根據深化國地稅征管體制改革文件精神，為滿足納稅人辦稅業(yè)務需求，更好地為納稅人提供優(yōu)質高效服務，促進我縣經濟社會又好又快發(fā)展，經縣政府批準，由紅安縣政務服務中心委托紅安縣恒盛人力資源有限公司組織招聘工作，特向社會公開招聘勞務派遣制員工10名,從事辦稅服務工作(具體工作地點為紅安縣辦稅服務廳1廳、2廳和工業(yè)園區(qū)政務中心辦稅服務窗口)，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　應聘人員應當具備下列條件：

　　(一)思想道德品質良好，熱愛稅收事業(yè)，作風正派，遵紀守法，無違法違紀記錄。

　　(二)年齡在18周歲以上(1999年6月1日以前出生)、35周歲以下(1982年6月1日以后出生)。

　　(三)具有普通高校大專及以上學歷,且掌握較熟練的計算機操作技能。報考人員的畢業(yè)證書及相關證書必須在2017年6月1日前取得。

　　(四)身體健康，形象端正。

　　(五)具有紅安縣戶籍。

　　(六)具有較好的語言表達能力和思維反應能力，具備窗口單位工作的素質要求。

　　下列情形之一者不得報名：①曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;②涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;③現役軍人;④在讀的非應屆畢業(yè)生;⑤法律規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

　　二、報名與資格審查

　　1、報考人員可于2017年5月25日開始登錄紅安網查詢。(http://www.redhongan.com)

　　2、報名時間：2017年5月25日至2017年5月31日，每天上午8：00-11：30，下午2：30-5：30。

　　3、報名辦法：采取現場報名方式進行。

　　4、報名地點：紅安縣恒盛人力資源有限公司(紅金龍大道紅三中斜對面金沙物業(yè)辦公樓，咨詢電話：0713-5389666，0713-5183598)

　　5、報名費：報名時交筆試費50元/人。

　　6、報名要求：報名人員須提供本人身份證、畢業(yè)證等相應證件原件和復印件各一份，近期免冠1寸照片4張，登錄紅安網下載、打印《紅安縣政務服務中心面向社會公開招聘勞務派遣制員工報名登記表》一式兩份(見附件，此表除簽字處手寫外，其他部分均打印)，現場接受資格審查。

　　報考人員應仔細閱讀招聘公告，如實填寫有關信息，誠信報考。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格;對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規(guī)定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。

　　7、資格審查：資格審查由紅安縣恒盛人力資源有限公司負責。

　　8、報考人員于2017年6月1日至2日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30憑本人身份證到紅安縣恒盛人力資源有限公司領取準考證。未按期領取準考證者視為自動放棄。

　　招聘計劃與報名人數原則上應達到1:3的開考比例。未達到規(guī)定比例的，另行研究決定是否削減招聘計劃數。

　　三、考試

　　考試方式：考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

　　(一)筆試

　　1、筆試內容：

　　綜合基礎知識、計算機相關知識、財會稅收知識，分值100分，考試時長120分鐘。

　　筆試采取閉卷方式進行，統一組織、統一命題、統一評分。

　　2、筆試時間、地點：見準考證。

　　3、考生憑筆試準考證和身份證參加筆試。

　　本次考試不指定考試用書，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　(二)面試

　　1、面試內容及方式。面試主要測試應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力,突出行業(yè)和崗位的適應性。面試形式采取結構化面試方式進行。

　　2、 面試人員的確定。按照筆試成績從高到低的順序，原則上按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試的人選。未達到規(guī)定比例的，視情況研究決定是否放寬面試開考比例，進入面試人員名單和有關面試事項另行公告(請考生隨時關注紅安網站)。

　　3、面試成績的計算。

　　面試成績實行百分制，按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效考官評分平均分的方法計算。

　　(三)綜合成績計算。

　　綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。綜合成績精確到小數點后兩位(四舍五入)。綜合成績排名由高到低的順序，若末位出現兩名以上的考生綜合成績相同的，按筆試成績由高分到低分的順序進入下一個環(huán)節(jié)入選，如筆試成績仍相同，由面試招考單位加試一場面試，考生的成績按面試加試成績排名。

　　四、體檢、考核、公示和聘用

　　1、 體檢。根據考生綜合成績高低順序，按招聘崗位數1：1的比例確定進入體檢考核對象。 體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢工作由紅安縣恒盛人力資源公司統一組織，體檢費用由考生承擔。體檢合格人員，直接進入考核。

　　2、考核。考核的主要內容包括考核對象的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，同時對考核對象的資格條件進行復查。因考核不合格或主動放棄出現缺額，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　3、公示。對擬聘用人員在紅安網向社會公示，公示時間為7天，接受社會監(jiān)督。經公示發(fā)現并查證核實確有不能聘用問題的，取消錄取資格。

　　4、聘用。經公示無異議的人員，與紅安縣恒盛人力資源有限公司簽訂《勞動用工合同》，聘用期3年，月薪3000元(含五險費用)。聘用期滿后，根據工作需要確定是否續(xù)簽。

　　本公告解釋權歸屬紅安縣恒盛人力資源有限公司，未盡事宜另行公告。

　　咨詢電話：0713—5389666

　　0713—5183598

　　紅安縣政務服務中心招聘勞務派遣人員報名登記表

　　2017年5月25日

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