為加強(qiáng)我縣教體系統(tǒng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化局直屬普通高中教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《河南省委組織部、河南省人社廳關(guān)于印發(fā)<河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程>的通知》(豫人社〔2015〕55號(hào))文件精神，經(jīng)縣政府同意，決定面向河南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、河南師范大學(xué)、信陽(yáng)師范學(xué)院等全國(guó)普通全日制本科院校，招聘局直屬普通高中教師100名?，F(xiàn)公布招聘簡(jiǎn)章如下：

　　一、招聘范圍

　　河南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、河南師范大學(xué)、信陽(yáng)師范學(xué)院等全國(guó)普通全日制本科院校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(不含民辦、聯(lián)合辦學(xué)和獨(dú)立學(xué)院)。

　　二、招聘單位及名額

　　本次共有4所杞縣教育體育局直屬普通高中參與校園招聘，計(jì)劃招聘教師100名，其中：杞縣高中招聘各科教師30名，杞縣第一高級(jí)中學(xué)招聘各科教師36名，杞縣第二高級(jí)中學(xué)招聘各科教師23名，杞縣大同高中招聘各科教師11名(具體名額及學(xué)科設(shè)置見(jiàn)附件)。

　　三、招聘條件

　　(一)、應(yīng)聘者需具有下列條件：

　　1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正。

　　2、具有適應(yīng)工作崗位的身體條件，無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄。

　　3、2020年普通全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(未取得畢業(yè)證的應(yīng)聘者，可出具所在就讀院校開(kāi)具的“應(yīng)屆畢業(yè)生證明”)。

　　4、不限性別、戶(hù)籍，本科學(xué)歷30歲以下(1990年1月1日以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷35歲以下(1985年1月1日以后出生)。

　　5、具有高中教師資格證(未取得高中教師資格證的應(yīng)屆畢業(yè)生須提交普通話(huà)等級(jí)證，試用期滿(mǎn)一年仍未取得高中教師資格證者,自動(dòng)解聘)。

　　6、應(yīng)聘崗位須與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相近。

　　(二)、有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：

　　1、在校就讀期間受過(guò)處分的;

　　2、參加邪教組織，發(fā)表反黨言論的;

　　3、被拉入征信黑名單的。

　　四、招聘程序及辦法

　　招聘工作按照發(fā)布公告、郵箱報(bào)名、資格審查、面試、試用等程序進(jìn)行。

　　(一)、發(fā)布招聘公告

　　招聘公告在杞縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄及部分高校就業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

　　(二)、報(bào)名方式

　　應(yīng)聘者報(bào)名前要認(rèn)真閱讀招聘公告,本次校園公開(kāi)招聘工作采取郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名郵箱見(jiàn)附表。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年5月9日至2020年5月22日。

　　(三)、報(bào)名材料

　　應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)，寫(xiě)明應(yīng)聘的高中名稱(chēng)(只能選擇其中的一所高中)，并把需要提供的材料打包上傳到所報(bào)高中的指定郵箱，所需材料如下：

　　1、身份證(上傳原件照片);

　　2、院校開(kāi)具的“2020應(yīng)屆畢業(yè)生證明”(上傳原件照片)

　　3、高中教師資格證(上傳原件照片);

　　4、普通話(huà)等級(jí)證(上傳原件照片);

　　5、思想品德鑒定表(上傳原件照片,電子模板見(jiàn)附表);

　　6、誠(chéng)信承諾書(shū)(電子模板見(jiàn)附表);

　　7、2020年杞縣教育體育局直屬普通高中報(bào)名表。

　　(四)、資格審查

　　資格審查時(shí)間：2020年5月23日至2020年5月25日。

　　按照招聘所需資格條件，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格審核的人員，不能再報(bào)考其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后，不再允許提交報(bào)名資料(報(bào)名所需材料見(jiàn)附表)。

　　(五)、招聘專(zhuān)場(chǎng)設(shè)置

　　校園招聘設(shè)置三個(gè)專(zhuān)場(chǎng)：

　　1、河南大學(xué)專(zhuān)場(chǎng)

　　專(zhuān)場(chǎng)設(shè)置時(shí)間：根據(jù)疫情，時(shí)間另定。

　　2、河南師范大學(xué)專(zhuān)場(chǎng)

　　專(zhuān)場(chǎng)設(shè)置時(shí)間：根據(jù)疫情，時(shí)間另定。

　　3、信陽(yáng)師范學(xué)院專(zhuān)場(chǎng)

　　專(zhuān)場(chǎng)設(shè)置時(shí)間：根據(jù)疫情，時(shí)間另定。

　　其他符合條件但未設(shè)置專(zhuān)場(chǎng)院校的應(yīng)聘者，可按專(zhuān)場(chǎng)時(shí)間到專(zhuān)場(chǎng)院?，F(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘。

　　(六)、面試考察

　　面試分為試講與答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)。試講為無(wú)學(xué)生模擬上課，時(shí)間10分鐘，滿(mǎn)分70分;答辯主要考察教育教學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，時(shí)間5分鐘，滿(mǎn)分30分?？偝煽?jī)=試講成績(jī)+答辯成績(jī)。

　　根據(jù)總成績(jī)，分崗位由高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。面試成績(jī)低于60分直接淘汰。若出現(xiàn)參加面試人數(shù)小于等于擬聘崗位數(shù)時(shí)，該崗位面試人員的面試成績(jī)須大于等于本場(chǎng)考生面試平均成績(jī)，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，以試講成績(jī)高的優(yōu)先，如試講成績(jī)也相同，則現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行加試，加試以答辯的方式進(jìn)行。加試成績(jī)不影響其他人員原有排名。

　　五、體檢與考核

　　1.體檢時(shí)間和地點(diǎn)另定。體檢按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。在體檢環(huán)節(jié)，因考生放棄造成的崗位空缺，從該崗位面試成績(jī)合格人員中由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　2.體檢合格者確定為考核對(duì)象?？己藢?duì)象提交檔案、有效身份證(有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)、畢業(yè)證(或?qū)W校開(kāi)具的畢業(yè)證明)、學(xué)位證(未取得者不用提供)、就業(yè)報(bào)到證(未取得者不用提供)、教師資格證(未取得者不用提供)、普通話(huà)等級(jí)證、有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(中文版)(未取得者不用提供)等相關(guān)證件原件參加考核。

　　六、人員聘用及報(bào)到

　　考核合格人員確定為擬聘人員，名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。按照“有編制、有崗位、有計(jì)劃”的要求，用人單位與擬聘人員簽訂《河南省事業(yè)單位聘用合同》，新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期1年，試用期滿(mǎn)考核不合格或試用期滿(mǎn)未取得高中教師資格證者，取消其聘用資格。新聘人員在聘用單位的最低工作年限為5年(含試用期)，5年內(nèi)不允許調(diào)動(dòng)工作或參加其他招錄(招聘)考試。

　　七、工資待遇及崗位

　　1、所有考生被所應(yīng)聘高中聘用后，都有一年的試用期，同時(shí)享受“五險(xiǎn)一金”及其他福利待遇。

　　2、試用期滿(mǎn)一年后考核結(jié)果在合格及以上的(未取得高中教師資格證的不予聘用)，享受中小學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)十二級(jí)崗位工資，同時(shí)享受“五險(xiǎn)一金”及其他福利待遇。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　1、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　2、對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于招聘全過(guò)程，以及試用期間和定級(jí)定崗后。報(bào)考人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，不符合應(yīng)聘條件以及提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，并報(bào)有關(guān)部門(mén)備案，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。查明報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等法律法規(guī)嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)。

　　3、報(bào)考人員保持所留聯(lián)系電話(huà)24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而受到影響的，責(zé)任自負(fù)。

　　4、為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0371-28961628

　　九、其他事項(xiàng)

　　本次招聘信息發(fā)布指定網(wǎng)站為杞縣人民政府網(wǎng)

　　本公告未盡事宜，按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　點(diǎn)擊下載>>>附件1-5.doc

　　1、杞縣教育體育局直屬普通高中簡(jiǎn)介及報(bào)名郵箱

　　2、杞縣教育體育局直屬普通高中招聘的名額、學(xué)科及崗位

　　3、2020年杞縣教育體育局直屬普通高中報(bào)名表

　　4、思想品德鑒定表

　　5、應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)

　　杞縣教育體育局直屬普通高中大學(xué)校園招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組

　　2020年5月7日

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