學院是位于國家歷史文化名城—四川省宜賓市的環(huán)境幽美、底蘊豐厚的省屬全日制綜合性普通本科院校。

  學校于2001年經(jīng)國家教育部批準,由原宜賓師范高等??茖W校和四川教育學院宜賓分院合并組建而成的。

  學校占地近1300畝,校舍面積38萬平方米,教學科研儀器設備總值1億多元,藏書400多萬冊(含電子圖書250多萬冊),擁有固定資產(chǎn)近6億元。

  學?,F(xiàn)有教職工1118人,其中高級職稱358人,博士、碩士681人;有四川省學術技術帶頭人、四川省有突出貢獻專家、四川省高等學校教學名師等9人。另聘有特聘教授、客座教授、教授級高級工程師、高級工程師等校外專家教授和雙師型教師120余人。

  學?,F(xiàn)有18個二級學院,開辦有覆蓋文、理、工、管、經(jīng)、法、教、藝、農(nóng)九大學科門類的本科專業(yè)60個,面向全國23個省、市、自治區(qū)招生,現(xiàn)有全日制在校學生近16000人。

  學校建有固態(tài)發(fā)酵資源利用四川省重點實驗室、四川省社會科學重點研究基地四川思想家研究中心、中國酒文化研究中心博士后創(chuàng)新實踐基地中國酒史研究中心等省部級科研創(chuàng)新平臺,與企業(yè)共建發(fā)酵資源與應用、過程分析與控制、香料植物資源開發(fā)與利用、計算物理等四川省高校重點實驗室、宜賓市動植物檢驗檢疫工程技術研究中心、機械與電子工程技術中心,與科研院所合作共建長江水環(huán)境教育部重點實驗室宜賓研究基地、兩棲爬行動物研究室宜賓研究基地;與政府聯(lián)建四川省高校人文社會科學重點研究基地水運經(jīng)濟研究中心、社區(qū)矯正研究中心、農(nóng)村社區(qū)治理研究中心、農(nóng)村幼兒教育研究中心、新建院校改革與發(fā)展研究中心等重點研究平臺;與政府企業(yè)共建長江上游航運物流協(xié)同創(chuàng)新中心協(xié)同創(chuàng)新平臺。大力推進科技成果轉化,建有電創(chuàng)聯(lián)盟眾創(chuàng)空間、創(chuàng)藝•MORE FUN眾創(chuàng)空間、創(chuàng)想部落眾創(chuàng)空間、源代碼等眾創(chuàng)空間,成立了生物技術與產(chǎn)業(yè)研究院和新材料產(chǎn)業(yè)技術研究院等。

  學校通訊地址為:宜賓市五糧液大道酒圣路8號,郵編:644000。

  二、招聘對象、范圍及基本條件

  (一)招聘的對象及范圍

  面向全國招聘2019年7月31日及以前取得雙一流大學、原985、原211大學或雙一流學科的全日制碩士研究生及以上學歷和碩士及以上學位(持有國家教育部留學服務中心認證學歷、學位的境外留學人員和赴臺陸生不受全日制限制)其中下列情況可不受雙一流大學、原985、原211大學或雙一流學科限制:(1)能承擔雙語教學的;(2)藝體類崗位報考人員符合崗位招聘條件的最高學歷學位授予單位為藝體專業(yè)院校的;(3)管理崗位的;(4)具有招聘崗位相關專業(yè)工作經(jīng)歷的。2019年高校應屆畢業(yè)生必須在2019年7月31日及以前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書,并憑證書辦理確認等手續(xù);其他報考者必須在報名時取得符合招聘條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書或專業(yè)技術職務任職資格證書。未在規(guī)定時間內取得并提供有關證書的,視為報考者自動放棄,責任自負。2019年8月1日及之后畢業(yè)的全日制在讀生不屬于此次公開招聘的范圍。

  在職人員應提供原單位出具的同意其到宜賓學院應聘的書面材料。

  (二)基本條件

  1.報考者應同時具備以下條件:

  (1)熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感強。

  (2)身心健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責。

  (3)具備本公告具體招聘要求的條件和資格(招聘崗位條件要求詳見《宜賓學院2018年下半年公開招聘編制外工作人員崗位條件要求和考核方式一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

  (4)中小學教師報考者,須征得縣級以上教育行政主管部門書面同意。

  (5)委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

  2.有下列情況之一者,不得報考:

  (1)曾受過各類刑事處罰的。

  (2)曾被開除公職的。

  (3)有違法、違紀行為正在接受審查的。

  (4)尚未解除黨紀、政紀處分的。

  (5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關規(guī)定應當回避的。

  (6)尚處于試用期內的新錄用公務員。

  (7)按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

  (8)有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

  三、招聘崗位、名額

  具體崗位、名額見《一覽表》。

  四、報名、繳費、打印準考證

  (一)報名

  本次公開招聘僅采用網(wǎng)絡報名方式進行,不組織現(xiàn)場報名,報名的網(wǎng)站為宜賓學院招聘網(wǎng)站(http://zp.yibinu.edu.cn/)。本次公開招聘報名時間2018年11月7日00:00-2018年12月31日17:30,如果招聘崗位在該日期前招聘人數(shù)已滿額,該崗位自動取消。報考者可在報考崗位有效期內登錄我校招聘網(wǎng)站如實填寫個人報名信息。我校將根據(jù)報名情況不定期進行招聘考試。

  報名按以下程序進行:

  1.明確要求。報考者登錄報名網(wǎng)站后,應認真閱讀本公告,詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規(guī)定和有關注意事項等內容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的崗位報名。

  報考者最終是否符合所報崗位條件要求由宜賓學院負責的組織考察資格審查、考核中的復核最終確定。

  在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度的,報考或聘用資格一律無效,且責任自負。

  2.填報信息。符合條件的報考者按網(wǎng)站提示要求通過注冊,如實、準確填寫《宜賓學院2018年下半年公開招聘編制外工作人員報考信息表》(以下簡稱《報考信息表》)的各項內容,以便宜賓學院了解報考者基本情況,但不作為資格審查的最終依據(jù)。請考生及時在報名網(wǎng)站查看個人網(wǎng)上報名的信息反饋,以避免因信息填報不規(guī)范造成的報名不成功。

  3.上傳相片。報考者在網(wǎng)上填寫《報考信息表》后,請按網(wǎng)絡提示上傳JPG格式、20K左右的近期免冠證件照片。宜賓學院根據(jù)報考者所傳相片在網(wǎng)上進行質量檢查。上傳相片質量審查不合格的,報考者應按提示要求重新上傳。

  4.報名資格初審和照片質量檢查。宜賓學院將對報考人員提交的報考信息在七個工作日內進行報名資格初審和照片質量檢查。資格初審和照片質量檢查不合格的,不能參加組織考察。因個人未按注意事項和填表說明認真、如實、準確填寫《報考信息表》造成的網(wǎng)上資格初審不合格,責任自負。

  《報考信息表》不作為資格審查的最終依據(jù)。報考者最終是否符合所報崗位條件要求由宜賓學院負責的組織考察資格審查、考核中的復核結果最終確定。

  5.打印報考信息表。通過報名資格初審和照片質量檢查的報考者,須及時登陸宜賓學院網(wǎng)站報名系統(tǒng),按網(wǎng)絡提示打印《報考信息表》2份,供組織考察資格審查時使用。

  (二)繳費

  參照四川省發(fā)改委、四川省財政廳(川發(fā)改價格〔2017〕472號)文件的規(guī)定,組織考察繳費80元。通過資格初審的報考者,請按照報名網(wǎng)站提示及時在報名網(wǎng)站繳納組織考察費用,繳費成功后請登錄報名網(wǎng)站打印《組織考察準考證》。未按要求繳費的,視為自動放棄報考。

  (三)打印準考證

  報名并繳費成功的報考者,請及時登錄宜賓學院報名網(wǎng)站打印《組織考察準考證》2份(請確認打印的字跡、照片清晰),在打印《準考證》前,報考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書。在考試當天,報考者須持本人《準考證》和身份證(不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件、戶口簿),按招聘部門指定的時間和地點參加組織考察。

  組織考察的時間和地點由招聘部門根據(jù)報考人員在《報考信息表》上所留聯(lián)系方式直接通知。因報考人員聯(lián)系方式留錯或不暢通導致不能參加組織考察的,視為自行放棄,責任自負。相關證件不符合規(guī)定要求而影響組織考察的一切責任由報考者自行承擔。

  五、資格審查及考核

  資格審查及考核由招聘部門負責進行,具體考核的方式見《一覽表》。

  (一)資格審查手續(xù)的辦理

  資格審查安排在組織考察當日,招聘部門在考核現(xiàn)場當場審查報考者以下資料。

  1.《準考證》原件1份。

  2.《報考信息表》2份(請在宜賓學院報名網(wǎng)站上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片)。

  3.身份證原件和復印件1份。

  4.有效的學位證、畢業(yè)證原件和復印件1份。

  其中2019年應屆畢業(yè)生參加面試資格審查時,需提供學生證原件及復印件1份,學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件和《就業(yè)推薦表》原件及復印件1份。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時取得的有效學位證及畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱為準。不符者,宜賓學院將取消報考者的報考資格,責任由報考者自負。

  5.在職人員應提供原單位出具的同意報考書面材料(中小學教師報考者,須提供縣級以上教育行政主管部門同意報考書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

  6.所報考崗位專業(yè)要求為一級學科,且以培養(yǎng)學校自設專業(yè)報名的考生,需提供培養(yǎng)學校畢業(yè)生學歷學位主管部門開具的關于專業(yè)代碼及隸屬何類學科等情況的證明原件1份。

  7.有政治面貌要求的崗位需提供報考者組織關系所在黨組織出具的政治面貌證明原件1份。

  8.有本科專業(yè)要求的需提供本科學位證、畢業(yè)證原件及復印件1份。

  9.下崗、失業(yè)人員應提供戶口所在地縣級勞動保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》原件和復印件1份或失業(yè)證明原件1份。

  10.具有招聘崗位相關專業(yè)工作經(jīng)歷的報考人員需提供合同及社保繳費清單等證明材料原件。

  相關工作人員應對報考人員資料進行保密。

  不能按要求提供相關證件和證明,視為自動放棄其組織考察資格。資格審查合格由宜賓學院對報考者進行組織考察。

  (二)考核方式

  部門考核采用組織考察的方式。資格審查合格后安排組織考察,雙向選擇,擇優(yōu)錄用。

  1.組織考察方式及范圍

  組織考察形式依據(jù)報考者所報崗位決定,包括政治素質鑒定、心理調適能力、筆試、專業(yè)試講、專業(yè)技能展示、實踐操作等方式,考察的內容在崗位要求的個人素養(yǎng)、專業(yè)知識、專業(yè)技能范圍內確定。主要測試應試人員的教師職業(yè)道德、教師基本功、專業(yè)基礎知識和基本理論、思維能力、語言表達能力、實際工作能力、科研能力、職業(yè)傾向等。各崗位組織考察方式見《一覽表》和報名網(wǎng)站上報考崗位“備注”欄。

  組織考察按以下程序進行:

  (1)思想政治狀況鑒定

  主要對報考人員的政治態(tài)度、政治品質、思想作風、個人品德進行考核。思想政治狀況鑒定不合格取消應聘資格。

  (2)心理測評

  主要測評范圍為報考人員的職業(yè)傾向、崗位匹配度、心理調適能力。心理測評僅作參考,不計入組織考察成績。

  (3)專業(yè)能力考核

  專業(yè)能力考核方式見《一覽表》和報名網(wǎng)站上報考崗位“備注”欄。

  僅因能承擔雙語教學而通過資格初審環(huán)節(jié),并獲得組織考察資格的報考人員,需加試雙語教學,雙語教學內容在招聘崗位指定考核資料范圍內任選,雙語教學時間為10分鐘,雙語教學成績?yōu)?00分。雙語教學低于70分的報考人員取消報考資格。

  對專業(yè)能力考核成績低于60分的報考人員取消應聘資格。

  2.組織考察結果公布??忌慕M織考察結果在組織考察完畢后告知。

  六、體檢

  (一)體檢人員確定

  通過組織考察的報考人員進入體檢程序。

  (二)體檢標準

  體檢的項目和體檢標準參照《四川省教育廳關于印發(fā)〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川省教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川省教育廳關于調整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見〉有關條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)的要求執(zhí)行。

  (三)體檢時間和地點

  體檢由宜賓學院組織在指定的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。組織考察合格后,宜賓學院安排體檢。

  未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢,以及未在規(guī)定的期限內完成規(guī)定項目體檢的考生,視為自動棄權。

  (四)復檢

  初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢由宜賓學院指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

  七、綜合考核

  宜賓學院對體檢合格人員進行綜合考核,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

  八、公示

  考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員,并在宜賓學院網(wǎng)站上公示7個工作日。

  公示期間公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

  對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,可先辦理后續(xù)手續(xù),但一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。

  九、審核確認和辦理聘用手續(xù)

  公示無異議人員由宜賓學院通知報送以下材料的時間和地點。

  1.在職人員應提供原單位出具的同意其到新單位應聘的書面材料或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學位證書(有學位要求的,下同)。

  2.畢業(yè)兩年內尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應提供有效畢業(yè)證書和學位證書以及未就業(yè)證明。

  3.2019屆畢業(yè)生應在2019年7月31日及以前提供畢業(yè)證書、學位證書、《就業(yè)報到證》。

  4.下崗、失業(yè)人員應提供戶口所在地縣級勞動保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學位證書以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。

  逾期不能按要求提供上述材料的以及取得聘用資格的人員未按規(guī)定時間報能承擔雙語教學的到的,視為自動放棄,取消其擬聘(聘用)資格。

  十、試用期及入職待遇

  所有入職人員均采用三個月試用期,試用期合格的繼續(xù)聘用,試用期不合格的終止聘用。

  入職工資待遇與我校在編同級同類人員一致,對符合參保條件的,學校根據(jù)國家、省、市的有關規(guī)定,辦理社會保險。

  十一、紀律與監(jiān)督

  有關單位和工作人員在公開招聘中,應確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規(guī)定,特別是不按公告進行資格審查的,按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴肅處理,情節(jié)嚴重的給予政紀黨紀處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  十二、特別提示

  1.招聘過程中如有調整、補充等事項,由宜賓學院在宜賓學院網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息,導致本人未能按要求參加組織考察、體檢、考察、聘用的,責任自負。

  2.請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責。

  3.本單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  十三、有關咨詢、監(jiān)督電話

  政策和考務咨詢電話:0831-3530986

  監(jiān)督電話:0831-3545013(宜賓學院紀委 監(jiān)察處)

  宜賓學院

  2018年11月5日

  2018年下半年宜賓學院公開招聘編制外工作人員崗位條件要求和考核方式一覽表w.xls

  招聘單位基本情況w.docx


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