根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人〔2003〕16號)、《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號)和市委組織部、市人社局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘及嚴明事業(yè)單位進人紀律的緊急通知》(黃人社發(fā)〔2015〕5號)等文件要求，為加強我縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設，進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，促進我縣衛(wèi)生健康事業(yè)均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展，依據(jù)黃梅縣2019年事業(yè)單位工作人員招聘計劃，衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位擬面向社會公開招聘70名醫(yī)務人員?，F(xiàn)將我縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘醫(yī)務人員相關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　2019年黃梅縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招聘70名醫(yī)務人員。具體崗位計劃及崗位條件詳見《2019年黃梅縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘醫(yī)務人員崗位資格條件表》(見附表一)。

　　二、報考條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護中華人民共和國憲法;

　　3、遵紀守法，品行端正;

　　4、具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;

　　5、適應崗位要求的身體條件;

　　6、具備崗位所必需的其他條件;

　　(二)有以下情形之一的不能參加本次公開招聘考試：

　　1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

　　2、在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

　　3、在讀全日制普通高校非2019年應屆畢業(yè)生;

　　4、本縣機關事業(yè)單位在編在崗人員不得報考;外地在職公務員(參照公務員法管理機關(單位)工作人員)報考的需提供單位同意報考的書面證明材料(加蓋單位公章);

　　5、現(xiàn)役軍人;

　　6、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　三、發(fā)布公告

　　2019年7月25日在黃梅縣人民政府網(wǎng)站上(http://www.hm.gov.cn/)發(fā)布《2019年黃梅縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘醫(yī)務人員公告》。

　　四、報名時間、方式及相關要求

　　(一)報名時間

　　2019年7月31日8∶00至8月3日17∶00

　　(二)報名方式

　　本次公開招聘報名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式。廣大考生在報名期間登錄網(wǎng)址：111.47.186.137:8008，按照系統(tǒng)提示進行報名操作。報名過程中的相關環(huán)節(jié)，如填報個人信息、上傳個人照片、初審及查詢、繳費等均通過登錄該網(wǎng)站進行。

　　(三)報名要求

　　1、報考人員應如實填寫有關信息，誠信報考。報考人員要對照《崗位表》“報考資格條件”要求，填寫和提供材料，并對填報和提供的信息真實性、準確性負責，如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考材料、證件，填報內(nèi)容虛假，騙取考試資格的，一經(jīng)查實，將取消報考應聘資格，并記入個人誠信檔案。

　　外地在職公務員(參照公務員法管理機關(單位)工作人員)報考的需提供單位同意報考的書面證明材料(加蓋單位公章)，單位同意報考的書面證明材料在面試資格復審時提供。

　　2、報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應上傳本人近期正面白底免冠電子照片(jpg格式，大小15-120KB之間)。

　　3、報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內(nèi)電話號碼不能隨意變更，并保持暢通，以便于聯(lián)系。如因電話不通，造成后果，一律由應聘者自己承擔。

　　(四)資格初審

　?、賵竺Y格初審在招考工作主管部門的指導、監(jiān)督下，由縣衛(wèi)生健康局具體組織實施。對符合報考條件的，不得拒絕報名。

　?、趫罂既藛T在報名時間內(nèi)可登錄網(wǎng)站查詢報考初審結(jié)果，未通過資格初審的考生可修改信息重新報考原崗位或其他崗位，通過網(wǎng)上資格初審的考生，不能修改報名信息或報考其他崗位。

　?、劭忌鷳J真閱讀報考資格條件要求，如實填寫有關信息。一旦在后面任何一個環(huán)節(jié)查出不符合崗位資格條件要求，如考生報名實際資格條件不符合崗位要求、或填寫信息錯誤、或弄虛作假，即使網(wǎng)上初審通過，也將取消應聘資格，由此造成的后果由考生本人承擔。

　?、転楸ＷC考生質(zhì)量和達到競爭擇優(yōu)的目的，原則上按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1:3的比例開考，未達到1:3開考比例的，應核減或取消該招聘崗位。臨床醫(yī)療等急需、緊缺專業(yè)(崗位)開考比例未達到1：3的，經(jīng)招聘工作主管部門批準，可適當降低開考比例。取消、核減或保留的崗位，在原公告發(fā)布網(wǎng)站進行公告。

　　(五)網(wǎng)上繳費與打印準考證

　　資格初審確認通過的報考人員，請于2019年8月5日下午5:00前登陸報名網(wǎng)站，通過掃描二維碼進行繳費。按鄂價費字〔2007〕18號文件規(guī)定，報名筆試考試費按照每人100元(每人每科50元)收取，未按期繳費的視為自動放棄。

　　繳費成功后，考生請于2019年8月7日上午9:00開始自行在網(wǎng)站頁面選擇“打印準考證”選項來打印筆試準考證。

　　五、考試

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

　　(一)筆試。筆試成績占總成績40%。

　　①筆試內(nèi)容：筆試科目分《綜合知識》和《衛(wèi)生健康專業(yè)知識》，兩科卷面分數(shù)滿分均為100分。具體內(nèi)容為：(1)《綜合知識》包括重要時事、政治理論、法律法規(guī)和經(jīng)濟、管理、科技、文史等常識以及寫作等;(2)《衛(wèi)生健康專業(yè)知識》以崗位要求的相應學歷層次專業(yè)基礎知識為主，根據(jù)專業(yè)需要和招聘條件分專業(yè)命題。

　　②筆試時間與地點：

　　2019年8月10日8:30—10:00《綜合知識》

　　10:00—11:30《衛(wèi)生健康專業(yè)知識》

　　考試地點：縣第三小學。

　　③筆試成績計算：按《綜合知識》成績30%，《衛(wèi)生健康專業(yè)知識》成績70%計算考生筆試成績。即：筆試成績=《綜合知識》成績×30%+《衛(wèi)生健康專業(yè)知識》成績×70%。

　　④根據(jù)《湖北省“三支一扶”高校畢業(yè)生服務期間和服務期滿有關政策的意見》(鄂人社發(fā)〔2010〕36號)等文件精神，本次招考對“三支一扶”人員實行政策傾斜。截止2019年7月31日，“三支一扶”人員服務期滿兩年且考核合格的，報名參加本次招考，可在筆試成績上增加5分。即該類考生筆試成績=《綜合知識》成績×30%+《衛(wèi)生健康專業(yè)知識》成績×70%+5分。

　　“三支一扶”畢業(yè)生已經(jīng)通過考試等途徑成為公務員(參照公務員法管理機關(單位)工作人員)或事業(yè)單位工作人員的，不再享受“三支一扶”畢業(yè)生加分政策優(yōu)惠。

　　享受“三支一扶”加分政策的考生應填寫《黃梅縣事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表》(附件3)，經(jīng)相關部門審核確認蓋章后，于筆試前(8月9日前)提交縣人社局事業(yè)單位管理股(9樓9002室)審核留存。逾期未交的，視為自動放棄加分。

　?、莨P試成績查詢：筆試結(jié)束5個工作日內(nèi)，考生可在縣人民政府網(wǎng)站查詢筆試成績。

　　(二)資格復審

　　按照筆試成績從高到低的順序，原則上每一崗位按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定入圍面試資格復審的人選。未達到招聘人數(shù)3倍比例的，原則上應核減或取消該招聘崗位。如入圍面試最后一名出現(xiàn)并列，則并列人員全部參加面試資格復審。臨床醫(yī)療等急需、緊缺專業(yè)(崗位)入圍面試資格復審的比例未達到1:3，經(jīng)招聘工作主管部門批準可適當降低面試入圍比例。取消、核減或保留的崗位，在原公告發(fā)布網(wǎng)站進行公告。

　　少數(shù)急需、緊缺專業(yè)若因報名人數(shù)不足或缺考等因素，導致有效面試人數(shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競爭的崗位實行最低面試合格分數(shù)線控制。面試成績達到75分及以上的，方能進入體檢考察階段。

　　入圍面試資格復審人員名單在縣人民政府網(wǎng)站公布。參加面試資格復審人員須在8月14日--16日上午8:00-12:00，下午2:30-5:30到黃梅縣衛(wèi)生健康局八樓人事科教股(原政工股)進行資格復審。未按時參加資格復審或資格復審不合格，取消面試資格，按報考該崗位人員筆試成績從高分到低分依次遞補(如最后一名出現(xiàn)并列，則并列人員全部參加面試資格復審。如沒有遞補的，則核減或取消該崗位招聘計劃)。8月17日為遞補面試資格復審時間。

　　資格復審時，考生需提供以下材料：

　?、佟?019年黃梅縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘醫(yī)務人員報名表》

　?、诘诙矸葑C原件和復印件

　?、郯凑铡秿徫毁Y格條件表》中“報名資格條件”要求，提供相關執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書原件和復印件;畢業(yè)證原件和復印件(應屆畢業(yè)生暫未獲得學歷證書的考生，須出具核發(fā)學歷證書單位證明能夠按期獲得學歷的書面蓋章證明材料)。

　　④本人近期正面免冠1寸證件彩照1張。

　?、萃獾卦诼毠珓諉T(參照公務員法管理機關(單位)工作人員)報考的需提供單位同意報考的書面證明材料(加蓋單位公章)。

　　資格復審合格的，由工作人員簽名確認，考生繳納面試費50元。

　　(三)面試。面試成績占總成績60%。

　　①面試人員的確定。

　　面試資格復審合格的人員方有資格參加面試。進入面試人員名單于8月19日在縣人民政府網(wǎng)站進行公告。

　?、诿嬖嚂r間：2019年8月24日，上午8:00開考。

　　③面試地點：見《面試通知書》(進入面試考生憑《面試通知書》和身份證參加面試，領取《面試通知書》的時間和地點另行通知)。

　?、苊嬖嚪绞胶蛢?nèi)容

　　面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試，重點測評應聘人員與崗位相適應的綜合素質(zhì)、溝通表達能力以及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。

　　面試時當場公布面試成績，考生和考官當場在面試成績單上簽字。面試成績實行百分制。具體面試要求屆時詳見8月19日縣人民政府網(wǎng)站面試公告。

　　面試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調(diào)減。對因上述原因?qū)е掠行嬖嚾藬?shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競爭的崗位，實行最低面試合格分數(shù)線控制。面試分數(shù)達到75分以上的(含75分)，方能進入考核體檢階段。

　?、菝嬖囋u委的組成

　　縣招聘工作領導小組將組建專班，到外省聘請相關專業(yè)專家擔任面試評委，每個評委組為7人。面試評委于面試當天早晨從外地出發(fā)抵達面試考場。

　　(四)總成績計算

　　考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，精確到小數(shù)點后兩位數(shù)字(按“四舍五入”法計算)。

　　本次考試不指定考試輔導用書，不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　六、體檢與考察

　　(一)確定體檢、考察人選

　　依總成績從高到低的順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進入體檢、考察對象。若總成績末位的考生分數(shù)并列，則面試成績高者進入體檢、考察;若雙方筆試成績、面試成績均相同，則加試一場筆試，并錄取加試成績較高者。

　　(二)體檢

　?、袤w檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定和行業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。

　?、谡衅竼挝换蚴軝z人對體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)主管部門同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。

　?、蹜刚呶丛谝?guī)定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫(yī)囑暫緩相關體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補做有關體檢項目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理聘用手續(xù)。

　?、荏w檢費用由應聘者承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。

　?、菀蚩忌艞夡w檢資格或體檢不合格出現(xiàn)名額空缺，招聘單位按總成績從高分到低分依次遞補考生(如出現(xiàn)并列，則遞補面試成績較高者)，進行體檢。

　　(三)考察

　　考察工作由招考工作主管部門和用人單位主管部門共同組織實施?？疾斓闹饕獌?nèi)容包括考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，同時對考察對象的資格條件進行復查。因考察不合格或主動放棄出現(xiàn)缺額，按綜合成績從高分到低分依次遞補(如出現(xiàn)并列，則遞補面試成績較高者)。考生應聘錄取后，首個服務周期為5年，考察時考生須提交最低服務年限為5年的承諾書。

　　七、公示及備案

　　對擬錄取人員在縣人民政府網(wǎng)站向社會公示，公示時間為5個工作日，廣泛接受社會監(jiān)督。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因不能聘用造成缺額，根據(jù)需要進行遞補，并按規(guī)定履行遞補申請、體檢、考察、公示、備案等相關手續(xù)。

　　八、簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)

　　經(jīng)公示無問題的人員，經(jīng)縣人社局審核備案后，按照事業(yè)單位管理相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省里有關政策規(guī)定的薪酬待遇。新聘用人員首次聘期為五年，初次就業(yè)和非初次就業(yè)人員試用期按照湖北省人社廳印發(fā)《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》的通知(鄂人社發(fā)〔2016〕23號)文件執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)為正式聘用，不合格的解除聘用合同。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的，取消聘用資格。

　　九、紀律監(jiān)督

　　(一)本次事業(yè)單位公開招聘工作，在市人社局、縣公開招聘工作領導小組的領導下，由縣公開招聘工作領導小組辦公室組織實施，全面接受紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

　　(二)招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，對報考條件、考試程序和結(jié)果要及時向社會進行公開，接受社會監(jiān)督。

　　(三)組織招聘的工作人員要嚴格按照報考條件進行資格審查，嚴格按考試規(guī)則和紀律要求組織開展筆試和面試，嚴禁擅自放寬報考條件，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊和暗箱操作等違紀違規(guī)情況發(fā)生。如出現(xiàn)違反紀律規(guī)定等現(xiàn)象，一經(jīng)查實，將嚴肅處理。

　　(四)對違反招聘紀律規(guī)定的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試、考察和體檢資格，不予聘用處理。

　　十、對違紀違規(guī)人員的處理

　　公開招聘過程中的違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)文件和省有關規(guī)定處理。

　　十一、其他事項

　　本公告由縣人社局、縣衛(wèi)生健康局負責解釋，公告附件《崗位資格條件表》中所列的內(nèi)容，由縣衛(wèi)生健康局負責解釋。

　　聯(lián)系電話：0713-3352767(縣衛(wèi)生健康局人事科教股)

　　0713-3369309(縣人事考試中心)

　　點擊下載>>>

　　2019年黃梅縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘醫(yī)務人員崗位資格條件表.doc

　　2019年黃梅縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘醫(yī)務人員報名表.doc

　　黃梅縣事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請表.doc

　　中共黃梅縣委組織部

　　黃梅縣人力資源與社會保障局

　　黃梅縣衛(wèi)生健康局

　　2019年7月25日

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