根據(jù)《寧夏公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法》、《吳忠市公安局警務(wù)輔助人員管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，為切實(shí)維護(hù)社會治安穩(wěn)定、有力打擊違法犯罪活動，吳忠市公安局利通區(qū)分局面向社會公開招聘50名警務(wù)輔助人員，現(xiàn)通告如下。

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正的原則，面向社會公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

二、招聘條件

1、熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛祖國、熱愛人民，道德品質(zhì)良好;

2、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、熱愛公安輔警工作、責(zé)任心強(qiáng)，無違法犯罪記錄和不良行為習(xí)慣;

3、截止通告發(fā)布之日，年齡在18周歲以上30周歲以下(此次招聘的工作崗位特殊，僅限男性，戶籍為利通區(qū));

4、身體條件健康(縣級人民醫(yī)院出具的檢查報告，包括①身高在170CM以上，②心電圖檢查正常，③肺部X光透視正常，④常規(guī)B超檢查正常，⑤肝、腎功能檢查正常，⑥血壓正常，裸視1.0以上，⑦無殘疾、重聽、口吃、色盲、色弱、紋身和無精神病史，⑧無傳染病等。);

5、具有大專以上學(xué)歷，退伍軍人可放寬至高中以上學(xué)歷;

6、同等條件下，優(yōu)先招聘退伍軍人，公安類或政法類院校畢業(yè)生，近三年在吳忠市各級公安機(jī)關(guān)實(shí)習(xí)一年以上人員，具有機(jī)動車駕駛B1以上資格的人員。

有下列情形之一的，不予招聘：

1、受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2、直系親屬和對本人有重大影響的，旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;

3、本人或家庭成員、近親屬曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

4、曾被行政拘留、收容教育和強(qiáng)制隔離戒毒的;

5、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;

6、因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的;

7、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

8、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生及已納入人民政府購買公共服務(wù)人員范疇的;

9、其他不適合招聘資格條件的。

三、報名時間、地點(diǎn)及程序

(一)報名時間

2019年9月12日—9月14日，上午8:30—11：30，下午14：30—17：30。

(二)報名地點(diǎn)及聯(lián)系人

吳忠市公安局警務(wù)實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練中心。地址：吳忠市利通區(qū)金積大道利通區(qū)公安分局東樓203辦公室

聯(lián)系人：石婧(13995457650) 馬凌艷(13309552018)聯(lián)系電話：0953—2019259

(三)報名程序

1、報名材料：報名時須持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份，縣級以上人民醫(yī)院體檢報告，戶籍地派出所出具無違法犯罪記錄證明，銀行出具個人征信報告，具有B1以上機(jī)動車駕駛證件資格的提供駕駛證件原件、復(fù)印件，吳忠市公安機(jī)關(guān)實(shí)習(xí)單位出具的實(shí)習(xí)證明(單位主要負(fù)責(zé)人簽署)，本人近期同底版免冠1寸彩色照片4張到指定地點(diǎn)報名，符合條件的復(fù)退軍人須另提供本人退伍證件。

2、報名須知：報名時，經(jīng)審查符合報考條件的，需填寫《報名登記表》，裸眼測試視力、并現(xiàn)場采集電子照片。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一律取消報考資格。

四、應(yīng)聘考試

(一)體能測試。一分鐘俯臥撐、立定跳遠(yuǎn)、4×10米往返跑、1000米長跑，單項(xiàng)25分(成績以公安機(jī)關(guān)人民警察體能達(dá)標(biāo)測試計分為標(biāo)準(zhǔn))70分合格，滿分100分。應(yīng)試人員必須攜帶本人有效身份證件，凡發(fā)現(xiàn)違反考場紀(jì)律一律取消考試資格。

(二)筆試。定點(diǎn)考試，設(shè)立考場、實(shí)施監(jiān)考。重點(diǎn)考核《刑法》、《刑事訴訟法》、《人民警察紀(jì)律條令》、《公安機(jī)關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》、《公安基礎(chǔ)知識》、《治安管理處罰法》、計算機(jī)基礎(chǔ)知識等，滿分100分。按照1:2比例進(jìn)入面試。應(yīng)試人員自帶答題用具，凡發(fā)現(xiàn)違反考場紀(jì)律一律取消考試資格。

(三)面試?，F(xiàn)場復(fù)核身高、體重等，主要考核應(yīng)試人員語言表達(dá)能力、臨場應(yīng)變能力等，滿分100分，凡發(fā)現(xiàn)違反考場紀(jì)律一律取消考試資格。

(四)資歷評分。對照同等優(yōu)先條件的應(yīng)試人員予以評分。凡發(fā)現(xiàn)有提供虛假證明資料的一律取消應(yīng)聘資格。

(五)成績核算?？荚嚦煽?體能測試成績×30%+筆試成績×30%+面試成績×30%+資歷量化(10%)，按照考分從高到低確定擬招聘人員進(jìn)入體檢、政審程序，考試總成績出現(xiàn)并列時，按照筆試總成績從高分到低分確定體檢對象。

五、體檢和公示

根據(jù)招聘名額，按考生綜合成績由高到低等額確定擬聘用人員，參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)，在吳忠市人民醫(yī)院進(jìn)行體檢。如有體檢不合格的，則根據(jù)招聘名額，按綜合成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢合格的，在平安利通微信公眾號公示5個工作日。公示期間收到影響錄用的舉報，經(jīng)核實(shí)后取消聘用資格，按照考生綜合成績從高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

六、聘用和待遇

(一)聘用。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)(試用期3個月)，經(jīng)用人單位考核合格者，勞務(wù)派遣公司(政府購買公共服務(wù)人員承接主體)與受聘人員簽訂勞動合同(期限一般不低于3年)?？己瞬缓细裾撸罁?jù)勞動合同的約定和程序要求予以解聘。因試用期離職、考入事業(yè)編或經(jīng)考核不合格等原因造成錄用崗位空缺的，依據(jù)參加考試人員總成績通過考察從高到低依次補(bǔ)錄。

(二)待遇。經(jīng)用人單位考核合格，勞務(wù)派遣公司正式聘用，并派遣至吳忠市公安局利通區(qū)分局，簽訂勞動合同(期限不低于3年)享受規(guī)定的工資待遇，繳納五險一金。

吳忠市公安局利通區(qū)分局

2019年9月8日

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