晉城農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司成立于2015年9月20日，全行注冊資本6億元，監(jiān)管評級為二級，在山西省農(nóng)信系統(tǒng)中綜合考核排名多次名列前茅?？傂袃?nèi)設20個部門，1個營業(yè)部，下轄23個支行，4個金融服務站，是一家多元化綜合服務的現(xiàn)代化金融機構(gòu)。連續(xù)六年獲評“全國文明單位”，先后兩次被中央精神文明建設指導委員會評為“全國精神文明建設先進單位”?，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展和工作需要，面向社會公開招聘信息科技專業(yè)人才21名，具體情況公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、工作地點

　　山西晉城

　　三、招聘崗位及計劃

　　此次共招聘信息科技專業(yè)人才21名，具體為：

　　系統(tǒng)研發(fā)崗8名、數(shù)據(jù)研發(fā)崗2名、數(shù)據(jù)庫運維崗1名、信息安全技術(shù)崗2名、網(wǎng)絡及硬件運維崗2名、安卓系統(tǒng)研發(fā)崗2名、互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)研發(fā)崗2名、系統(tǒng)運維崗1名、軟件測試崗1名。

　　四、報名條件及崗位要求

　　（一）報名條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有為人民服務的精神。

　　2、遵紀守法，品行端正，未受過任何刑事、黨紀、校紀處分，個人征信報告無不良記錄。

　　3、全日制普通高等院校大學本科及以上學歷，取得相應學位且已領取畢業(yè)證書。

　　4、年齡要求在30周歲以下（1988年1月1日后出生），具有銀行系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)架構(gòu)設計經(jīng)驗者（需提供開發(fā)資料等證明材料）條件可放寬至35周歲（1983年1月1日后出生）。

　　5、具備較強的專業(yè)理論技能、溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力、團隊意識、合規(guī)意識強。能承受較大工作壓力，思路清晰，邏輯思維與分析判斷能力良好，責任心強。

　　6、身體健康，體貌端正。

　　7、具備計算機相關(guān)專業(yè)及數(shù)學、統(tǒng)計學相關(guān)專業(yè)條件，具體包括：

　?。?）計算機相關(guān)專業(yè)：計算機應用技術(shù)、計算機科學與技術(shù)、軟件工程、信息技術(shù)與工程、計算機系統(tǒng)維護、網(wǎng)絡工程、信息網(wǎng)絡安全等相關(guān)專業(yè)。

　　（2）數(shù)學與統(tǒng)計學相關(guān)專業(yè)，具體包括：數(shù)學與應用數(shù)學、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、統(tǒng)計學、統(tǒng)計與概算等相關(guān)專業(yè)。

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　　1、系統(tǒng)研發(fā)崗

　　崗位職責：

　　參與項目的需求分析，負責設計文檔、項目計劃的編寫；按項目計劃完成項目開發(fā)、單元測試，并提交測試人員測試；相關(guān)功能模塊的缺陷修復；負責編寫相關(guān)的技術(shù)方案文檔；就研究成果組織培訓。

　　崗位要求：

　　熟練使用Java語言、Linux操作系統(tǒng)，熟悉SSH框架；具有較強的數(shù)據(jù)庫（Oracle、DB2、MYSQL）設計和編程能力；熟悉J2EE開發(fā)體系架構(gòu)、相關(guān)中間件服務器的配置和使用。

　　2、數(shù)據(jù)研發(fā)崗

　　崗位職責：

　　負責我行數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求分析和產(chǎn)品規(guī)劃，保證數(shù)據(jù)質(zhì)量及應用效果；以業(yè)務為導向，根據(jù)業(yè)務近期及長期目標推進平臺持續(xù)迭代；與數(shù)據(jù)分析師、業(yè)務部門一起建立業(yè)務分析體系，深入理解和研究相關(guān)業(yè)務問題，形成數(shù)據(jù)產(chǎn)品解決方案。

　　崗位要求：

　　具有良好的數(shù)據(jù)敏感性，對數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集市以及數(shù)據(jù)應用有深刻的理解；具備一定的數(shù)據(jù)模型設計經(jīng)驗、大數(shù)據(jù)平臺實施經(jīng)驗，以及一定的SQL優(yōu)化經(jīng)驗；熟悉銀行業(yè)務知識，對存款、貸款、資金等業(yè)務知識具有一定程度的理解。

　　3、數(shù)據(jù)庫運維崗

　　崗位職責：

　　負責DB2/ORACLE數(shù)據(jù)庫集群的部署、配置、調(diào)優(yōu)、巡檢、故障處理、安全管理與日常維護；負責數(shù)據(jù)庫應急預案、移植/備份/恢復策略方案的制定與實施；編寫并簡化相關(guān)工作腳本；研究數(shù)據(jù)庫相關(guān)新技術(shù)。

　　崗位要求：

　　具有數(shù)據(jù)庫應用軟件的分析、設計和開發(fā)經(jīng)驗；具備數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)安裝、配置及數(shù)據(jù)庫管理與維護的基本技能；精通關(guān)系數(shù)據(jù)庫原理，具有開發(fā)簡單數(shù)據(jù)庫應用系統(tǒng)的能力。

　　4、信息安全技術(shù)崗

　　崗位職責：

　　安全產(chǎn)品的規(guī)劃、需求、方案、實施、配置、維護和故障排除；桌面安全管理系統(tǒng)、防病毒系統(tǒng)等產(chǎn)品的使用和維護；定期開展信息安全培訓和教育；定期組織對我行開發(fā)的信息系統(tǒng)開展安全評測及等級保護評測工作；安全風險、安全漏洞的分析，提出相應的解決方案。

　　崗位要求：

　　具有金融IT信息安全項目實施經(jīng)驗；具有一定的系統(tǒng)漏洞掃描、安全加固及安全風險分析等相關(guān)實務經(jīng)驗；熟練掌握防火墻、防病毒、漏洞掃描、身份認證等安全產(chǎn)品軟硬件知識，能提出信息安全技術(shù)及產(chǎn)品的建議并規(guī)劃實施。

　　5、網(wǎng)絡及硬件運維崗

　　崗位職責：

　　根據(jù)我行整體IT及信息安全要求，負責管理我行IT運維工作；進行硬件設備的安裝配置，日常運維監(jiān)控，問題的排查解決，性能優(yōu)化和更新升級工作；具有較強服務意識，良好溝通能力和時間管理能力。

　　崗位要求：

　　具備網(wǎng)絡問題分析和判斷能力，熟悉路由和交換的設計和實現(xiàn)原理，熟悉華為、華三等主流網(wǎng)絡產(chǎn)品的性能和使用。具備硬件故障處理能力，及時提出解決方案并組織實施。

　　6、安卓系統(tǒng)研發(fā)崗

　　崗位職責：

　　負責移動Android系統(tǒng)客戶端產(chǎn)品設計、開發(fā)和維護工作；

　　按照項目計劃，根據(jù)需求文檔、設計文檔編寫開發(fā)文檔，完成代碼編寫和自測工作；參與技術(shù)難題攻關(guān)、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題。

　　崗位要求：

　　掌握Java 語言、Unix/Linux平臺技術(shù)；熟悉Android系統(tǒng)架構(gòu)及相關(guān)技術(shù)的API調(diào)用，熟練使用Android各種UI組件；熟悉Android下網(wǎng)絡通信機制，熟悉常用數(shù)據(jù)格式；熟悉Android網(wǎng)絡編程框架，熟練掌握UDP/TCP/IP、http等網(wǎng)絡協(xié)議。

　　7、互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)研發(fā)崗

　　崗位職責：

　　參與互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)項目的需求分析、設計、開發(fā)及測試；參與軟件質(zhì)量管理，負責保障代碼質(zhì)量，軟件項目的持續(xù)優(yōu)化、改進工作；參與技術(shù)難題攻關(guān)、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題。

　　崗位要求：

　　深入理解面向?qū)ο蟮某绦蛟O計思想；了解網(wǎng)站整體構(gòu)架設計和網(wǎng)站項目開發(fā)的流程；熟悉JavaScript、Ajax、XML、CSS及PHP等Web開發(fā)技術(shù)；具備在Linux環(huán)境下的開發(fā)經(jīng)驗；熟悉代碼編寫規(guī)范。

　　8、系統(tǒng)運維崗

　　崗位職責：

　　負責服務器運維平臺的自動化開發(fā)；根據(jù)需求負責開發(fā)、完善內(nèi)部運維系統(tǒng)及輔助工具，提升運維質(zhì)量及效率；按照要求編寫符合規(guī)范的技術(shù)文檔及維護手冊，完成服務器硬件壓測等相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　熟悉windows、Unix/Linux等計算機操作系統(tǒng)；熟悉虛擬化技術(shù)，具備相關(guān)運維腳本編寫能力；熟悉J2EE開發(fā)體系架構(gòu)、相關(guān)中間件服務器的配置和使用。

　　9、軟件測試崗

　　崗位職責：

　　負責系統(tǒng)的測試工作，參與需求分析、設計評審、測試用例設計；執(zhí)行測試用例，記錄測試結(jié)果，分析測試發(fā)現(xiàn)的問題，編寫測試報告；負責軟件測試流程、規(guī)范的制定與實施。

　　崗位要求：

　　具有一定的SQL優(yōu)化經(jīng)驗；熟悉軟件工程理論知識，熟悉JAVA開發(fā)的主流框架、軟件開發(fā)過程及質(zhì)量管理體系；具有一定的編程能力，精通軟件測試方法，熟悉接口測試、UI測試以及性能測試。

　　五、招聘程序

　　本次招聘按照在線報名、現(xiàn)場資格審核、在線繳費、打印準考證、筆試、面試、成績公布、體檢、崗前培訓等環(huán)節(jié)組織實施。

　?。ㄒ唬┰诰€報名

　　報名時間為：2018年11月19日8:00至11月28日18:00

　　1、填寫報名信息

　　本次招考信息于2018年11月19日在山西人才網(wǎng)官網(wǎng)和山西省人力資源市場官方微信平臺發(fā)布。報考人員需在2018年11月19日8:00至11月28日18:00登陸山西人才網(wǎng)（www.sjrc.com.cn），如實填寫個人基本信息，按要求上傳近期一寸正面免冠紅底照片（jpg格式，114*156像素，大小30KB以下）。這是本次招聘的唯一報名方式，一律不接收紙質(zhì)或其他報名方式，請廣大應聘者予以關(guān)注，防止上當受騙。

　　2、報名提交

　　報考人員確認報名信息準確無誤后，在線提交報名。請確保個人信息和照片信息完整，信息不全情況視為報名無效。

　　3、打印報名表及資格審核通知單

　　報名提交成功后，考生須于2018年11月20日至29日登錄報名網(wǎng)站打印《報名表》和《資格審核通知單》，并按時間地點要求攜帶相關(guān)證件進行現(xiàn)場資格審核。

　?。ǘ┈F(xiàn)場資格審核

　　1、資格審核時間地點

　　資格審核時間為2018年11月29日至30日，地點設在太原市新建南路81號山西省就業(yè)服務局一樓。

　　2、報名人員請攜帶以下材料

　?。?）資格審核通知單（報名網(wǎng)站打?。?；

　　（2）報名表（報名網(wǎng)站打?。?/p>

　?。?）本人身份證原件及復印件；

　　（4）畢業(yè)證和學位證原件及復印件，教育部學歷認證報告；

　?。?）具有銀行系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)架構(gòu)設計經(jīng)驗的報考人員請攜帶相關(guān)證明材料；

　　3、注意事項

　　資格審核結(jié)束后將于2018年12月1日以短信或電話的方式通知考生，請保持手機暢通；報考人員需通過報名網(wǎng)站查看資格審核結(jié)果。資格審核通過人員下一步進入在線繳費環(huán)節(jié)；資格審核未通過，取消應聘資格，報名流程結(jié)束。

　　（三）在線繳費

　　資格審核通過人員須于2018年12月1日至2日登陸報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費（每人100元），未在規(guī)定時間內(nèi)完成繳費者視為放棄應聘資格。

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　　資格審核通過且在規(guī)定時間內(nèi)完成繳費的報考人員，須于2018年12月6日至7日登陸報名網(wǎng)站自行打印《筆試準考證》。

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　　1、筆試時間和地點

　　筆試時間暫定為2018年12月9日，筆試考場設置在太原市（具體時間和地點詳見筆試準考證）。

　　2、筆試形式

　　本次筆試采取閉卷方式進行，筆試總分為100分，占總成績60%，時限為120分鐘。

　　3、筆試內(nèi)容

　　專業(yè)知識90%+公共基礎知識10%。

　　4、筆試成績公布

　　筆試成績錄入?yún)R總結(jié)束后，將于2018年12月12日在報名網(wǎng)站公布筆試成績，并依序按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。

　　5、注意事項

　　筆試結(jié)束后將以短信或電話方式通知，請通過報名網(wǎng)站查詢筆試成績，入圍面試人員需打印《面試通知單》。

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　　1、面試時間和地點

　　面試時間暫定為2018年12月15日，面試地點設置在太原市，具體時間和地點詳見《面試通知單》。

　　2、面試形式

　　本次面試總分為100分，占總成績40%。

　　3、面試注意事項

　　入圍面試人員請于2018年12月12日至12月14日通過報名網(wǎng)站打印《面試通知單》，并按指定時間、地點參加面試。逾期未打印，視同放棄應聘資格。

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　　面試結(jié)束，錄入?yún)R總面試成績，并按規(guī)定的程序和標準，計算考生總成績（總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%），依序按1:1比例擇優(yōu)確定入圍體檢人員（當入圍體檢人員最后一名總成績出現(xiàn)并列時，擇優(yōu)錄取筆試成績較高者）。入圍體檢人員將于2018年12月17日以短信或電話形式通知，報考人員也可通過報名網(wǎng)站查看面試成績、總成績及入圍體檢通知。

　　（八）體檢

　　入圍體檢人員須在規(guī)定時間到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照國家錄入公務員體檢標準執(zhí)行。因體檢不合格或自動放棄體檢的，按總成績分數(shù)由高分到低分依次遞補。

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　　體檢合格人員，持公安部門出具的《無違法犯罪記錄證明》、人民銀行出具的《個人征信報告》(需2018年12月1日后出具)，并經(jīng)晉城農(nóng)商銀行查詢《本人及近親屬不良貸款》后，進行崗前集中培訓。培訓結(jié)束后對參訓人員進行考試、考核，成績合格者正式錄用。

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　　崗前培訓合格者，按規(guī)定簽訂三年期勞動合同，其中試用期為6個月，薪酬待遇執(zhí)行晉城農(nóng)商銀行在編員工標準。

　　六、注意事項

　?。ㄒ唬刚邞獙ι暾堎Y料信息的真實性負責。凡提供虛假材料、偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息的，不論何時，一經(jīng)核實，取消資格；已聘用的，解除勞動關(guān)系。

　?。ǘ┱衅钙陂g，將通過電話通知、手機短信和報名系統(tǒng)提示等方式與應聘者聯(lián)系，請確保預留的聯(lián)系方式通信暢通。

　?。ㄈ┯邢铝星樾沃徽撸暈樽詣訔墮?quán)：

　　1、未按時完成網(wǎng)上繳費的；

　　2、未按時間地點等要求參加資格審核的；

　　3、未按時間地點等要求參加筆試考試的；

　　4、未按時間地點等要求參加面試測評的；

　　5、未按時間地點等要求參加體檢的；

　　6、未按要求簽訂勞動合同的；

　　7、不服從外派要求或不能適應長期出差要求的；

　　8、晉城農(nóng)商銀行認定的其他自動棄權(quán)行為。

　?。ㄋ模┍敬握衅覆恢付荚嚧缶V，未編印參考資料，不舉辦或委托舉辦任何形式的培訓講座，敬請廣大應聘人員提高警惕、切勿上當受騙。

　　（五）未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

　?。┛紕兆稍冸娫挘?0351-4932590、4932566

　?。ㄆ撸x城農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　2018年11月19日

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