2018年攀枝花米易縣招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員公告

　　為切實(shí)加強(qiáng)我縣基層人力資源和社會保障公共服務(wù)平臺標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，有效提高人力資源和社會保障服務(wù)能力，全面建設(shè)群眾滿意的人社公共服務(wù)體系，有效促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)，米易縣人力資源和社會保障局、米易縣民政局面向社會公開考試招聘10名公益性崗位勞動(dòng)保障協(xié)理員，現(xiàn)將公開招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員10名，分別為鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人力資源和社會保障服務(wù)所及社區(qū)人力資源和社會保障服務(wù)站崗位7個(gè)、行政村人力資源和社會保障服務(wù)站崗位3個(gè)。具體招聘崗位、名額及相關(guān)要求詳見附件1：《米易縣2018年公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員崗位表》

　　三、招聘對象及報(bào)考條件

　　(一)招聘對象

　　招聘對象為具有米易縣戶籍的人員。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè),具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

　　2.年齡在18歲—35歲(即1983年11月17日—2000年11月17日期間出生)之間;

　　3.報(bào)考鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人力資源和社會保障服務(wù)所及社區(qū)人力資源和社會保障服務(wù)站崗位需具有本科及以上學(xué)歷;報(bào)考行政村人力資源和社會保障服務(wù)站崗位需具有專科及以上學(xué)歷。

　　(三)凡有下列情形之一的不得報(bào)名

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

　　2.現(xiàn)役軍人。

　　3.公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的。

　　4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　6.有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的。

　　四、報(bào)名及資格初審

　　(一)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名。

　　1.現(xiàn)場報(bào)名

　　時(shí)間：2018年11月20日—21日(上午9:00—12:00，下午13:30—17:00)。

　　地點(diǎn)：米易縣政務(wù)服務(wù)中心考試中心窗口(同和路，迷陽水岸小區(qū)對面,乘坐1路公共汽車可到達(dá))。

　　填報(bào)信息：報(bào)考者如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《米易縣2018年公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員報(bào)名登記表》(附件2，此表雙面打印)各項(xiàng)內(nèi)容，如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)考、聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　報(bào)名所需資料：

　　(1)高校畢業(yè)證原件和復(fù)印件;

　　(2)有效居民身份證原件及復(fù)印件，戶口薄原件及復(fù)印件;

　　(3)近期免冠正面2寸彩照3張;

　　2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2018年11月17日-2018年11月21日。

　　報(bào)名所需資料：報(bào)考人員將填寫的《米易縣2018年公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員報(bào)名登記表》(附件2)，身份證復(fù)印件、戶口薄復(fù)印件、畢業(yè)證(學(xué)位證)復(fù)印件以電子文檔的方式發(fā)送到郵箱：596736041@qq.com。

　　網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員需在2018年11月23日上午9:00—12:00，下午13:30—17:00將有效居民身份證原件及復(fù)印件，戶口薄原件及復(fù)印件，高校畢業(yè)證原件和復(fù)印件，近期免冠正面2寸彩照3張交到米易縣政務(wù)服務(wù)中心考試中心窗口(同和路，迷陽水岸小區(qū)對面,乘坐1路公共汽車可到達(dá))。

　　(二)繳費(fèi)

　　按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局(川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號)文件規(guī)定，考生在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每科50元。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名通過人員在2018年11月23日17:00時(shí)前在米易縣政務(wù)服務(wù)中心考試中心窗口繳納筆試考務(wù)費(fèi)每科50元。

　　享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農(nóng)村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明;父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件，于報(bào)名當(dāng)日遞交減免申請材料，經(jīng)審核確認(rèn)后辦理減免考務(wù)費(fèi)用的手續(xù)?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

　　(三)資格初審

　　報(bào)名結(jié)束后由招聘單位對報(bào)考者提供的報(bào)考資料進(jìn)行資格初審。

　　(四)開考比例及崗位調(diào)整

　　符合報(bào)考條件的報(bào)名人數(shù)與崗位聘用名額之比不得低于3:1。在報(bào)名資格初審工作結(jié)束后，如達(dá)不到開考比例，相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。

　　(五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

　　經(jīng)初審合格的考生，請于2018年11月23日(上午9:00—12:00，下午13:30—17:00)到米易縣政務(wù)服務(wù)中心考試中心窗口領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》而影響考試的，一切責(zé)任由考生自負(fù)。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試?？荚嚳偝煽儼礉M分100分計(jì)算，筆試成績占總成績40%，面試成績占總成績的60%。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目

　　筆試科目：行政職業(yè)能力測驗(yàn)，考試時(shí)間為120分鐘。筆試均不指定復(fù)習(xí)資料。

　　2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

　　筆試時(shí)間定為2018年11月24日，具體時(shí)間和考試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

　　3.筆試成績查詢

　　筆試成績及時(shí)在米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。考生可在筆試成績公布之日起三個(gè)工作日內(nèi)書面向米易縣人事考試中心申請查分。

　　(二)面試

　　1.確定面試人員

　　根據(jù)參考人員筆試成績和招聘名額，從高分到低分按3:1的比例確定入闈面試人員。最后一名筆試成績相同的可一并進(jìn)入面試。

　　因筆試缺考，導(dǎo)致實(shí)際開考比例低于3:1的，仍視為有效比例，以實(shí)際人數(shù)參加面試。

　　面試人員名單在米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。

　　2.面試方式及分值

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分分值為100分。

　　3.領(lǐng)取面試通知書

　　入闈面試的考生，憑本人身份證、筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取《面試通知書》，同時(shí)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人80元，具體面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

　　4.公布面試成績

　　面試成績當(dāng)場公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。

　　(三)考試總成績計(jì)算與公布

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　考試總成績于面試結(jié)束后及時(shí)在米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。

　　六、體檢

　　依據(jù)招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員考試總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤模垂P試成績高低確定名次;若筆試成績?nèi)匀幌嗤?，則加試面試，以加試的面試成績高低確定名次。

　　體檢由招聘單位統(tǒng)一組織，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

　　因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　七、考核

　　體檢合格人員等額進(jìn)入考核，考核工作由招聘單位組織實(shí)施。考核重點(diǎn)是考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)考察對象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

　　因考核不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)研究同意后可按照已參加面試人員總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　八、公示

　　擬聘用人員確定后，在米易縣人民政府門戶網(wǎng)站公示，公示期為7天。

　　九、聘用及待遇

　　公示無異議的人員統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者按照《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，安排到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人力資源和社會保障服務(wù)所及社區(qū)人力資源和社會保障服務(wù)站、行政村人力資源和社會保障服務(wù)站工作。勞動(dòng)保障協(xié)理員服務(wù)期限為三年，三年期滿解除勞動(dòng)關(guān)系，重新招考人員上崗。勞動(dòng)保障協(xié)理員崗位屬政府給予崗位補(bǔ)貼和社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼的特定公益性崗位，其勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。兩年內(nèi)如有崗位空缺，可按照此次招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。待遇參照社區(qū)干部標(biāo)準(zhǔn)，由基本工資、績效工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金構(gòu)成，其中績效工資由聘用單位考核后發(fā)放。

　　十、紀(jì)律監(jiān)督與回避

　　招聘單位及主管部門參與公開招聘工作的負(fù)責(zé)人和工作人員，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　十一、相關(guān)事項(xiàng)提示

　　(一)請考生在整個(gè)招聘期間確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)及時(shí)告知招考部門。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

　　(二)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)(培訓(xùn))班。目前社會上以各種名義舉辦的輔導(dǎo)(培訓(xùn))班、輔導(dǎo)(培訓(xùn))網(wǎng)站均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　十二、本公告由米易縣人力資源和社會保障局、米易縣民政局負(fù)責(zé)解釋。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：米易縣紀(jì)委 8179744

　　咨詢電話：米易縣人社局 8170234,8130962

　　2018年11月12日

　　2018年米易縣公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員崗位表w.xlsx

　　2018年米易縣公開招聘勞動(dòng)保障協(xié)理員報(bào)名登記表ww.xls

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