2019年撫州高新區(qū)招聘輔助類工作人員公告

　　根據工作需要，撫州高新區(qū)面向社會公開招聘輔助類工作人員20名，現(xiàn)將有關招聘事項公告如下。

　　一、招聘要求

　　(一)招聘人數(shù)及崗位要求

　　(二)招聘基本條件

　　1.擁護中國共產黨領導，遵紀守法、品行端正、責任心強，服從組織安排，自覺遵守并履行工作職責，無犯罪及其它不良記錄;

　　2.身體健康、品行端正、遵紀守法;

　　3.年齡40周歲以下，即1979年4月1日及以后出生;35周歲以下，即1984年4月1日及以后出生;

　　4.國民教育?？萍耙陨衔幕潭?

　　5.具有相關工作經驗優(yōu)先聘用。

　　(三)有下列情形之一的不得報考

　　1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員。

　　3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

　　4.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的。

　　5.曾被開除公職的。

　　6.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

　　7.其他原因不適宜報考的人員。

　　二、招聘程序

　　本次招聘工作按照發(fā)布公告、公開報名、筆試、資格審查、面試、體檢和聘用等步驟實施。

　　(一)發(fā)布公告

　　在撫州高新區(qū)門戶網、魅力撫州高新、撫州發(fā)布等發(fā)布招聘公告。

　　(二)公開報名

　　采取網絡報名方式。符合招聘條件的考生通過報名入口注冊并登錄，據實填寫表格、上傳電子照片，學歷證書。

　　報名時間：2019年4月10日10:00至4月17日17:00。

　　報名成功者，在線繳納筆試考試費：100元/人，按要求打印筆試準考證并準時參加筆試。繳費人數(shù)為最終報名人數(shù)。

　　報名結束后，如報名人數(shù)不足，則按比例調減或者順延招聘人數(shù)，調減或順延的計劃數(shù)將在網上公布。

　　報名入口：http://zpks.ncrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1123。

　　(三)資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，取消考試資格和聘用資格，由此造成的后果由報考人員承擔。

　　(四)筆試

　　1.筆試總分為100分。筆試內容：公共基礎知識與崗位相關專業(yè)知識。

　　2.筆試采取閉卷方式進行，考生憑身份證、《筆試準考證》參加考試。

　　3.筆試時間為：4月27日。具體時間和地點及有關事宜詳見《筆試準考證》。

　　4.筆試準考證打印時間：2019年4月23日9:00至4月26日24:00。準考證通過報名系統(tǒng)相關欄目處打印。

　　5.考務工作委托第三方機構負責。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　《筆試準考證》是考生參加筆試、面試、資格審查、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請務必妥善保管。

　　(五)面試

　　1.確定入闈面試人員：根據筆試成績，按1:2比例，從高分到低分確定面試對象(入闈末位成績相同者一并列入)。面試名單確定后，凡因考生缺席、取消資格等達不到1：2比例的，面試對象全部參加面試，計劃數(shù)不再調減。

　　2.面試總分為100分。面試主要內容和方法：面試采取結構化面試的方式，面試主要考核綜合分析、團結協(xié)作、組織協(xié)調、職業(yè)道德、應變能力等。若因同一招聘崗位參加面試人數(shù)較多需分組進行的，組與組之間面試成績進行修正。修正公式為：考生面試最后得分=考生在面試小組得分×(全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。公式中計算平均分時，應先去掉異常值(畸高、畸低分)，再去掉1個最高、最低分。面試有效成績取小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

　　3.面試時間和地點及有關事宜詳見《面試準考證》。

　　4.面試準考證打印時間：另行公告。

　　(六)體檢

　　1.體檢時間及地點另行通知。

　　2.考生總成績=考生筆試成績+考生面試成績。入闈體檢人員名單根據考生總成績從高分到低分的排名順序，按照1:1的比例確定?？忌偝煽兺值?，按面試成績高者確定。

　　體檢合格者即為考察對象，考察通過者予以辦理聘用手續(xù)。

　　3.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加體檢，體檢費用由考生自理。

　　(七)聘用

　　按照撫州高新區(qū)區(qū)直單位編外聘用專業(yè)技術及管理人員管理辦法規(guī)定，符合聘用條件的擬聘用人員按程序辦理正式聘用手續(xù)。每年年終實行考核，考核不合格者解除勞動合同。

　　三、管理及薪酬待遇

　　聘用人員均實行三個月的試用期。試用期滿后，簽訂正式聘用合同，參照高新區(qū)聘用人員工資福利待遇執(zhí)行(月收入不低于3000元)。

　　四、咨詢、監(jiān)督舉報電話

　　咨詢電話：0794-7069199、7063129

　　監(jiān)督舉報電話：0794-7060110

　　報名技術支持電話：0791-86691206

　　五、其他

　　筆試成績、入闈面試人員名單、面試成績、體檢入闈人員名單等，區(qū)公開招聘輔助類工作人員領導小組辦公室將繼續(xù)在撫州高新區(qū)門戶網等發(fā)布。后續(xù)事宜請關注報名網站。敬請各位關注，不再另行通知。

　　未盡事宜由區(qū)公開招聘輔助類工作人員領導小組負責解釋。

　　撫州高新區(qū)黨群工作部

　　撫州高新區(qū)行政服務中心管理委員會

　　2019年4月8日

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