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2019年泰州興化市事業(yè)單位招聘考試公告(32人)

2019-5-6 15:48| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 442| 評論: 0

摘要:    2019年泰州興化市事業(yè)單位招聘考試公告(32人)   為及時補充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神,決定面向社會公開招聘部分事業(yè)單位工作人 ...
2019年泰州興化市事業(yè)單位招聘考試公告(32人)

   2019年泰州興化市事業(yè)單位招聘考試公告(32人)

  為及時補充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神,決定面向社會公開招聘部分事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:

  一、招聘單位、崗位及人數(shù)

  本次面向社會公開招聘工作人員的事業(yè)單位23家,計劃招聘32人。各單位招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《興化市2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

  二、報考條件和招聘對象

  (一)報考條件

  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

  3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1983年5月18日至2001年5月20日期間出生);

  4.具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行;

  5.身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件;

  6.具備招聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《崗位表》)。

  (二)招聘對象

  1.定向招聘大學(xué)生村官的崗位,招聘對象為:興化市聘期已滿3年且考核合格,仍在興化市村(社區(qū))任職的省組織人社部門選聘的大學(xué)生村官。

  2.下列人員不得報考:

  (1)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (2)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位招聘人員,應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

  (3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

  (4)有政策規(guī)定或協(xié)議明確2019年8月31日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  三、招聘程序和方法

  本次招聘工作由興化市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,按照公布招聘事項、報名與資格初審、筆試、資格復(fù)審與面試、體檢、考察、選崗、公示與聘用審批等步驟實施。

  (一)公布招聘事項

  興化市人力資源和社會保障局按照“事前告知、公開透明”的原則,在報名前通過興化市人民政府網(wǎng)站向社會公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專業(yè)參考目錄等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。

  (二)報名與資格初審

  1. 報名時間:2019年5月18日—20日,上午8:30—11:30,下午2:00—5:30,逾期不予補報。

  2.報名地點:興化市人力資源市場一樓(興化市楚水路43號)。

  3.報名方式:本人現(xiàn)場報名(不接受網(wǎng)上、信函、電話等方式報名)。本人現(xiàn)場報名有困難的,可委托他人代為報名。代報名人除必須按報名要求提供各類材料外,還須提供代報名人的身份證原件及復(fù)印件。

  4.報名材料

  報考人員報名時須提交以下材料的原件和復(fù)印件:

  (1)本人有效期內(nèi)的居民身份證;

  (2)2019年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生),其他人員提供畢業(yè)證書(學(xué)位證書);

  (3)本人近期同底免冠1寸彩色照片2張;

  (4)招聘崗位要求的相應(yīng)資格證書及其他證明材料;

  (5)非全日制普通高校學(xué)歷(電大、夜大、函授、自考、網(wǎng)絡(luò)教育等)的考生必須提供教育部學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷證明;取得國(境)外學(xué)歷的人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

  5.報名注意事項

  (1)報考人員根據(jù)自身的條件,對照本公告規(guī)定,自行下載填寫《興化市2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件2,以下簡稱《報名表》),只能選擇報考一個崗位,不得兼報、多報,否則一律取消考試資格。

  (2)資格初審工作由招聘主管部門(單位)負(fù)責(zé)。各招聘主管部門(單位)依據(jù)報考人員《報名表》中提供的信息,進行資格初審,審核合格后辦理報名手續(xù)。凡考生弄虛作假或因其他原因造成不符合報考條件的,在任一環(huán)節(jié),一經(jīng)查實,立即取消報考或聘用資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  (3)考生報考時,須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求,相關(guān)專業(yè)范圍的確定,請按照《興化市2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》(附件3)??忌鶎W(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè),可憑所學(xué)專業(yè)的課程表在報名現(xiàn)場向招聘主管部門(單位)提出書面申請,招聘主管部門(單位)在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上,對同意添加的,向興化市人力資源和社會保障局提出添加專業(yè)目錄的申請。經(jīng)批準(zhǔn)后,及時在報名現(xiàn)場和指定網(wǎng)站上發(fā)布,考生可按正常程序報名。專業(yè)目錄添加截止時間為2019年5月19日下午5:00。凡未提出添加,及招聘主管部門(單位)未同意或人社部門未批準(zhǔn),最后沒有在現(xiàn)場及指定網(wǎng)站公開添加的專業(yè),不得作為可報考的專業(yè)。

  6.報名費用:100元。

  7.開考比例:報名結(jié)束后,報名人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不足3:1的崗位,是否核減或取消崗位計劃,由興化市人力資源和社會保障局報上級招聘主管部門研究確定。被取消崗位的報名人員,由興化市人力資源和社會保障局在規(guī)定時間內(nèi)通知考生改報其他符合招聘條件的崗位。改報名時間:2019年5月24日下午2:00—5:30, 改報名地點:興化市人力資源市場一樓。

  考生在指定時間憑本人有效身份證和《領(lǐng)取準(zhǔn)考證通知單》,到興化市人力資源市場領(lǐng)取準(zhǔn)考證(筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均須使用)。委托他人代領(lǐng)準(zhǔn)考證的,須同時提供代領(lǐng)人身份證原件。逾期不領(lǐng)作自動放棄處理。

  (三)筆試

  筆試由興化市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,筆試卷面滿分為100分,50分為合格線,不合格不得進入下一環(huán)節(jié)。

  筆試內(nèi)容:《綜合知識和能力》

  

  

  筆試時間:2019年6月1日(具體時間見準(zhǔn)考證)

  報考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試;筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。

  (四)資格復(fù)審與面試

  1.面試人選確定

  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例從高分到低分確定進入面試的人選(同分跟進);不足3:1的按實際符合條件人數(shù)進行面試。

  2.資格復(fù)審

  對面試人選,由興化市人力資源和社會保障局在發(fā)放面試通知書時進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,須提供的材料:

  (1)全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須攜帶身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等,委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明,并經(jīng)所在學(xué)校同意。

  (2)社會人員須攜帶身份證、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)等相關(guān)證件。

  (3)取得國(境)外學(xué)歷的人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

  (4)報考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

  對不能按上述要求按時提供有效證件原件或資格復(fù)審不合格的考生,取消其面試資格,并在報考同一崗位的筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補面試人員。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議,可在收到通知后3個工作日內(nèi)向興化市人力資源和社會保障局陳述申辯。資格復(fù)審時需繳納面試費100元/人。

  3.面試組織

  面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試成績總分為100分,對沒有形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;對形成競爭的崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。不合格不得進入下一環(huán)節(jié)。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,當(dāng)場通知考生。

  

  面試時間、地點另行通知。

  4.總成績計算方法

  面試結(jié)束后,按照筆試成績占總成績50%、面試成績占總成績50%的比例計算總成績。筆試成績、面試成績和合成后的總成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

  (五)體檢

  按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例在面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員??偝煽兿嗤模鶕?jù)面試成績確定,面試成績?nèi)韵嗤模硇薪M織加試確定。

  體檢工作由興化市人力資源和社會保障局組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕186號)等文件執(zhí)行。

  參加體檢的社會在職人員,須在體檢前提供本人所在單位同意報考(事業(yè)單位人員還需主管部門同意)的證明,不能按時提供的,取消其體檢資格。

  (六)考察

  對體檢合格人員按招聘崗位數(shù)1∶1的比例進行組織考察,考察工作由招聘單位的主管部門(單位)組織實施??疾旃ぷ鲄⒄战K省委組織部、江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)執(zhí)行。

  (七)選崗

  《崗位表》中興化市基層畜牧獸醫(yī)站崗位代碼110,由興化市人力資源和社會保障局對體檢、考察合格人員組織進行選崗。參加選崗人員憑本人有效身份證領(lǐng)取《選崗?fù)ㄖ獣?,具體時間、地點及注意事項詳見《選崗?fù)ㄖ獣贰?/p>

  選崗須本人參加,參加選崗人員憑本人身份證、《選崗?fù)ㄖ獣?,按考試總成績從高分到低分現(xiàn)場依次選崗,每人限選一個崗位,崗位一經(jīng)選定,不得變更。考生未在規(guī)定時間內(nèi)按時參加選崗的,視為放棄選崗及聘用資格,空缺崗位不予遞補。對因懷孕延遲體檢的,暫保留所選崗位,待體檢合格后進入下一步驟。

  (八)公示與聘用審批

  各招聘單位嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本公告的有關(guān)要求,從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員,報興化市人力資源和社會保障局審核后在指定網(wǎng)站公示7個工作日,接受社會和考生的監(jiān)督。對反映有影響聘用的問題并查實有據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

  在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時,按該崗位報考人員考試總成績從高分到低分進行遞補(興化市基層畜牧獸醫(yī)站崗位選崗后即不再遞補),每個崗位只能遞補一次。公示結(jié)束后,辦理聘用手續(xù)。辦理聘用審批手續(xù)后,不再遞補。

  擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

  用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。

  四、紀(jì)律與監(jiān)督

  招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

  五、本公告由興化市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0523-83228870(興化市人力資源和社會保障局)

  監(jiān)督電話:0523-83242558(興化市紀(jì)委監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組)

  興化市2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表

  興化市2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc

  興化市2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄.doc

  興化市人力資源和社會保障局

  2019年5月6日


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