2015年三門峽市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生工作實(shí)施方案

　　事業(yè)單位招聘網(wǎng)2015年9月19日訊根據(jù)河南省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室等九部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實(shí)施方案的通知》(豫衛(wèi)發(fā)〔2015〕2號)要求，為進(jìn)一步提高我市基層衛(wèi)生服務(wù)能力，方便群眾就醫(yī)，2015年計(jì)劃特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生96名和特崗全科醫(yī)生11名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

　　一、招聘范圍和對象

　　凡符合本次招聘崗位所需專業(yè)、學(xué)歷、年齡等資格條件的人員，均可報(bào)名。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及條件

　　詳見《2015年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生崗位明細(xì)表》(附件一)。招聘崗位資格條件中有年齡、專業(yè)資格、基層服務(wù)年限、專業(yè)工作經(jīng)歷等有時(shí)間要求的，截止日期為2015年9月30日。

　　三、招聘資格條件

　　(一)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，身體健康。

　　2、2013年至2015年畢業(yè)的具有醫(yī)學(xué)院校全日制大專以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位。

　　3、符合附件一中規(guī)定的招聘崗位資格條件。

　　(二)特崗全科醫(yī)生(崗位職責(zé)主要為：承擔(dān)預(yù)防保健、常見病多發(fā)病的診療、病人康復(fù)與慢性病管理、健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù);承擔(dān)?？萍膊〉淖R別轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù);作為全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人，幫助和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他醫(yī)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)水平，與居民簽約一定期限的服務(wù)協(xié)議，建立相對穩(wěn)定的契約服務(wù)關(guān)系等)

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。

　　2、符合附件一中規(guī)定的招聘崗位資格條件。

　　3、具備下列條件之一：

　　(1)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，且執(zhí)業(yè)范圍注冊為臨床類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。

　　(2)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，經(jīng)過省級衛(wèi)生計(jì)生部門(含中醫(yī)管理部門，下同)認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或者崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。

　　(3)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，從事臨床醫(yī)療工作3年以上(含3年)，能夠勝任全科醫(yī)師崗位的醫(yī)務(wù)人員。還應(yīng)具有兩年以上二級以上醫(yī)院工作經(jīng)歷。

　　(三)下列人員不列入招聘范圍

　　1、河南省范圍內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在編在崗人員不列入特崗全科醫(yī)生招聘范圍。

　　2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員以及其他不符合報(bào)考資格條件的，不得應(yīng)聘。

　　四、招聘程序和辦法

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　9月18日在三門峽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及其他新聞媒體上同時(shí)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　報(bào)名工作由三門峽市衛(wèi)生局組織實(shí)施。

　　1、報(bào)名時(shí)間：2015年9月24日至30日(工作日期間)。

　　上午：8：30-11：30 下午：3：30—18：00

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：三門峽市衛(wèi)生局人事科(衛(wèi)生局319房間)，崤山路與永興街交叉口。

　　3、報(bào)名辦法：

　　本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

　　(1)報(bào)考者須提供有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件2份、本人近期同版正面免冠一寸彩照2張。留學(xué)回國人員報(bào)名時(shí)還須提供我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，在職人員須提供單位同意報(bào)考證明。

　　(2)資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，隨時(shí)取消其考試、聘用資格。

　　(3)通過資格初審的報(bào)考者應(yīng)填寫《2015年三門峽市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生報(bào)名登記表》(附件二)一式3份。報(bào)名登記表可在三門峽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.hasmx.hrss.gov.cn)下載。

　　(4)每個報(bào)考者限報(bào)一個崗位。

　　(5)通過資格初審的報(bào)考者應(yīng)于2015年10月29日至30日工作時(shí)間持身份證到三門峽市衛(wèi)生局人事科領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。

　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試。

　　本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對于醫(yī)學(xué)專業(yè)研究生、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生和特崗全科醫(yī)生不參加筆試。

　　1、筆試

　　筆試由河南省人力資源和社會保障廳、河南省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會統(tǒng)一命題，市人力資源和社會保障局和市衛(wèi)生局組織實(shí)施。筆試采用統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式。

　　(1)筆試內(nèi)容：分專業(yè)單獨(dú)命題。

　　(2)筆試時(shí)間：2015年10月31日

　　上午9:00—11:00

　　(3)筆試地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。報(bào)考者須憑筆試準(zhǔn)考證、有效身份證入場考試。

　　(4)筆試成績：

　　筆試成績在河南省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會網(wǎng)站上公布。

　　2、面試

　　根據(jù)筆試成績，按報(bào)考崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員，如遇末位名次并列的可同時(shí)參加面試。報(bào)考崗位擬招聘人數(shù)達(dá)不到1:3的，全部參加面試。筆試有一科缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。

　　面試由各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局會同衛(wèi)生部門共同組織實(shí)施。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容和形式由各縣(市、區(qū))自行確定，但不得晚于2015年12月10日。

　　3、考試總成績計(jì)算

　　考試總成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%。成績計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考試總成績，按報(bào)考崗位從高分到低分等額確定參加體檢人員。如同一個崗位出現(xiàn)末位應(yīng)試者考試總成績相同的情況，則按筆試成績從高分到低分等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同，同時(shí)進(jìn)入體檢。

　　體檢由各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局會同衛(wèi)生部門統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(五)考核

　　體檢合格人員確定為考核對象。

　　考核由各招聘單位主管部門具體組織實(shí)施。

　　考核內(nèi)容主要包括：考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面，并對考核對象資格條件進(jìn)行復(fù)查。考核對象須提供相應(yīng)的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。考核要做到全面、客觀、公正。

　　如因體檢、考核不合格和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格等原因出現(xiàn)缺額的，應(yīng)在報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，如考試總成績相同則按確定體檢人員辦法進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(六)聘用

　　根據(jù)考試總成績和考核情況，按報(bào)考崗位擇優(yōu)確定擬聘用人員。由用人單位與特招畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，合同簽訂情況報(bào)各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障部門備案。特招畢業(yè)生在基層工作時(shí)間不少于6年，服務(wù)期內(nèi)不得擅自離開服務(wù)崗位，否則視為違約。違約者退回補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)，違約情況記入個人誠信檔案，并承擔(dān)其他違約責(zé)任。特崗全科醫(yī)生在基層工作時(shí)間不少于4年，服務(wù)期內(nèi)不得擅自離開服務(wù)崗位，否則視為違約。違約者退回補(bǔ)助費(fèi)用，違約情況記入個人誠信檔案，在醫(yī)師注冊和職稱晉升等方面給予限制，并承擔(dān)其他違約責(zé)任。擬聘用人員名單在各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局和衛(wèi)生部門張榜公示，同時(shí)在網(wǎng)上公示，公示時(shí)間不少于7個工作日。

　　公示結(jié)束后，經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由衛(wèi)生部門報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局審批后，辦理相關(guān)手續(xù)。招聘單位和聘用人員簽訂《聘用合同》，享受國家規(guī)定的工資福利待遇，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用資格。

　　(七)結(jié)果備案

　　各縣(市、區(qū))衛(wèi)生部門將招聘情況進(jìn)行匯總，形成正式備案報(bào)告，經(jīng)同級編制部門、人力資源和社會保障部門、衛(wèi)生部門共同蓋章后于2015年12月底上報(bào)市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生局備案。

　　五、保障措施

　　(一)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生

　　1、由省級財(cái)政對特招研究生、本科生按大學(xué)期間費(fèi)用給予補(bǔ)償性補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)為：研究生每人每年9500元，補(bǔ)助3年;本科生每人每年6000元，補(bǔ)助5年。補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)在服務(wù)期內(nèi)分年度撥付。

　　2、特招的研究生、本科生在確定聘用后按程序納入單位編制管理。對于特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的?？粕?wù)期滿并取得醫(yī)學(xué)類本科學(xué)歷，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理。單位編制內(nèi)有空缺崗位時(shí)，要優(yōu)先用于特招畢業(yè)生。

　　3、對于納入編制和崗位管理人員，各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局要及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)，落實(shí)各項(xiàng)工資福利政策，由所在單位發(fā)放績效工資，并為其辦理社會保險(xiǎn)。

　　4、對于服務(wù)期間未入編人員，納入單位正式人員崗位管理，實(shí)行同工同酬。

　　5、特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)生職稱晉升時(shí)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時(shí)間累計(jì)計(jì)算，享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策;晉升高級職稱時(shí)，外語和論文不作硬性規(guī)定。

　　(二)特崗全科醫(yī)生

　　1、服務(wù)期內(nèi)，由中央和省級財(cái)政按年人均不低于4萬元標(biāo)準(zhǔn)安排崗位津貼，特崗全科醫(yī)生年度考核合格后，由縣級公立醫(yī)院進(jìn)行發(fā)放。

　　2、特崗全科醫(yī)生在服務(wù)期內(nèi)納入縣級公立醫(yī)院崗位管理，享受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同等崗位職工的基本工資和績效工資，按照國家有關(guān)規(guī)定參加相應(yīng)的社會保險(xiǎn)。對到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作的特崗全科醫(yī)生按國家規(guī)定享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼。

　　3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供相應(yīng)的周轉(zhuǎn)用房和必要的生活條件。

　　4、對于未參加過全科醫(yī)學(xué)知識培訓(xùn)的人員，由省衛(wèi)生計(jì)生委免費(fèi)組織崗位培訓(xùn);特崗全科醫(yī)生上崗前必須注冊為全科醫(yī)師(原有的執(zhí)業(yè)范圍保留)，縣級公立醫(yī)院負(fù)責(zé)按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點(diǎn)、范圍變更手續(xù)。

　　5、特崗全科醫(yī)生人事檔案可由服務(wù)所在地的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理，黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)所在單位?？冃Э己撕湍甓瓤己擞煞?wù)所在單位負(fù)責(zé)，考核結(jié)果報(bào)縣級公立醫(yī)院備案。對成績突出、考核優(yōu)秀者，在績效工資分配時(shí)予以考慮;對考核不合格者，降低補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和績效工資標(biāo)準(zhǔn)，直至解除聘用合同。

　　6、特崗全科醫(yī)生聘期滿后，鼓勵留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，按有關(guān)規(guī)定將其納入常設(shè)崗位，并納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理，優(yōu)秀者可聘任到領(lǐng)導(dǎo)崗位。招聘的全科醫(yī)生如果來自公立醫(yī)院，服務(wù)期間原單位保留其編制和身份，服務(wù)期滿可回原單位工作;如果來自民營醫(yī)院或原來無工作單位，服務(wù)期滿可通過公開招聘到公立醫(yī)院工作，招聘單位在同等條件下優(yōu)先聘用。

　　7、職稱晉升時(shí)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時(shí)間累計(jì)計(jì)算，享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策;晉升高級職稱時(shí)，外語和論文不作硬性規(guī)定。在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受社會監(jiān)督，同時(shí)邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與。對單位和個人違反招聘紀(jì)律一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：市紀(jì)委派駐市衛(wèi)生局紀(jì)工委，0398-2846978。

　　六、本招聘實(shí)施方案由市人力資源和社會保障局和市衛(wèi)生局共同負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：

　　三門峽市人社局事業(yè)單位人事管理科：2976825

　　三門峽市衛(wèi)生局人事科：2846987

　　附件一：《2015年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生崗位明細(xì)表》

　　附件二:《三門峽市特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生報(bào)名登記表》

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