西南能礦集團(tuán)股份有限公司是貴州省人民政府批準(zhǔn)組建的省管大(一)型國(guó)有企業(yè)，成立于2012年9月。西南能礦集團(tuán)的組建是貴州省委、省政府貫徹落實(shí)國(guó)發(fā)2號(hào)文件，科學(xué)發(fā)展，后發(fā)趕超，推進(jìn)全省資源配置體制改革，增強(qiáng)政府對(duì)礦產(chǎn)資源的調(diào)控能力，發(fā)揮市場(chǎng)對(duì)配置資源的基本功能，培育大型優(yōu)強(qiáng)礦業(yè)企業(yè)，加快資源優(yōu)勢(shì)向經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化，促進(jìn)礦產(chǎn)資源產(chǎn)業(yè)一體化發(fā)展而打造的全省的礦產(chǎn)資源投融資平臺(tái)。 西南能礦集團(tuán)股份有限公司旗下有12家全資、控股和參股子公司。

西南能礦集團(tuán)股份有限公司注冊(cè)資本為41.85億元人民幣，經(jīng)營(yíng)范圍為礦產(chǎn)資源開發(fā)投融資，投資優(yōu)勢(shì)礦產(chǎn)整裝勘查和磷礦、鋁土礦、錳礦、金礦、重晶石、鉛鋅礦、羅甸玉、釩礦、鉬鎳礦、地?zé)岬鹊奶健⒉?、選、冶及精深加工；礦產(chǎn)資源勘查開發(fā)的技術(shù)研發(fā)，目前擁有各類礦權(quán)148個(gè)。了解詳細(xì)情況，請(qǐng)登錄集團(tuán)公司官網(wǎng)http://www.zgxnnk.com。

因集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，現(xiàn)公開招聘集團(tuán)總部總經(jīng)理辦公室法規(guī)事務(wù)1名，有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

一是德才兼?zhèn)湓瓌t；

二是民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

二、招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

西南能礦集團(tuán)股份有限公司成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由集團(tuán)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人組成，主要負(fù)責(zé)公開招聘的組織、領(lǐng)導(dǎo)工作。

公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在西南能礦集團(tuán)股份有限公司組織人事部，辦公室主任由組織人事部負(fù)責(zé)人兼任。

三、招聘崗位職責(zé)描述

1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)公司總部法務(wù)工作管理制度并組織實(shí)施；

2.為集團(tuán)公司日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供法律咨詢服務(wù)；

3.負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司總部外聘法律顧問單位溝通聯(lián)系；

4.負(fù)責(zé)審核集團(tuán)公司總部合同，組織參與集團(tuán)公司總部重大合同調(diào)研、談判等工作，對(duì)合同管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

5.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部行政管理規(guī)章制度建設(shè)工作，牽頭組織集團(tuán)公司行政管理規(guī)章制度匯編工作并登記臺(tái)賬，適時(shí)提出改進(jìn)完善建議和意見。

四、招聘條件

1.中國(guó)共產(chǎn)黨黨員；

2.全日制本科及以上學(xué)歷，法律、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，通過司法考試優(yōu)先；

3.五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有兩年及以上大型國(guó)有企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷或兩年律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4.熟悉公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中常用的法律、法規(guī)和相關(guān)政策；

5.具有良好的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)與書面寫作能力；

6.具備良好的分析問題、解決問題能力；

7.有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的職業(yè)素養(yǎng)。

五、公開招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

本次公開招聘通過貴州省人才網(wǎng)、西南能礦集團(tuán)股份有限公司官網(wǎng)等途徑發(fā)布招聘公告。

  （二）網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。

（三）資格審查

根據(jù)公開招聘報(bào)名條件要求，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例達(dá)到3：1及以上，在西南能礦集團(tuán)股份有限公司官網(wǎng)公布資格審查通過人員名單，開展后續(xù)工作；符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例未達(dá)到3：1，中止相關(guān)崗位公開招聘工作。

（四）招聘方式

本次招聘采用筆試、面試方式進(jìn)行，綜合計(jì)算參加應(yīng)聘人員得分。

筆試內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘人員的基本知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)、綜合分析能力和文字表達(dá)能力。

面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等。

總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。筆試、面試和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（五）成績(jī)公示及聘用

1.成績(jī)公示。評(píng)分結(jié)果經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組合議，在西南能礦集團(tuán)股份有限公司官網(wǎng)上予以公示3個(gè)工作日。

2.考察對(duì)象確定。公示無異議后，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘總成績(jī)由高到低按1：2的比例確定考察對(duì)象。將集團(tuán)公司總經(jīng)理辦公室法規(guī)事務(wù)崗應(yīng)聘人員總成績(jī)第一名和第二名列為重點(diǎn)考察對(duì)象人選，若考察合格就不再對(duì)其他考察對(duì)象進(jìn)行考察。若同一職位應(yīng)聘人員總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)高者作為考察對(duì)象。若筆試成績(jī)也相同，則重新組織面試，以重新面試成績(jī)高者作為考察對(duì)象。

3.考察。由西南能礦集團(tuán)股份有限公司領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成考察組對(duì)考察對(duì)象的思想政治、職業(yè)道德、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察，并據(jù)實(shí)擬定考察報(bào)告。若在考察過程中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求的資格條件的，視為考察不合格，由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消擬聘用資格。

4.會(huì)議研究決定。西南能礦集團(tuán)股份有限公司總經(jīng)理辦公室法規(guī)事務(wù)崗位建議人選由西南能礦集團(tuán)股份有限公司總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)同意并確定為擬聘用人選，同時(shí)，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)建議人選的工作經(jīng)歷、工作年限和業(yè)務(wù)能力提出具體崗位等級(jí)建議意見，提交總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)同意。

5.聘用公示。經(jīng)相關(guān)會(huì)議批準(zhǔn)同意的擬聘人員在西南能礦集團(tuán)股份有限公司官網(wǎng)上進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。

6.聘用。公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，由西南能礦集團(tuán)股份有限公司組織人事部按集團(tuán)公司人員聘用的有關(guān)程序辦理入職手續(xù)。

（六）其它事項(xiàng)

1.根據(jù)西南能礦集團(tuán)股份有限公司回避制度的相關(guān)規(guī)定，有需要回避的，不得報(bào)名參加應(yīng)聘。招聘評(píng)委與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避。

2.近三年有違法違紀(jì)行為受到處分的，不得報(bào)名參加本次競(jìng)聘。

六、報(bào)名方式及要求

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。

應(yīng)聘人員填寫《西南能礦集團(tuán)股份有限公司應(yīng)聘人員登記表》（見附件），個(gè)人材料（包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書等掃描件），并將登記表與個(gè)人材料打包發(fā)送至招聘郵箱xnnkjthr@163.com，郵件標(biāo)題必須注明“姓名+應(yīng)聘崗位”。

聯(lián)系電話：0851-86883430  

聯(lián)系人：周老師 楊老師

附件：《西南能礦集團(tuán)股份有限公司應(yīng)聘人員登記表》

西南能礦集團(tuán)股份有限公司應(yīng)聘人員登記表.docx

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