為充實衛(wèi)健系統(tǒng)人員隊伍，經(jīng)市政府同意，決定面向社會公開招聘編外合同制工作人員20名。現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

　　一、報考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件;

　　(二)年齡在35周歲以下(1983年6月29日以后出生)，戶籍不限。

　　(三)全日制普通高校2019年應屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書;其他人員須于2019年7月2日前取得畢業(yè)證書(學位證書)方可報考;國(境)外留學人員須于2019年7月2日前取得國家教育行政部門出具的學歷認證證明方可報考;

　　(四)下列人員不得報考：

　　1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀學生;

　　2.報考人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的;

　　3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　4.國家和省另有規(guī)定不得報考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　二、報名程序和辦法

　　報考人員可通過溧陽市人民政府部門網(wǎng)站(www.liyang.gov.cn)-公開招聘欄查詢招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息：

　　(一)報名與資格初審

　　本次公開招聘采用網(wǎng)絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網(wǎng)絡進行。

　　報名網(wǎng)址：http://gkzk.liyang.gov.cn/

　　1.報名、照片上傳、資格初審時間

　　2019年6月29日9：00—7月2日16：00

　　2.繳費確認時間

　　2019年6月29日9：00—7月3日16：00

　　3.報考人員每人只能選擇一個崗位進行報名，按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，20Kb以下。

　　4.資格初審通過后的信息不得進行更改，未通過資格審查的報考人員，在報名期內(nèi)，可以再改報符合資格條件的其他崗位。報考人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　5.報考人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，通過資格初審(含上傳照片審核)人員網(wǎng)上繳納報名筆試費100元。

　　6.未按時在網(wǎng)上繳納報名費的視為報名無效。上傳照片或網(wǎng)上繳費有困難的，請與溧陽市人社局聯(lián)系，聯(lián)系電話：(0519)87269151。

　　7.溧陽市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位在編在職及編外合同制人員不得報考。

　　8.本次公開招聘不設開考比例。

　　(三)打印準考證

　　報考人員于2019年7月8日9點起在gkzk.liyang.gov.cn上自行下載、打印準考證。打印有困難的，可直接到市衛(wèi)健局(南環(huán)路55號)組織人事科打印。

　　三、考試

　　本次公開招聘考試方式采取筆試和面試(技能考核)相結(jié)合的辦法。

　　(一)筆試

　　1.筆試內(nèi)容見各崗位考試專業(yè)，考試不指定大綱和教材。

　　2.筆試時間：2019年7月13日(周六)上午8：00——10：00。

　　3.筆試地點：詳見準考證

　　4.筆試成績合格線確定：筆試成績最低合格線為60分?？忌傻卿涗嚓柺腥嗣裾块T網(wǎng)站(www.liyang.gov.cn)-公開招聘欄查詢筆試成績。

　　(二)資格復審

　　1.報考護士崗位的，在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)1：2比例從高分到低分確定護士崗位面試人選;其他崗位在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選，若該崗位筆試合格人數(shù)不足1︰3的，按實際人數(shù)確定面試人選。

　　2.在面試前進行資格復審，資格復審相關(guān)事宜將在溧陽市人民政府部門網(wǎng)站(www.liyang.gov.cn)-公開招聘欄上公布。

　　(三)面試(技能考核)

　　1.面試形式：護士崗位采用護理技能操作考核，其他崗位采用結(jié)構(gòu)化面試。

　　2.時間、地點另行通知。

　　3.面試成績合格分數(shù)線為面試總分的50%，如果該崗位沒有形成競爭，面試成績合格分數(shù)線為面試總分的60%。

　　(四)綜合成績計算

　　報考人員綜合成績采用百分制計算，保留兩位小數(shù)。綜合成績按筆試成績占50%、面試(技能考核)成績占50%的權(quán)重計算。

　　四、體檢和考察(政審)

　　在面試合格人員中根據(jù)考生的綜合成績，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同，按筆試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行，體檢費考生自理。

　　招聘單位對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力和工作實績等，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面情況。

　　因體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時，在同一崗位中根據(jù)考生成績從高分到低分依次替補。

　　五、公示

　　根據(jù)考試考核和體檢考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個工作日。對公示無異議人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　六、聘用和待遇

　　根據(jù)通知辦理報到聘用手續(xù)。招聘單位與擬聘用人員簽訂勞動合同，溧陽市人社局、衛(wèi)健局鑒證。

　　新聘用人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿由用人單位負責考核，考核合格，繼續(xù)聘用;考核不合格，不予聘用，由本人自謀職業(yè)。聘用人員為勞動合同制性質(zhì)，工資待遇享受單位同類同性質(zhì)人員待遇，用人單位按《勞動法》等規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等五項社會保險費和住房公積金。

　　新聘的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，自初聘之日起二年內(nèi)未取得相應執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格的，解除聘用合同，由本人自謀職業(yè)。

　　被聘用的社會在職人員與原工信單位簽訂勞動(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　聘用審批完畢后不再遞補。

　　七、招聘咨詢與監(jiān)督

　　政策咨詢電話：0519-87269151、0519-87223183

　　監(jiān)督舉報電話：0519-12388

　　網(wǎng)報技術(shù)咨詢電話：0519-87269151

　　八、本簡章由溧陽市人社局、溧陽市衛(wèi)生健康局負責解釋

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　　2019年溧陽市衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘編外合同制工作人員（二）崗位簡介表

　　溧陽市人力資源和社會保障局

　　溧陽市衛(wèi)生健康局

　　2019年6月18日

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