醫(yī)院根據(jù)發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘醫(yī)務(wù)工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　1、德才兼?zhèn)?、以德為先原則;

　　2、公開、公平、公正原則;

　　3、考試考核、擇優(yōu)聘用原則。

　　二、招聘條件

　　(一)遵守國家法律法規(guī)，無不良記錄;

　　(二)客觀真實(shí)提供自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、資格證、婚姻、生育、家庭等個(gè)人基本情況;

　　(三)五官端正，身心健康。

　　(四)入學(xué)方式必須為高中畢業(yè)參加全國普通高等院校統(tǒng)一招生入學(xué)。

　　三、招聘崗位及崗位要求(附件)

　　四、招聘程序

　　1、制定、呈報(bào)招聘計(jì)劃，在我院網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

　　2、報(bào)名：在懷化市新中醫(yī)院人事科現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、學(xué)信網(wǎng)打印的“電子注冊備案表”等符合專業(yè)條件的相關(guān)證件復(fù)印件及原件。

　　報(bào)名時(shí)間：2019年8月6日至2019年8月12日(正常上班時(shí)間)

　　考試時(shí)間：2019年8月13日9:00地點(diǎn)：體檢中心會議室

　　面試時(shí)間：2019年8月13日15:00地點(diǎn)：體檢中心會議室

　　3、資格審查。我院組織人員對報(bào)名進(jìn)行審查，不符合招聘條件及崗位要求的，不進(jìn)入下一個(gè)程序。

　　4、考試內(nèi)容：相關(guān)專業(yè)相關(guān)知識。筆試、面試成績各為100分，按筆試成績占50%，面試成績占50%計(jì)算?？忌伟凑湛偝煽儚母叩降鸵来闻帕校衅溉藬?shù)末尾總成績并列時(shí)，按照筆試成績優(yōu)先的原則，仍不能選出時(shí)加試筆試。

　　5、考察：我院將對擬錄人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察，考察不合格人員不予錄用。

　　6、體檢：依據(jù)總成績，按招聘崗位1:1的比例通知體檢，體檢原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(試行)》，如我院專家委員會認(rèn)為某些疾病不符合崗位要求，不能適應(yīng)某項(xiàng)專業(yè)技術(shù)工作的，不予錄用。體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者按總成績從高到低等額替補(bǔ)。

　　7、錄用及公示：招聘結(jié)果在我院網(wǎng)站及公示欄進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

　　8、聘用：首次聘用合同簽訂5年，試用期1個(gè)月。

　　五、待遇

　　錄用人員在聘期內(nèi)按國家及地方政府規(guī)定，確認(rèn)基本工資和基礎(chǔ)性績效工資，按我院規(guī)定發(fā)放獎勵性績效。其它一切福利按國家政策執(zhí)行。

　　六、其它事項(xiàng)

　　1、聘用人員在試用期間發(fā)生疾病，經(jīng)我院專家委員會認(rèn)為該疾病不符合崗位要求，不能適應(yīng)某項(xiàng)專業(yè)技術(shù)工作的或后來發(fā)現(xiàn)在招聘過程中有舞弊行為或?qū)W歷造假的，一律解聘。

　　2、本次招聘在市級相關(guān)行政部門指導(dǎo)監(jiān)督下，由我院自主完成。任何考試相關(guān)信息及解釋，由我院人事科在我院官網(wǎng)上公開發(fā)布，其它任何組織及個(gè)人的信息均無效。相信非公開發(fā)布的信息造成的后果，我院不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　3、醫(yī)院監(jiān)察室全程參與此次招聘，歡迎社會各界支持監(jiān)督本次招聘工作，發(fā)現(xiàn)違法、違紀(jì)行為隨時(shí)向我們反映。

　　招聘咨詢電話：0745-2286162(人事科)

　　招聘監(jiān)督電話：0745-2286070(監(jiān)察室)

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　　2019年八月懷化市中醫(yī)院公開招聘崗位表.docx

　　懷化市中醫(yī)醫(yī)院

　　2019年8月5日

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