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2019山西呂梁學院招聘公告

2019-7-25 17:07| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 529| 評論: 0

摘要: 呂梁學院是一所全日制普通本科院校,現(xiàn)有17個教學系,44個本科專業(yè),在校生1.9萬余名,分布在工學、理學、教育學等9個學科。學校秉持產學研用一體化的理念,不斷完善創(chuàng)業(yè)服務體系,始終把創(chuàng)業(yè)工作作為學校發(fā)展的生命 ...
2019山西呂梁學院招聘公告

呂梁學院是一所全日制普通本科院校,現(xiàn)有17個教學系,44個本科專業(yè),在校生1.9萬余名,分布在工學、理學、教育學等9個學科。學校秉持產學研用一體化的理念,不斷完善創(chuàng)業(yè)服務體系,始終把創(chuàng)業(yè)工作作為學校發(fā)展的生命線,進行了一系列卓有成效的探索,積極推動學校事業(yè)的轉型快速發(fā)展,努力把學校建設成特色鮮明、服務有力、人民滿意的應用技術型本科大學。

呂梁學院交口分院位于風景秀麗、環(huán)境優(yōu)美、氣候宜人的交口縣城北部,是呂梁學院與交口縣政府開展文化教育、科技創(chuàng)新、重大課題等方面合作的主要陣地。交口分院占地400余畝,總建筑面積約13萬平方米,包括教學樓、辦公樓、實訓樓、圖書樓、風雨操場、田徑場、學生餐廳、學生公寓樓、教師公寓樓等。目前交口分院可開設機械工程、電子工程、人文藝術、機電綜合技術創(chuàng)新、網絡技術應用等方面的實訓項目,可容納實習實訓學生3500余名。為了更好地服務社會經濟建設和人才培養(yǎng)的需要,現(xiàn)面向社會公開招聘實驗技術崗位人員。

一、招聘數(shù)量、專業(yè)與學歷要求

呂梁學院本次招聘技術崗位人員數(shù)量為12人,具體技術崗位、學歷與專業(yè)要求見下表:

崗位
序號
技術
崗位
招聘
人數(shù)
學歷學位要求招聘專業(yè)備注
1電子工程師5碩士研究生電子科學與技術;或物理電子學或電路與系統(tǒng);或微電子學與固體電子學;或集成電路系統(tǒng)設計;或信息與通信工程;或信號與信息處理;或通信與信息系統(tǒng);或多媒體信息處理與通訊技術;或物聯(lián)網技術。學歷要求為全日制本科的,還須符合下列條件:
1、不含專升本;
2、本科畢業(yè)院校所學專業(yè)須具有碩士學位授予權(不含獨立學院)。
全日制本科電子信息工程
2計算機網絡
工程師
7碩士研究生計算機科學與技術;或計算機應用技術;或信息安全。
全日制本科計算機科學與技術;或網絡工程
合計12

二、招聘條件

(一)2019屆及以前的全日制畢業(yè)生,且年齡在30周歲以下(1989年7月22日之后出生),身心健康,符合崗位所需的學歷學位要求、專業(yè)要求及其它要求。

(二)具有良好的語言表達能力,掌握相關專業(yè)方面的基本知識和基本理論,并能指導學生進行實習實訓。

(三)能堅持黨的領導,對學校工作認真負責,積極履行崗位職責,服從學校的各項工作安排。

三、招聘方式

(一)學校組成專家組赴有關高?,F(xiàn)場組織報名并實施招聘。招聘考核主要考察應聘人員的綜合素質、專業(yè)素質和應聘崗位所需的實際操作技能及安全操作規(guī)程等。具體招聘時間和地點另行通知。

(二)有意者也可以電子郵件形式投遞報名材料。

1、郵箱:jkfyzp@163.com

2、聯(lián)系人:李老師(13503581580) 高老師(13935832251)

3、材料格式:應聘人員將以下報名材料按要求全部存放于一個文檔,以壓縮文件格式發(fā)送至指定郵箱。文檔名稱為應聘崗位序號+應聘崗位+姓名(如序號+機械工程師+張三)。

(1)《應聘人員報名登記表(粘貼本人近期免冠1寸彩色照片)》(附件1)、《應聘人員基本情況匯總表》(附件2)。

(2)身份證、畢業(yè)證書、學位證書與應聘崗位相關證書(如:技能資格證書、競賽獲獎證書等)等原件的掃描件,以上掃描件單獨存為文件并加注相應的文件名,不要粘貼在word文檔中。

重要提示:(1)畢業(yè)證書、學位證書均須提供本科和碩士兩個階段。

4、報名時間:從即日起到2019年7月31日18:00點前。

(三)參加招聘面試考核人員需提供本科和碩士兩個階段學歷和學位證書、身份證、報到證、應聘技術崗位相關證書原件和復印件;

四、體檢

(一)參加體檢的人員按崗位招錄比例為1:1確定。

(二)體檢按照《山西省教師資格認定體檢標準(試行)》進行。體檢不合格人員取消其應聘資格。

(三)體檢在指定醫(yī)院進行,體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。

五、考察

體檢合格人員列入考察對象,考察內容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及遵守國家法律法規(guī)等。

在考察中如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,取消其應聘資格。

1、不能堅持黨的基本路線,在政治問題上不能與黨中央保持一致;

2、有犯罪記錄或違法違紀行為,或司法機關確定為犯罪嫌疑人;

3、考察不合格人員;

4、提供材料的原件與本人檔案材料不相符人員;

5、其他不能聘用的情況。

六、擬錄用人員公示、簽訂合同和辦理聘用手續(xù)

(一)學校人才工作領導組根據(jù)考核、體檢、考察結果,研究確定擬錄用人員名單,擬錄用人員名單在校園網予以公示,公示時間為7個工作日。

(二)簽訂合同

公示無異議者,簽訂聘用合同。聘用合同經雙方簽字,呂梁市人才服務中心鑒證后生效。

(三)辦理聘用手續(xù)

根據(jù)國家相關政策,由人事處代表學校到呂梁市人才開發(fā)交流服務中心辦理手續(xù)。初次聘用人員聘期為3年、試用期為6個月。

(四)報到上崗

錄用人員持報到通知到用人單位報到上崗,五個工作日內不報到者視為自動放棄。

七、聘用待遇

錄用人員的身份為人事代理,人事代理期間的待遇將嚴格按照《呂梁學院人事代理聘用合同制人員管理(暫行)辦法》(院政字〔2013〕148號)、《呂梁學院人事代理人員薪酬實施細則》和《呂梁學院績效工資分配辦法(試行)》(呂院黨字[2018]28號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

具體待遇主要包括月工資(碩士:3700元-3900元;本科:3400元-3700元)、年發(fā)崗位績效(按職稱1.2萬元-4.9萬元)、超任務績效(按職稱50元/工作量-70元/工作量)、科研(教研)獎勵績效、繳納“五險一金”等。

八、工作地點

呂梁學院交口分院(位于交口縣城北),交口分院提供食宿條件。

九、工作紀律

(一)招聘工作在學校人才工作領導組的領導下進行,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象。

(二)嚴格執(zhí)行公開招聘有關規(guī)定,招聘工作嚴格按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則進行,堅持公開招聘條件、公開考核程序、公開考核結果“三公開”制度,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格實行回避制度,對違反規(guī)定者,視情節(jié)輕重追究相關人員責任。

(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者,如偽造、涂改證件、證明、個人信息材料等,或在考核過程中出現(xiàn)作弊行為者,取消其應聘資格。

附件:

1、《應聘人員報名登記表》

2、《應聘人員基本情況匯總表》

呂梁學院

2019年7月22日


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