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2020年山西長(zhǎng)治市潞城區(qū)糧食管理中心招聘公告

2020-4-17 19:04| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 515| 評(píng)論: 0

摘要: 因業(yè)務(wù)發(fā)展需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘長(zhǎng)治市潞城區(qū)糧食管理中心(潞城市長(zhǎng)豐儲(chǔ)備糧有限公司)工作人員4名,由長(zhǎng)治市榮通人力資源有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)榮通公司)招錄并派遣至長(zhǎng)治市潞城區(qū)糧食管理中心(潞城市長(zhǎng)豐儲(chǔ)備 ...
2020年山西長(zhǎng)治市潞城區(qū)糧食管理中心招聘公告

因業(yè)務(wù)發(fā)展需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘長(zhǎng)治市潞城區(qū)糧食管理中心(潞城市長(zhǎng)豐儲(chǔ)備糧有限公司)工作人員4名,由長(zhǎng)治市榮通人力資源有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)榮通公司)招錄并派遣至長(zhǎng)治市潞城區(qū)糧食管理中心(潞城市長(zhǎng)豐儲(chǔ)備糧有限公司)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


一、招聘原則

本著“公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,參照企事業(yè)單位招聘的有關(guān)規(guī)定,做好本次招聘工作。


二、招聘崗位及人數(shù)

1.基層糧站保管員(綜合崗位)3名;

2.財(cái)務(wù)人員1名;


三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有長(zhǎng)治市潞城區(qū)戶籍(2019年12月1日前戶口所在地為準(zhǔn));

2.擁護(hù)中 國(guó) 共 產(chǎn) 黨 的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

3.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,且具備招聘職位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;

4.熱愛(ài)糧食事業(yè),能夠服從安排服務(wù)基層,具有履行崗位職責(zé)所需要的工作能力和吃苦精神;

5.具有履行職責(zé)所需要的身體條件。

(二)資格條件

1.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年1月1日以后出生);

2.基層糧站保管員崗位要求:專(zhuān)業(yè)不限,具有一定的糧食儲(chǔ)存保管能力和一定的寫(xiě)作能力;

3.財(cái)務(wù)崗位要求:財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或具備會(huì)計(jì)資格證書(shū),精通財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化和一定寫(xiě)作能力。

(三)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的人員;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

3.曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

4.其他不適合從事糧食工作的。


四、工資待遇及保險(xiǎn)

1.工資待遇:按照每人每月1600元執(zhí)行(含個(gè)人承擔(dān)的社保部分),試用期工資為轉(zhuǎn)正工資的80%;

2.保險(xiǎn)待遇:聘期內(nèi)按《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、工傷、失業(yè)社會(huì)保險(xiǎn);

3.此次招聘人員不占用事業(yè)單位編制,均為勞務(wù)派遣性質(zhì)崗位。


五、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式:因新型冠狀病毒疫情情況特殊,故報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)登記、本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)的方式進(jìn)行。

2.網(wǎng)絡(luò)登記

(1) 網(wǎng)絡(luò)登記時(shí)間:

2020年4月24日08:00-2020年4月26日18:00;

(2)網(wǎng)絡(luò)登記方式:將《報(bào)名登記表》word版、會(huì)計(jì)資格證書(shū)掃描件(財(cái)務(wù)崗位)發(fā)送至招聘郵箱:czrtzp@qq.com,郵件標(biāo)題為:崗位+姓名。要求內(nèi)容填寫(xiě)完整、真實(shí);

3.本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)

(一)需提供的材料:網(wǎng)絡(luò)登記完成后,統(tǒng)一安排本人現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名,本人現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名信息在招聘官網(wǎng)另行通知,屆時(shí)請(qǐng)及時(shí)關(guān)注,同時(shí)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須提交以下相關(guān)證件和材料(除證件原件外均為A4紙格式):

①《報(bào)名登記表》《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》下載填寫(xiě)后的原件各1份;

②第二代居民身份證原件、復(fù)印件2份,須與考試時(shí)使用的身份證一致;

③戶口簿原件、復(fù)印件2份(首頁(yè)與本人頁(yè));

④畢業(yè)證(學(xué)位證)原件、復(fù)印件2份,學(xué)信網(wǎng)電子學(xué)歷注冊(cè)備案表1份;

⑤無(wú)違法犯罪記錄證明1份;

⑥本人近期同底一寸正面免冠紅底彩色照片5張(背面需標(biāo)清姓名);

⑦財(cái)務(wù)崗位需提供:財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或具備會(huì)計(jì)資格證書(shū)原件及復(fù)印件2份;

⑧如有工作崗位的,提供單位同意報(bào)考證明;

⑨現(xiàn)場(chǎng)繳納考務(wù)費(fèi):100元/人。

4.資格審查:資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘者對(duì)所提供的各類(lèi)證件的真實(shí)性負(fù)責(zé),在任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或提供虛假信息報(bào)名、或不符合此次招聘要求等,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格,已經(jīng)被聘用的予以解聘,并嚴(yán)肅追究當(dāng)事人及相關(guān)人員的責(zé)任。

(二)筆試

1.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間及發(fā)放地點(diǎn)在本次招聘網(wǎng)站另行通知。

2.筆試方式及內(nèi)容:

(1)本次筆試采取閉卷方式進(jìn)行,采用百分制;

(2)筆試科目為:公共基礎(chǔ)知識(shí)(政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作等)及對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)知識(shí)。

(3)根據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低的順序,按各招聘崗位名額1:2比例確定面試名單。

(4)如筆試人數(shù)少于或等于崗位招聘人數(shù)時(shí),筆試成績(jī)須達(dá)到60分以上則全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)面試

1.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)在本次招聘網(wǎng)站另行通知。

2.面試方式及內(nèi)容:

(1)本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試者的邏輯思維、臨場(chǎng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)。

(2)根據(jù)考生綜合成績(jī)(筆試成績(jī)60%+面試成績(jī)40%)由高到低的順序,按各招聘崗位名額1:1比例確定體檢對(duì)象。

筆試、面試和考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)。

(四)體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到參加體檢的,視為放棄體檢資格。

(五)考察

1.對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,內(nèi)容主要包括報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、獎(jiǎng)懲等情況,并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)審,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生提供的材料不符合報(bào)名條件或在招聘過(guò)程中存在弄虛作假、徇私舞弊等行為的人員,取消其聘用資格??疾焱ㄟ^(guò)者,確定為擬聘用人員;

2.擬聘用人員在本次招聘網(wǎng)站上進(jìn)行公示7個(gè)工作日。

(六)聘用

1.公示期滿后,根據(jù)公示情況確定聘用人員名單,所有環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺時(shí),不再遞補(bǔ)。

2.由長(zhǎng)治市榮通人力資源有限公司和擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,試用期三個(gè)月,合同期限兩年,合同期滿后根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)及用工單位意向進(jìn)行續(xù)聘。


六、其他事項(xiàng)

1.招聘工作嚴(yán)格遵循公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則進(jìn)行,全程接受社會(huì)各界監(jiān)督。

2.從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。

3.本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類(lèi)招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙(特別提示)。

4.本次招聘所有通知,均通過(guò)長(zhǎng)治市榮通人力資源有限公司網(wǎng)站(www.rtrenli.com)發(fā)布,請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注。

5.本公告由榮通公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

6.招聘咨詢電話: 0355-6066879     18835596486

下載區(qū):  

報(bào)名登記表.docx

長(zhǎng)治市榮通人力資源有限公司

2020年4月16日



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