按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號(hào))等有關(guān)規(guī)定和工作需要，經(jīng)州政府同意，決定面向社會(huì)公開考試招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位、名額及范圍

本次考試招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃共163名。其中，州屬事業(yè)單位招聘40名，縣(市)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位招聘99名，縣(市)司法系統(tǒng)事業(yè)單位招聘24名。所有招聘崗位均納入事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理。具體招聘單位、招聘崗位、招聘名額、招聘范圍等詳見《甘孜州2019年上半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員需求信息表》(附件1-1、1-2、1-3，以下簡(jiǎn)稱《需求信息表》)。

招聘范圍面向四川省或甘孜州的崗位，報(bào)考人員戶籍須2019年5月31日之前在規(guī)定范圍區(qū)域內(nèi)(不含2019年5月31日后遷出)。因升學(xué)將戶口遷出，畢業(yè)后由就讀學(xué)校遷回四川省或甘孜州內(nèi)的，以入學(xué)前戶籍為準(zhǔn)。

二、招聘原則

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和專業(yè)對(duì)口、崗位對(duì)口的原則，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，擇優(yōu)招聘。

三、招聘對(duì)象

2019年7月31日前取得符合本次招聘崗位資格條件的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷畢業(yè)證書的非機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編在冊(cè)人員。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和祖國(guó)統(tǒng)一，反對(duì)分裂;

3.遵紀(jì)守法，品行端正，表現(xiàn)良好，無不良反映;

4.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé);

5.年齡在18-35周歲(即1983年6月18日—2001年6月22日期間出生)，獲得研究生學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位的報(bào)考人員年齡可放寬到40周歲(1979年6月18日以后出生);

6.符合本公告招聘崗位要求的具體資格條件(詳見附件1);

7.符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。

以上報(bào)考條件應(yīng)同時(shí)符合。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

3.有違反黨和國(guó)家民族、宗教法律、法規(guī)和政策規(guī)定行為嚴(yán)重的;

4、試用期未滿的工作人員;

5、簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議的應(yīng)屆畢業(yè)生;

6、有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

五、報(bào)名

本次公開考試招聘僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名網(wǎng)址和時(shí)間

1.報(bào)名網(wǎng)址：甘孜州人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“人事考試網(wǎng)”欄目(http://www. rsks.gzz.gov.cn)。

2.報(bào)名時(shí)間：2019年6月18日09:00至2019年6月22日18:00止。報(bào)名截止后，報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉，不能再提交報(bào)名信息。

報(bào)考色達(dá)縣委宣傳部融媒體中心藏語(yǔ)新聞播音員和藏語(yǔ)新聞編輯崗位的人員務(wù)必于2019年6月17日-18日(上午08:30—9:30、下午15:00—16:00)攜帶本人二代身份證原件、戶口簿原件、畢業(yè)證原件(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需學(xué)歷證明原件)到甘孜州人才交流和就業(yè)服務(wù)局一樓服務(wù)大廳(康定市爐城鎮(zhèn)東大街23號(hào))，參加藏語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試。通過藏語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試的人員方可通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)考上述崗位，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加測(cè)試或未通過測(cè)試的人員不得報(bào)考上述崗位。

聯(lián)系電話： 18990496610

(二)報(bào)名程序

1.選擇崗位。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘崗位所規(guī)定的對(duì)象、范圍、資格條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身實(shí)際選擇完全符合招聘對(duì)象、招聘條件、資格條件和招聘范圍要求的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門(單位)中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

2.填報(bào)信息。報(bào)考人員按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過用戶注冊(cè)(請(qǐng)務(wù)必記住個(gè)人賬號(hào)和密碼)、用戶登錄后，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《甘孜州2019年上半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)和學(xué)歷均以畢業(yè)證書原件所標(biāo)注的專業(yè)和學(xué)歷為準(zhǔn)，必須與招聘崗位資格條件要求的專業(yè)和學(xué)歷完全相符，必須完全按照標(biāo)注的專業(yè)和學(xué)歷如實(shí)填寫(報(bào)名時(shí)還未取得畢業(yè)證的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需謹(jǐn)慎填報(bào)，要確保2019年7月31日前取得畢業(yè)證，且畢業(yè)證所標(biāo)注的專業(yè)和學(xué)歷與報(bào)考崗位資格條件要求的專業(yè)和學(xué)歷完全相符。進(jìn)入面試資格復(fù)審時(shí)若不能提供有效畢業(yè)證原件或畢業(yè)證原件標(biāo)注專業(yè)和學(xué)歷與報(bào)考崗位資格條件不相符的，將取消報(bào)考資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù))。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員如隱瞞有關(guān)情況或填報(bào)虛假信息騙取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)考資格，所造成的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

3.上傳照片。報(bào)考人員在網(wǎng)上提交《報(bào)考信息表》時(shí)，必須按網(wǎng)絡(luò)提示上傳本人近期免冠彩色數(shù)碼證件電子照片(JPG格式、16-32KB)，并在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功后的二個(gè)工作日內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量審查。

4.資格初審。州縣(市)各招聘單位和主管部門及有關(guān)縣(市)人力資源社會(huì)保障部門根據(jù)報(bào)考人員提交的《報(bào)考信息表》和上傳的照片，嚴(yán)格按照《公告》規(guī)定的招聘范圍、對(duì)象、資格條件等要求進(jìn)行資格初審，并在考生報(bào)名后的二個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對(duì)審查不合格的，應(yīng)說明理由，對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》兩份，供資格復(fù)審時(shí)使用。網(wǎng)上資格初審的結(jié)果僅作為報(bào)考人員參加筆試的依據(jù),網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審合格不代表最終資格審查合格。

5.繳費(fèi)。資格初審合格者，必須于2019年6月18日至6月24日24:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站，按網(wǎng)絡(luò)提示完成網(wǎng)上繳費(fèi)。按照《四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳關(guān)于重新公布全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào))規(guī)定，筆試費(fèi)每人每科需繳納50元，共100元。資格復(fù)審合格進(jìn)入面試的人員，須另繳納面試考務(wù)費(fèi)每人80元。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。

6.開考比例及崗位調(diào)整。州屬事業(yè)單位報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比不得低于2：1;縣(市)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位和縣(市)司法系統(tǒng)事業(yè)單位所有崗位形成競(jìng)爭(zhēng)即可開考。報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束，對(duì)無人報(bào)考、未達(dá)到開考比例、未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，相應(yīng)調(diào)減直至取消該崗位招聘名額。崗位調(diào)整有關(guān)情況甘孜州人力資源和社會(huì)保障局將及時(shí)在甘孜州人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“人事考試網(wǎng)”欄目公告。

7.打印準(zhǔn)考證。招聘崗位招聘名額未被調(diào)整取消且完成報(bào)名繳費(fèi)的報(bào)考人員，憑報(bào)名時(shí)網(wǎng)絡(luò)反饋的報(bào)名序號(hào)、身份證號(hào)、姓名，于2019年7月3日-7月6日12：00前，登錄報(bào)名網(wǎng)站，按網(wǎng)絡(luò)提示打印本人準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)準(zhǔn)考證上的各項(xiàng)內(nèi)容，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證無法參加考試的，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

六、考試

考試分為筆試和面試，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試占考試總成績(jī)的70%，面試占考試總成績(jī)的30%。

(一) 筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。

1.筆試科目

筆試科目為《綜合知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，卷面滿分均為100分。《綜合知識(shí)》考試范圍主要以四川省人力資源和社會(huì)保障廳修訂后的《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識(shí)〉筆試復(fù)習(xí)大綱》(附件3)為參考。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

2019年7月6日 上午《綜合知識(shí)》

下午《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》

具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

報(bào)考人員參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代居民身份證(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或考生戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明原件，不含過期身份證、身份證復(fù)印件、一代身份證、戶口簿等)，兩證不全者不得參加考試。

3.筆試成績(jī)

筆試總成績(jī)=《綜合知識(shí)》×60%+《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》×40% +政策性加分。

4.政策性加分

(1)按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))等文件規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“社工人才百人計(jì)劃”的基層服務(wù)項(xiàng)目人員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣(市)以上團(tuán)委(或人社局、教育局、民政局)考核合格并報(bào)考事業(yè)單位的，每服務(wù)滿1周年，在折合后的筆試總成績(jī)(指 “折合后的筆試成績(jī)” 與“政策性加分”相加構(gòu)成“筆試總成績(jī)”，下同)中加2分，符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分，加分最高不超過6分。”

(2)在四川省服務(wù)滿兩周年及以上、經(jīng)服務(wù)所在地縣(市)以上組織部考核合格的“一村(社區(qū))一名大學(xué)生”計(jì)劃志愿者報(bào)考事業(yè)單位的，每工作滿1周年，在折合后的筆試總成績(jī)中加2分，被縣以上組織人社部門評(píng)為優(yōu)秀或受到縣級(jí)以上黨委政府表彰的(不含年度考核評(píng)為優(yōu)秀等次的)另加3分，其它服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)期滿轉(zhuǎn)為大學(xué)生村(社區(qū))干部的，可按服務(wù)期分段加分，加分最高不超過6分。

(3)符合《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下征兵工作的意見》規(guī)定的退役士兵報(bào)考事業(yè)單位的，按照《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》及《中共四川省委組織部四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》文件享受加分。具體標(biāo)準(zhǔn)為：符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)專科及以上學(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵)，在報(bào)考我省事業(yè)單位時(shí)，在公共科目筆試與專業(yè)知識(shí)筆試按比例折合后、與面試成績(jī)折合前的筆試總成績(jī)中加2分。在此基礎(chǔ)上，被部隊(duì)團(tuán)級(jí)(含)以上機(jī)關(guān)評(píng)為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎(jiǎng)勵(lì)的，或在2015年以后被部隊(duì)旅、團(tuán)級(jí)政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)評(píng)為優(yōu)秀士官、優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀義務(wù)兵的，另加2分;榮立二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加4分。上述加分項(xiàng)目可累積計(jì)算，但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受加分政策。

凡符合加分條件的報(bào)考人員，必須本人于2019年7月4日—5日工作時(shí)間內(nèi)到甘孜州人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(康定市情歌廣場(chǎng)旁，農(nóng)牧大樓815辦公室)進(jìn)行加分審核登記(上午09:00—12:00、下午14:00—17:00)。審核登記時(shí)須提供下列材料：

符合加分條件的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、大學(xué)生村(社區(qū))干部、“社工人才百人計(jì)劃” 基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生，須提供服務(wù)所在地縣(市)以上團(tuán)委(或人社局、教育局、組織部、民政局)出具的證明(需注明考生身份證號(hào)、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)起止時(shí)間、服務(wù)地點(diǎn)、年度考核情況)、考核材料或鑒定表、服務(wù)合同(協(xié)議)、服務(wù)證書和二代有效居民身份證等材料原件及復(fù)印件(各1份)。

符合加分條件的退役大學(xué)生士兵，必須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)、大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)證以及公民身份證等材料原件及復(fù)印件(各1份)。

經(jīng)審核符合加分條件的按規(guī)定進(jìn)行加分登記。凡提供材料不齊、非原件或未在規(guī)定時(shí)間提供加分材料的，不予受理、責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

(二) 資格復(fù)審和面試

資格復(fù)審和面試工作由州人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)。州縣(市)各招聘單位和主管部門及相關(guān)縣(市)人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)資格復(fù)審和面試工作。

1.面試資格復(fù)審人員確定

筆試結(jié)束，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)，從高分到低分按照所聘崗位招聘名額的1.5倍確定面試資格復(fù)審人員。與最后一名入圍人員筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。進(jìn)入面試資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到招聘名額1.5倍的崗位，該崗位參加筆試且資格復(fù)審合格的人員可全部進(jìn)入面試。筆試成績(jī)?yōu)榱惴帧⒐P試有缺考科目或有違紀(jì)行為的人員，不得進(jìn)入面試資格復(fù)審。

筆試成績(jī)、進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單等有關(guān)事項(xiàng)，擬于2019年8月6日左右在甘孜州人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“人事考試網(wǎng)”欄目公布。

2.資格復(fù)審

參加資格復(fù)審人員登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并填寫《甘孜州2019年上半年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員個(gè)人誠(chéng)信承諾書》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《個(gè)人誠(chéng)信承諾書》)一份，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)同時(shí)攜帶以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審：

(1)準(zhǔn)考證原件;

(2)本人二寸近期免冠彩色證件照二張;

(3)《報(bào)考信息表》一份;

(4)《個(gè)人誠(chéng)信承諾書》一份(貼本人二寸近期免冠彩色證件照一張);

(5)二代有效身份證原件及復(fù)印件(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證);

(6)正住戶口簿原件及復(fù)印件;

(7)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

(8)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生必須同時(shí)提供從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)彩色打印的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(帶二維碼);

(9)招聘崗位要求的其他相關(guān)證書及復(fù)印件(詳見需求信息表)。

逾期未參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。未在規(guī)定時(shí)間取得相關(guān)證書和不能在資格復(fù)審時(shí)提供相關(guān)材料及隱瞞真實(shí)情況提供虛假材料的視為資格復(fù)審不合格，取消面試資格，所造成的一切責(zé)任和損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

因自動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格造成的缺額，按照招聘崗位招聘名額，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員須按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，因此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。面試中有缺考或違紀(jì)的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。

七、體檢

考試總成績(jī)公布后，甘孜州人力資源和社會(huì)保障局按照招聘崗位招聘名額，根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘崗位招聘名額，從高分到低分依次等額確定體檢人員。對(duì)考試總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定名次。對(duì)筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模群笠浴毒C合知識(shí)》、《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高低的順序確定名次。

實(shí)際參加面試人數(shù)小于等于招聘名額未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，考試總成績(jī)低于本次招考其他形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位進(jìn)入體檢人員的最低考試總成績(jī)的，將取消其體檢資格。

體檢由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織在二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)由報(bào)考人員個(gè)人向體檢醫(yī)院繳納。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)持本人二代居民身份證原件向甘孜州人力資源和社會(huì)保障局提出復(fù)檢要求，復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)的其他綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格。在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的，視為體檢不合格并取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

因報(bào)考人員棄權(quán)、取消資格或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，在已參加面試的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。如該崗位無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

八、考察

體檢合格的人員確定為考察對(duì)象，考察工作由州、縣(市)人力資源和社會(huì)保障局、各招聘單位主管部門及有關(guān)部門共同組織實(shí)施。重點(diǎn)考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況，并再次核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

考察不合格的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

九、公示

體檢、考察結(jié)果合格的人員確定為擬聘用人員，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局在甘孜人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日公示期間接受監(jiān)督舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，予以聘用;反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的人員，取消其擬聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的人員，暫予聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

因報(bào)考人員在考察、公示期間被取消資格出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

十、聘用審批

公示期滿無異議的擬聘用人員，取得聘用資格，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行再次審核確認(rèn)。通過審核確認(rèn)的人員，由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一辦理聘用審批手續(xù)，填寫《四川省甘孜藏族自治州事業(yè)單位公開招聘工作人員政審表》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》，并書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到州級(jí)主管部門或相關(guān)縣(市)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。由此產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

十一、聘用管理及最低服務(wù)年限

事業(yè)單位新聘用人員按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位人事管理制度和工資福利制度。聘用人員須與招聘單位簽訂3年及以上聘用合同,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者正式聘用，并及時(shí)辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，不合格者予以解聘。新聘用人員在聘用崗位的最低服務(wù)年限是五周年，必須在初始聘用單位服務(wù)期限滿五周年后方可按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)辦理流(調(diào))動(dòng)手續(xù)。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

甘孜州公開招聘事業(yè)單位工作人員，嚴(yán)格按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第八章的規(guī)定，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督投訴電話：中共甘孜州紀(jì)委派駐州委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組：0836-2822498。

十三、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)務(wù)必留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)。在整個(gè)招聘期間要確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)及時(shí)告知招聘部門。因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(二)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)資格審查工作貫穿公開招聘的全過程。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位條件要求或弄虛作假、違反回避制度的，均立即取消其相關(guān)資格，并進(jìn)入甘孜州人事考試黑名單，由此造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

(四)本次招聘后續(xù)相關(guān)事項(xiàng)，均在甘孜人事考試網(wǎng)進(jìn)行公告。因報(bào)考人員不及時(shí)登陸指定網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示及派遣的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

(五)本公告中涉及的招聘崗位、資格條件、招聘范圍由各招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。招聘政策由甘孜州人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

(六)《準(zhǔn)考證》是考生參加事業(yè)單位公開招聘考試各環(huán)節(jié)的必備證件，請(qǐng)打印多份、妥善保管。如無《準(zhǔn)考證》，不得參加以下事項(xiàng)：

1.筆試;2.政策性加分;3.資格復(fù)審;4.面試;5體檢。

咨詢電話：甘孜州人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0836-2835623。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、繳費(fèi)技術(shù)支持電話：甘孜州人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心：0836-2835281。

附件下載：考試招聘需求信息表

甘孜州人力資源和社會(huì)保障局

2019年6月13日

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