因工作需要，新羅區(qū)人民政府辦公室決定對(duì)外公開(kāi)招聘非在編工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招考職位及人數(shù)

　　黨務(wù)工作人員1名，綜合文秘工作人員1名。

　　二、招聘條件

　　(一)招聘對(duì)象需符合以下條件

　　1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的政治素質(zhì)、道德素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)和一定的政策理論水平。

　　2.身心健康(符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))，具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。

　　3.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷。

　　4.專(zhuān)業(yè)：中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、馬克思主義理論類(lèi)、社會(huì)學(xué)類(lèi)、政治學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類(lèi)、工商管理類(lèi)、公共管理類(lèi)等專(zhuān)業(yè)。

　　5.性別年齡：黨務(wù)工作人員性別不限；綜合文秘工作人員同等情況下男性?xún)?yōu)先；年齡35周歲以下（1984年8月15日以后出生）

　　6.有一定的文字功底，適合從事黨務(wù)、文秘工作，熟練掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù)及辦公軟件；其中，報(bào)考黨務(wù)工作人員須為中共黨員；有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　?。ǘ?不得報(bào)考的對(duì)象

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員、正在接受立案調(diào)查的人員，以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退后未達(dá)到重新錄聘用最低年限的人員。

　　2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。

　　3.違反紀(jì)檢、綜治、計(jì)劃生育等相關(guān)政策的人員。

　　4.現(xiàn)役軍人、全日制普通大中專(zhuān)院校在讀學(xué)生。

　　5.有不良信用記錄的。

　　6.無(wú)法在本單位工作滿(mǎn)二年以上者。

　　三、招聘程序

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試、體檢、資格審查。

　　四、考試形式及內(nèi)容

　　采用筆試和面試相結(jié)合的方式：

　　1.筆試內(nèi)容：寫(xiě)作常識(shí)、公文寫(xiě)作、給材料作文。

　　2.面試內(nèi)容：對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行問(wèn)題答辯，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、分析判斷、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變和處理問(wèn)題的實(shí)際能力和愛(ài)崗敬業(yè)精神等。

　　3.筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　五、職位要求及相關(guān)待遇

　　1.錄用人員要求做到服從單位分配，吃苦耐勞，保證有足夠的時(shí)間從事日常工作和臨時(shí)性、突擊性任務(wù)，盡心盡責(zé)地完成組織交付的各項(xiàng)工作。

　　2.試用期為3個(gè)月，期滿(mǎn)合格正式聘用后，按有關(guān)規(guī)定辦理勞務(wù)派遣，實(shí)行基本工資加績(jī)效的薪酬制度。

　　3.報(bào)考人員提供的相關(guān)材料均真實(shí)有效，若提供虛假材料一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。

　　六、報(bào)名須知

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年8月16日—26日（上班時(shí)間：上午8:30—11:30，下午3:30—5:30，節(jié)假日除外）

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：新羅區(qū)龍川東路45號(hào)區(qū)政府大院5號(hào)樓六層區(qū)政府辦公室秘書(shū)股，聯(lián)系人：蔣廣慧，聯(lián)系電話(huà)：2324172。

　　3.報(bào)名方法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，符合條件的應(yīng)聘者需攜帶本人身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)等相關(guān)證書(shū)的原件及復(fù)印件（戶(hù)口本復(fù)印件應(yīng)含全體家庭成員信息）各1份，并提交個(gè)人簡(jiǎn)歷1份。戶(hù)籍所在地的綜治、計(jì)生證明，近期正面免冠一寸彩照2張，有刊物發(fā)表文章可一并提供。

　　七、考試錄用辦法

　　（一）考試成績(jī)計(jì)算方法：考試總成績(jī)100分，筆試成績(jī)占50％，面試成績(jī)占50％。

　?。ǘ﹨⒓用嬖嚾藛T按筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：3的比例確定面試人選（入圍最后一名出現(xiàn)成績(jī)相同者一并列入）。

　?。ㄈ└鶕?jù)筆試、面試相加總成績(jī)，從高分到低分（總成績(jī)相同的則按筆試分?jǐn)?shù)較高者優(yōu)先）確定人選統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢（體檢自費(fèi)）。若體檢不合格，取消錄用；若體檢合格，將招聘結(jié)果提交區(qū)政府辦黨組會(huì)議研究確定。

　　八、本公告未盡事宜，由新羅區(qū)人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：新羅區(qū)人民政府辦公室招聘非在編工作人員報(bào)名登記表。

　　龍巖市新羅區(qū)人民政府辦公室

　　2019年8月15日

　　附件下載:

　　·新羅區(qū)人民政府辦公室招聘編外工作人員報(bào)名登記表.docx

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