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2017年江西省南昌市南昌縣市場(chǎng)物業(yè)中心面向社會(huì)公開招聘一批編制外工作人員

2017-6-13 18:06| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 246| 評(píng)論: 0

摘要:    2017年南昌市南昌縣市場(chǎng)物業(yè)中心招聘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)農(nóng)殘檢測(cè)人員公告  根據(jù)縣政府辦《<關(guān)于加強(qiáng)南昌縣主城區(qū)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)建設(shè)和管理工作的實(shí)施意見(試行)>的通知》精神,為做好我縣主城區(qū)農(nóng)貿(mào)產(chǎn)品的檢測(cè)工作,保障 ...
2017年江西省南昌市南昌縣市場(chǎng)物業(yè)中心面向社會(huì)公開招聘一批編制外工作人員

   2017年南昌市南昌縣市場(chǎng)物業(yè)中心招聘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)農(nóng)殘檢測(cè)人員公告

  根據(jù)縣政府辦《<關(guān)于加強(qiáng)南昌縣主城區(qū)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)建設(shè)和管理工作的實(shí)施意見(試行)>的通知》精神,為做好我縣主城區(qū)農(nóng)貿(mào)產(chǎn)品的檢測(cè)工作,保障群眾食品安全,經(jīng)縣政府研究同意,由南昌縣市監(jiān)局委托縣市場(chǎng)物業(yè)中心面向社會(huì)公開招聘一批編制外工作人員?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位

  本次南昌縣市場(chǎng)物業(yè)中心計(jì)劃招聘農(nóng)殘檢測(cè)人員共16名,崗位代碼:2017605(其中農(nóng)殘品檢測(cè)員13名,監(jiān)督員、統(tǒng)計(jì)員、機(jī)動(dòng)人員各1名)。

  二、招聘條件

  1、具有中華人民共和國國籍,遵守國家法律法規(guī);

  2、具備崗位要求的身體條件;

  3、性別不限,年齡20-40周歲;

  4、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  5、具備良好的職業(yè)操守,細(xì)致、耐心,強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感;能熟練操作計(jì)算機(jī)Word、WPS、Excel等日常辦公軟件;

  6、年齡計(jì)算方式:年滿20周歲,指1997年6月12日(含)前出生;40周歲以下指1976年6月12日(含)以后出生。

  7、具有下列情形之一的,不得報(bào)考:(1)被原工作單位辭退解聘的;(2)本縣財(cái)政撥款(上月最后一天在冊(cè))的編外工作人員不得報(bào)考;(3)其它不宜報(bào)考的情形。

  三、招聘方式及程序

  1、報(bào)名

  (1)報(bào)名時(shí)間:2017年6月19日——6月21日(工作日上班時(shí)間)。

  (2)報(bào)名地點(diǎn):南昌縣人力資源和社會(huì)保障局三樓干部科。

  (3)報(bào)名要求:報(bào)名需提供本人身份證、畢業(yè)證等崗位要求相關(guān)證件的原件及復(fù)印件1份;網(wǎng)上下載、填寫完整的《南昌縣招聘編外工作人員考試報(bào)名表》(附件1)紙質(zhì)版2份,同時(shí)準(zhǔn)備正面一寸同底彩色照片三張。報(bào)名時(shí)每人繳納考試費(fèi)50元。

  2、考試方式

  考試開考比例不低于2:1(達(dá)不到開考比例的崗位取消)。

  考試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等見后續(xù)發(fā)布的網(wǎng)上通知。

  3、體檢和政審

  根據(jù)考試總成績(jī)排名,按擬聘人數(shù)等額確定體檢人員名單(末位并列依次按學(xué)歷高低、畢業(yè)時(shí)間長(zhǎng)短確定)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)),《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。

  體檢合格人員進(jìn)入政審,政審不合格(或自動(dòng)放棄)產(chǎn)生的空缺不再遞補(bǔ)。

  體檢、政審由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位主管部門共同進(jìn)行。

  4、公示

  對(duì)體檢、政審合格的擬聘用人員,將在網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于七天。有異議經(jīng)查屬實(shí)的,取消聘用資格。公示后產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

  四、聘用及管理

  聘用人員實(shí)行編外合同管理??己似?個(gè)月,考核期滿合格的,由縣人社局下發(fā)聘用通知。用人單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同并到縣勞動(dòng)監(jiān)察局鑒證,本次招聘人員聘用期限為3年。

  五、工資待遇

  1、本次招聘的編外工作人員工資待遇為2500元/月。

  2、聘用期間用人單位為受聘人員繳納“五險(xiǎn)”,其中單位部分由縣政府財(cái)政解決,個(gè)人部分由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

  六、其他

  1、招考工作接受社會(huì)各方面的監(jiān)督,監(jiān)督電話為:0791-85712813。

  2、招聘工作資格審查貫穿始終,請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件,誠信報(bào)考,不符合崗位條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。凡因考生個(gè)人弄虛作假造成的后果,由考生個(gè)人負(fù)責(zé)。

  3、在招聘考試中被發(fā)現(xiàn)違紀(jì)的人員,嚴(yán)格按《違紀(jì)處理辦法》處理,嚴(yán)重的將禁考三年。

  4、應(yīng)聘人員、聘用單位和從事招聘工作的人員有《南昌市市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位統(tǒng)一組織公開招聘實(shí)施意見的通知》(洪府廳發(fā)【2012】48號(hào))第七(一)條所列情形的,要實(shí)行回避。

  5、招聘工作各階段具體安排均在南昌縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.ncx.gov.cn/)公告,不再以其他方式通知,參考人員因未看到公告而影響錄用等一切后果自行承擔(dān)。

  6、本公告由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話:0791-85712813)。

  7、未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  附件:南昌縣招聘編制外工作人員考試報(bào)名表.doc

  南昌縣人力資源和社會(huì)保障局

  2017年6月12日



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