根據(jù)國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)規(guī)定和工作需要，潛江市環(huán)境監(jiān)測(cè)站擬面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位、崗位計(jì)劃數(shù)及條件

　　招聘崗位：環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)員

　　招聘人數(shù)：3人

　　專業(yè)要求：化學(xué)專業(yè)、應(yīng)用化學(xué)專業(yè)、化學(xué)工程與工藝專業(yè)、環(huán)境工程專業(yè)

　　學(xué)歷學(xué)位：普通全日制本科(學(xué)士)及以上

　　崗位描述：主要從事現(xiàn)場(chǎng)采樣、實(shí)驗(yàn)室分析等工作

　　年齡要求：35周歲及以下

　　二、招聘基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)具有崗位所需的專業(yè)和工作能力;

　　(五)具有崗位所需的國(guó)民教育系列畢業(yè)證書;

　　(六)具有正常履行所報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件;

　　(七)18周歲及以上;

　　(八)具備崗位所需要的其他條件。

　　招聘崗位所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為:2019年6月17日(如：年齡要求35周歲及以下，即為1983年6月17日以后出生的，其他依此類推);畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，畢業(yè)證取得的截止時(shí)間為:2019年7月31日，2019年7月31日以后畢業(yè)的學(xué)生，除博士研究生以外，一般不作為2019屆畢業(yè)生報(bào)考，港、澳、臺(tái)學(xué)習(xí)和國(guó)外留學(xué)人員須于2019年7月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證，對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生，視為自動(dòng)放棄。

　　高學(xué)歷人員可以報(bào)考相對(duì)低學(xué)歷要求的崗位，但須符合該崗位所需學(xué)歷對(duì)應(yīng)的專業(yè)要求和相關(guān)條件。若應(yīng)聘人員為在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，不得以較低學(xué)歷報(bào)考。

　　有下列情況之一的，不得報(bào)名參加招聘考試：

　　(一)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員;

　　(二)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

　　(三)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

　　(四)在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(五)現(xiàn)役軍人;

　　(六)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

　　(七)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　三、報(bào)名

　　(一)報(bào)名方式

　　本次招聘報(bào)名方式為網(wǎng)上報(bào)名。招聘考試的報(bào)名、初審、繳費(fèi)、打印報(bào)名登記表和筆試(面試)準(zhǔn)考證均通過(guò)潛江人事考試網(wǎng)www.qjrsks.cn進(jìn)行。

　　(二)報(bào)名時(shí)間

　　2019年6月24日9:00至6月28日17:00。

　　(三)報(bào)名要求及辦法

　　報(bào)名資格初審由潛江市生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)。報(bào)考人員于2019年6月24日9:00至6月28日17:00期間登錄潛江人事考試網(wǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告，如實(shí)填寫本人相關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)偽造證件、材料、填報(bào)內(nèi)容不真實(shí)等，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，以及弄虛作假，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

　　報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠正面清晰的電子證件照片。

　　(四)查詢報(bào)考初審結(jié)果與繳費(fèi)

　　報(bào)考人員于2019年6月24日至6月28日期間登錄潛江人事考試網(wǎng)查詢報(bào)考初審結(jié)果。報(bào)名資格審查通過(guò)的人員，應(yīng)于2019年6月24日10:00至6月29日17:00期間在該網(wǎng)站上繳納50元報(bào)名考試費(fèi)。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

　　(五)下載打印筆試準(zhǔn)考證

　　報(bào)名繳費(fèi)確認(rèn)者于2019年7月1日9:00至7月6日9:00期間，登錄潛江人事考試網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證在資格審核時(shí)需要提供，請(qǐng)考生妥善保存。打印中遇到問(wèn)題請(qǐng)登錄上述網(wǎng)站查詢或與潛江市人事考試院聯(lián)系解決，聯(lián)系方式：0728-6235833。

　　(六)關(guān)于筆試開考比例的界定

　　為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的目的，筆試設(shè)定開考比例，原則按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)達(dá)到1:3比例筆試正常開考。報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束后，達(dá)不到1:3筆試開考比例的招聘崗位，由市生態(tài)環(huán)境局根據(jù)報(bào)名情況和用人單位工作需求，提出是否保留、取消或核減崗位招聘計(jì)劃的意見(jiàn)，函報(bào)市人社局核準(zhǔn)。

　　決定取消或核減的招聘崗位，不再進(jìn)行報(bào)名調(diào)劑，其中：取消的招聘崗位已報(bào)名考生，不再進(jìn)入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)，與潛江市人事考試院聯(lián)系辦理該崗位報(bào)名繳費(fèi)考生的退費(fèi)手續(xù)。

　　四、筆試

　　(一)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

　　筆試時(shí)間：2019年7月6日上午9:00—11:00

　　筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

　　(二)筆試內(nèi)容

　　筆試試卷滿分100分，采用閉卷方式進(jìn)行。本次筆試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

　　筆試科目：環(huán)境監(jiān)測(cè)和實(shí)驗(yàn)室分析相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　(三)筆試成績(jī)計(jì)算

　　筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%，筆試成績(jī)折算分=筆試成績(jī)×60%。

　　(四)發(fā)布筆試成績(jī)

　　筆試成績(jī)通過(guò)潛江市人社局官網(wǎng)、潛江市生態(tài)環(huán)境局官網(wǎng)和潛江人事考試網(wǎng)發(fā)布。

　　五、面試前資格審核

　　面試前資格審核由潛江市生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)。聯(lián)系方式：0728-6247437。

　　(一)資格審核范圍

　　根據(jù)各招聘崗位筆試成績(jī)從高分到低分，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格審核人員。因考生筆試缺考、資格審核棄權(quán)或棄權(quán)后無(wú)人遞補(bǔ)等因素，達(dá)不到1:3比例的崗位，由潛江市生態(tài)環(huán)境局根據(jù)提出是否取消、核減或保留招聘崗位計(jì)劃的意見(jiàn)，報(bào)潛江市人社局核準(zhǔn)備案。

　　(二)資格審核時(shí)間和地點(diǎn)

　　面試前資格審核采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行。資格審核時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求在潛江市人社局官網(wǎng)、潛江市生態(tài)環(huán)境局官網(wǎng)和潛江人事考試網(wǎng)上另行通知。不按照指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格審核或資格審核不合格的，取消面試資格。因取消面試資格或放棄資格審核，出現(xiàn)缺額需要遞補(bǔ)的，按筆試折算分依次遞補(bǔ)。資格審核合格人員繳納50元面試費(fèi)。

　　資格審核人員有棄權(quán)者需本人確認(rèn)并出具書面聲明備查?？忌谕獾靥峁嫔暾?qǐng)有困難的，可以將聲明傳真(傳真號(hào)：0728-6245178)、短信或掃描電子檔發(fā)送至潛江市生態(tài)環(huán)境局人事科(378952580@qq.com)，經(jīng)確認(rèn)后可依次遞補(bǔ)。

　　(三)資格審核資料

　　參加資格審核人員須提供如下材料：

　　1、提供本人的筆試準(zhǔn)考證、第二代身份證、畢業(yè)證原件和以上證件復(fù)印件兩份。

　　2、打印錄入的《資格復(fù)審登記表》兩份。

　　(四)面試人員公示

　　資格審核后，在潛江市人社局官網(wǎng)、潛江市生態(tài)環(huán)境局官網(wǎng)和潛江人事考試網(wǎng)上公示面試人員名單。

　　六、面試

　　面試采取公共類結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者理解分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等。面試成績(jī)滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)現(xiàn)場(chǎng)向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。

　　(一)發(fā)布面試通知

　　在潛江市人社局官網(wǎng)、潛江市生態(tài)環(huán)境局官網(wǎng)和潛江市人事考試網(wǎng)上發(fā)布面試通知。面試當(dāng)天未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考試地點(diǎn)或者棄考的，取消面試資格，不再遞補(bǔ)人員，正常開考。由資格審核、面試棄權(quán)等因素產(chǎn)生1:1比例情況的，設(shè)置面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線70分，考生達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，取消相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃。

　　(二)面試時(shí)間和地點(diǎn)

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》，考生登錄潛江人事考試網(wǎng)下載打印。

　　(三)面試成績(jī)

　　面試采取百分制。面試成績(jī)計(jì)算的方法是：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，以剩余考官數(shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方法得出考生面試成績(jī)。面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的40%。面試折算分=面試成績(jī)×40%

　　七、發(fā)布總成績(jī)

　　(一)潛江人社局官網(wǎng)、潛江市生態(tài)環(huán)境局官網(wǎng)和潛江人事考試網(wǎng)上發(fā)布考生總成績(jī)。面試棄權(quán)的考生，不再計(jì)算總成績(jī)?？偝煽?jī)=筆試折算分+面試折算分，考生成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位。

　　(二)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分排列總成績(jī)后，出現(xiàn)招聘崗位計(jì)劃數(shù)末位總成績(jī)并列情況，則根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人員。如出現(xiàn)筆試成績(jī)、面試成績(jī)都相同情況的,則進(jìn)行第二輪面試。

　　八、體檢

　　按考生總成績(jī)，從高分到低分按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員，并在潛江市人社局網(wǎng)和潛江市人事考試網(wǎng)上公示。體檢工作由潛江市生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，潛江市人社局指導(dǎo)和監(jiān)督，在市級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢內(nèi)容參照《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)文件執(zhí)行。體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。

　　因放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，確因工作需要的，根據(jù)考生總成績(jī)，由潛江市生態(tài)環(huán)境局提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，報(bào)經(jīng)潛江市人社局核準(zhǔn)，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。

　　九、考核

　　對(duì)體檢合格人員的考核工作，由潛江市生態(tài)環(huán)境局組織實(shí)施，潛江市人社局監(jiān)督指導(dǎo)，考核對(duì)象要積極配合。主要考核擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔自律以及是否需要回避等相關(guān)情況，審核考核對(duì)象的人事檔案。違反國(guó)家法律法規(guī)、人口計(jì)生政策和弄虛作假取得考試資格的取消資格。

　　因放棄考核或考核不合格不予聘用出現(xiàn)的缺額，由潛江市生態(tài)環(huán)境局根據(jù)工作需要、考試成績(jī)等情況，提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，報(bào)經(jīng)潛江市人社局核準(zhǔn)，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。

　　十、公示

　　潛江市人社局在潛江市人社網(wǎng)和潛江人事考試網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　十一、辦理手續(xù)

　　擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議者，按照事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定辦理人事手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，明確首個(gè)聘期不得少于三年。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期含在聘期內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。試用期考核結(jié)論存入個(gè)人檔案。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到單位通知20日內(nèi))不報(bào)到的，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消聘用資格。

　　因考生棄權(quán)等產(chǎn)生的空缺崗位，由潛江市生態(tài)環(huán)境局根據(jù)情況提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，函告市人社局核準(zhǔn)備案后，按招聘崗位總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只能在參加了面試的人員中產(chǎn)生。

　　十二、其他事項(xiàng)

　　(一)本次招聘由潛江市生態(tài)環(huán)境局和潛江市人社局共同組織實(shí)施。

　　(二)招考基本政策咨詢電話：潛江市人社局事業(yè)科0728-6298803

　　(三)專業(yè)、學(xué)歷等報(bào)考資格條件的咨詢電話：潛江市生態(tài)環(huán)境局人事科0728-6243437

　　(四)考務(wù)咨詢電話：潛江市人事考試院0728-6235833

　　(五)考生在招聘期間聯(lián)系方式發(fā)生變更，要及時(shí)與潛江市生態(tài)環(huán)境局人事科聯(lián)系，以免錯(cuò)失機(jī)會(huì)。

　　(六)公開招聘過(guò)程中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)執(zhí)行。

　　(七)本公告由潛江市人社局和潛江市生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)解釋。

　　(八)相關(guān)網(wǎng)站

　　潛江市生態(tài)環(huán)境局官網(wǎng)http://www.hbqj.gov.cn/shbj/

　　潛江人社局官網(wǎng)http://www.hbqj.gov.cn/srlzy/

　　潛江人事考試網(wǎng)http://www.qjrsks.cn/

　　潛江市生態(tài)環(huán)境局潛江市人力資源和社會(huì)保障局

　　2019年6月12日

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