為進一步增強服務群眾的能力和水平，更好地服務廣大群眾，加快推進不動產(chǎn)登記規(guī)范完善工作，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會公開招聘6名工作人員(合同制)，特制定簡章如下：

　　一、招聘條件

　　(一)遵守憲法和法律，思想素質好，品行端正;

　　(二)事業(yè)心強，有吃苦耐勞、服務群眾和無私奉獻精神;

　　(三)具備正常履行崗位職責的身體條件，身體健康，無殘疾，無口吃，無色盲，無紋身，無傳染病和其他慢性疾病。形象氣質佳，善于溝通交流，具有良好的個人素質，較強的學習能力和團隊合作精神;

　　(四)年齡為18周歲以上、35周歲以下(1984年5月15日至2002年5月16日期間出生);

　　(五)具備大專及以上學歷(以大專學歷報考者要求為全日制普通高校畢業(yè))，專業(yè)不限，熟悉電腦操作;

　　(六)戶籍限揚州市區(qū)。

　　二、招聘程序和方法

　　招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

　　(一)報名

　　考試報名采用現(xiàn)場報名方式進行。

　　1、報名時間：2020年5月15日—16日(9:00-11:30,13:30-17:00)。

　　2、報名地點：邗江人才市場(揚州市江陽西路101號月城科技廣場2號樓四樓服務大廳)。

　　3、報名程序：報名人員持相關證件(身份證、戶口簿或戶籍證明、畢業(yè)證書等原件及復印件)，并填寫《揚州市不動產(chǎn)登記中心邗江分中心公開招聘工作人員報名表》(一式二份)，交近期同底正面一寸免冠彩色照片2張，辦理報名手續(xù)。

　　4、簡章發(fā)布地址：邗江人才市場網(wǎng)(www.hjrc.cn)。

　　(二)資格審查

　　按照公布的招聘條件對報名人員進行資格審查，審查合格者準予參加筆試。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例不低于2:1。

　　(三)筆試

　　筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導用書。

　　筆試內容：公共基礎知識和寫作

　　考生憑身份證、準考證在規(guī)定的時間和地點參加筆試，具體考試時間、地點及有關要求詳見筆試準考證(請考生持身份證于2020年5月22日至邗江人才市場領取筆試準考證)。

　　(四)面試

　　筆試結束后，按招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準)，以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采用百分制計分，不設合格線，面試時間和地點另行通知。

　　(五)體檢

　　參加面試人員，按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算合成總成績。根據(jù)考試總成績，按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績相同，則以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。

　　體檢標準參照有關規(guī)定執(zhí)行。

　　(六)考察與公示

　　體檢合格人員的考察工作由揚州市不動產(chǎn)登記中心邗江分中心招聘領導小組按照有關規(guī)定組織實施?？疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)應聘人員有故意隱瞞事實、弄虛作假的，一律取消其聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

　　考察結束后，對擬聘用人員名單進行公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

　　(七)聘用

　　公示期滿，由揚州市不動產(chǎn)登記中心邗江分中心研究確定招錄人員分配方案。

　　符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為3個月，試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。試用期考核工作由揚州市不動產(chǎn)登記中心邗江分中心負責組織實施。聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。

　　聘用人員實行勞務代理制，試用期滿后享受揚州市不動產(chǎn)登記中心邗江分中心規(guī)定的相關聘用人員同等待遇。

　　(八)其他事項

　　本次招聘后，兩年內如有人員流失情況，可在參加面試的人員中按總成績由高分到低分依次遞補。

　　三、紀律監(jiān)督

　　招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執(zhí)行公開招聘工作的有關政策和工作紀律，接受社會監(jiān)督。

　　四、本簡章由揚州市不動產(chǎn)登記中心邗江分中心負責解釋。

　　咨詢電話：0514—87862215。

　　揚州市不動產(chǎn)登記中心邗江分中心

　　2020年5月7日

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