按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《四川省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步加強急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知》(川人社辦發(fā)〔2014〕263號)及《甘孜州事業(yè)單位考核聘用工作人員暫行辦法》(甘府發(fā)〔2009〕5號)等文件規(guī)定和工作需要，經(jīng)批準(zhǔn)，甘孜州衛(wèi)生健康委員會、甘孜州人力資源和社會保障局將面向社會公開考核招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘單位、崗位、計劃及范圍

　　本次考核招聘計劃共71名，所有崗位均納入事業(yè)單位機構(gòu)編制管理。具體招聘單位、招聘崗位、資格條件、招聘范圍等詳見《甘孜州2019年公開考核招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員需求信息表》(以下簡稱《需求信息表》)。招聘范圍要求為四川省或甘孜州的，戶籍須2019年4月30日前在四川省、甘孜州域內(nèi)。

　　二、招聘原則及辦法

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)和專業(yè)對口、崗位對口的原則，由應(yīng)聘人員直接向招聘組報名，經(jīng)招聘組審查合格后，通過綜合考核確定擬聘用人員。

　　三、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　符合招聘崗位資格條件要求的全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生務(wù)必于2019年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書)。

　　應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)均以畢業(yè)證書原件或?qū)W習(xí)證明原件標(biāo)注專業(yè)為準(zhǔn)，所學(xué)專業(yè)必須與招聘崗位要求的專業(yè)完全相符。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;

　　2.政治立場堅定，維護民族團結(jié)和祖國統(tǒng)一，反對分裂;

　　3.遵紀(jì)守法，品行端正，表現(xiàn)良好，無不良反映;

　　4.熱愛民族地區(qū)衛(wèi)生工作，具有扎實的理論基礎(chǔ)和專業(yè)知識能力，具有較強的責(zé)任心和事業(yè)心;

　　5.具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

　　6.年齡在18-35周歲(即1984年5月28日—2001年5月28日期間出生)的非國家機關(guān)事業(yè)單位正式在編在冊人員，碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)聘人員年齡可放寬到40周歲;

　　7.符合具體招聘崗位要求的其他條件(詳見《需求信息表》);

　　8.符合有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作回避規(guī)定。

　　以上應(yīng)聘條件應(yīng)同時符合。

　　有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

　　3.有違反黨和國家民族、宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為嚴(yán)重的;

　　4.違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘事業(yè)單位的。

　　四、招聘會時間地點

　　招聘會名稱：甘孜州衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員專場招聘會;

　　招聘會時間：2019年5月28日(09:00—16:00);

　　招聘會地點：成都市小南街99號四川省人才交流中心二樓服務(wù)大廳。

　　五、招聘程序

　　(一)現(xiàn)場報名

　　1.每位應(yīng)聘人員限報一個招聘崗位，應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、資格條件及要求在規(guī)定時間同時攜帶以下材料到招聘會現(xiàn)場報名：

　　(1)《甘孜州事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名表》一式三份(此表由報名者自行下載雙面打印并填寫，貼本人近期1寸免冠彩色證件照)。

　　(2)二代身份證原件(含有效期內(nèi)的臨時身份證)及復(fù)印件(不含過期身份證、一代身份證)。戶口薄原件及復(fù)印件(戶主與應(yīng)聘人員印在一頁上)。無相關(guān)原件的，必須持有戶籍所在地公安機關(guān)出具的有效戶籍證明原件及復(fù)印件。

　　(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件(兩份)。

　?、僖旬厴I(yè)應(yīng)聘人員，必須同時提供從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)彩色打印的本人學(xué)歷證明;

　?、谏形慈〉卯厴I(yè)證書的2019年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，必須持由所在院校相關(guān)部門出具的學(xué)習(xí)證明原件(注明畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷)。2019年7月31日前未能取得與報考崗位要求一致的畢業(yè)證書原件的，取消聘用資格。

　　(4)《自薦書》，附件包含各類獲獎證明及獎狀、獎牌，各類資質(zhì)文本和等級文本(復(fù)印件)。

　　2.應(yīng)聘人員于報名當(dāng)日09:00—16:00，到招聘會現(xiàn)場報名，由招聘組進行資格審查。

　　(二)資格審查

　　資格審查由招聘組組織實施。對應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料進行審查，資格審查合格者進入綜合考核，招聘組收取《甘孜州事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(一式三份)及其他應(yīng)聘材料。

　　(三)綜合考核

　　通過資格審查的應(yīng)聘人員參加專家組統(tǒng)一組織的綜合考核，綜合考核具體時間和地點由招聘組另行通知。綜合考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要測評應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識及其語言和邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感和進取心、與人交往的技巧、溝通能力和親和力、舉止儀表等。

　　(四)擬聘用人員確定

　　1.招聘組在綜合考核結(jié)束后根據(jù)綜合考核情況確定擬聘用人員。

　　2.若部分資格條件及要求相同的崗位無人應(yīng)聘或招聘名額有缺額，由招聘組從符合資格條件、且“愿意調(diào)配”的應(yīng)聘人員中，根據(jù)綜合考核情況，依次確定擬調(diào)配人員，在征求擬調(diào)配人員意見后確定擬聘用人員。

　　3.擬聘用人員統(tǒng)一由甘孜州人力資源和社會保障局對相關(guān)材料進行初審，通過初審的由甘孜州人力資源和社會保障局在《甘孜州事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(一式三份)相應(yīng)欄目蓋章進行初步確認(rèn)。

　　(五)體檢

　　擬聘用人員體檢由招聘組統(tǒng)一組織在二級甲等以上綜合醫(yī)院進行體檢。體檢具體時間和地點由招聘組另行通知。體檢費由擬聘用人員個人向體檢醫(yī)院繳納。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。擬聘用人員對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)持本人二代居民身份證原件向招聘組提出復(fù)檢要求，復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合醫(yī)院進行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　因擬聘用人員棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，由招聘組按照招聘崗位招聘名額，等額遞補一次。全部體檢工作在2019年6月10日前完成。

　　(六)考察

　　體檢合格的擬聘用人員確定為考察對象，由甘孜州人力資源和社會保障局及州衛(wèi)生健康委員會組織實施。重點考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系等方面的情況，并再次核實考察對象是否符合報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等。

　　因自動放棄或考察不合格的取消其擬聘資格，出現(xiàn)的空額，不再遞補。

　　(七)公示

　　考察合格的擬聘用人員，由甘孜州人力資源和社會保障局在甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gzrsks.gov.cn)進行公示。公示時間為7個工作日，公示期間接受監(jiān)督舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對公示期間反映有問題經(jīng)相關(guān)部門調(diào)查，不符合應(yīng)聘資格條件及要求的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補。

　　(八)聘用審批

　　公示期滿無異議的擬聘用人員，取得聘用資格，填寫《四川省甘孜藏族自治州事業(yè)單位公開招聘工作人員政審表》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》，由甘孜州人力資源和社會保障局統(tǒng)一辦理聘用審批手續(xù)。

　　甘孜州人力資源和社會保障局書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定時間內(nèi)到州級主管部門或相關(guān)縣(市)人力資源和社會保障局報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。由此產(chǎn)生的缺額，不再遞補。

　　六、聘用管理及最低服務(wù)年限

　　新聘用人員執(zhí)行國家事業(yè)單位人事管理制度和工資福利制度。按照(川人社辦發(fā)〔2014〕263號)文件規(guī)定，新聘用人員在聘用崗位的最低服務(wù)年限是六周年，新聘用人員必須在初始聘用單位服務(wù)期限滿六周年后方可按照有關(guān)規(guī)定申請辦理流(調(diào))動手續(xù)。聘用到教師崗位的人員必須在聘用后3年內(nèi)取得中職學(xué)校教師資格證;聘用到醫(yī)學(xué)專業(yè)崗位的人員必須在聘用后6年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證，未在規(guī)定時間內(nèi)取得相應(yīng)資格證的將解除聘用關(guān)系。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　甘孜州公開招聘事業(yè)單位工作人員，嚴(yán)格按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第八章的規(guī)定，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。

　　八、其他相關(guān)事項

　　1.請應(yīng)聘人員在整個招聘期間確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動及時告知招聘部門。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

　　2.資格審查貫穿整個招聘過程。應(yīng)聘人員報名時提供的信息和材料應(yīng)該真實完整，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位條件要求、弄虛作假、違反回避制度的，甘孜州人力資源和社會保障局及招聘組有權(quán)立即取消其應(yīng)聘或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

　　3.本公告中涉及的招聘崗位、資格條件、招聘范圍由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　監(jiān)督投訴電話：

　　中共甘孜州紀(jì)委派駐甘孜州衛(wèi)生健康委員會紀(jì)檢監(jiān)察組：0836-2873290;

　　中共甘孜州紀(jì)委派駐州委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組：0836-2822498。

　　咨詢電話：

　　甘孜州衛(wèi)生健康委員會：0836-2833725;

　　甘孜州人力資源和社會保障局：0836-2835623。

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　　甘孜州事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名表

　　2019年甘孜州公開考核招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員需求信息表

　　甘孜州衛(wèi)生健康委員會甘孜州人力資源和社會保障局

　　2019年5月18日

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