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涇河新城農(nóng)業(yè)公司招聘公告(9人)

2020-6-13 16:44| 發(fā)布者: 小宇宙| 查看: 486| 評(píng)論: 0

摘要: 根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘行政輔助類聘員9名。具體崗位設(shè)置如下:崗位代碼招聘崗位人員類別招聘人數(shù)招聘對(duì)象專業(yè)要求學(xué)歷學(xué)位性別要求 其他條件  A01審判輔助人員行政輔助類  4應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人士法 ...

根據(jù)工作需要,涇河新城農(nóng)業(yè)公司現(xiàn)需招聘員工9人,具體要求如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

此次面向社會(huì)公開招聘5個(gè)崗位,計(jì)劃招聘9人;具體崗位及要求,詳見下表:

崗位

數(shù)量

崗位職責(zé)簡述

任職條件(專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)及技能要求)

園林綠化工程崗

2

1、熟悉景觀施工圖,參與圖紙會(huì)審,并做好圖紙會(huì)審紀(jì)要的整理工作;2、負(fù)責(zé)審查施工組織設(shè)計(jì)、各項(xiàng)施工方案,提出審核意見并督促施工單位完善,并監(jiān)督其實(shí)施;3、對(duì)施工單位進(jìn)行技術(shù)交底,從施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度、工藝要求等方面做好施工前的技術(shù)交底工作;4、負(fù)責(zé)園林工程項(xiàng)目中各專業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目工程正常進(jìn)行;5、審查施工單位的質(zhì)量保證體系,嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙及施工規(guī)范的要求施工,確保工程保質(zhì)保量完成;6、負(fù)責(zé)組織對(duì)設(shè)計(jì)變更、零星工程、隱蔽工程進(jìn)行收方簽證,保證資料真實(shí)、完整性;7、關(guān)注園林景觀行業(yè)動(dòng)態(tài),了解新材料、新工藝、新技術(shù),將其運(yùn)用于實(shí)踐中;8、參與園林景觀綠化工程的竣工驗(yàn)收,收集和整理施工單位提交的竣工資料,并進(jìn)行歸檔;

1、全日制本科及以上學(xué)歷,規(guī)劃、景觀或風(fēng)景園林類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉方案、施工圖審查等專業(yè)技術(shù)管理工作;
3、掌握西安周邊區(qū)域常見苗木的特點(diǎn)和生長習(xí)性;
4、具備良好的現(xiàn)場(chǎng)溝通能力,具有園林綠化工程兩年以上現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);

5、男性優(yōu)先,年齡30歲以下。

工程管理崗(水電)

1

1.熟悉工程項(xiàng)目水、電(強(qiáng)、弱電)專業(yè)施工圖;2、參與圖紙會(huì)審、整理會(huì)議紀(jì)要;3、審核施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)施工方案和安全技術(shù)措施并提交書面審核意見;4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)水、電專業(yè)施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全監(jiān)督管理;5、監(jiān)督、檢查施工單位組織的施工技術(shù)交底是否到位等;

1、全日制本科及以上學(xué)歷,電氣、給排水專業(yè);
2、熟練掌握CAD制圖軟件;
3、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)牢固,熟練本專業(yè)所需各類知識(shí),具有良好的專業(yè)技術(shù)水平,能組織協(xié)調(diào)其他專業(yè)配合流程,能解決現(xiàn)場(chǎng)問題;
4.具有兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

5、男性優(yōu)先,年齡30歲以下。

工程管理崗(土建)

1

1、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求,掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范等基本建設(shè)程序;2、協(xié)調(diào)辦理項(xiàng)目前期相關(guān)手續(xù)及協(xié)助開展項(xiàng)目相關(guān)招標(biāo)工作;3、負(fù)責(zé)土建專業(yè)相關(guān)圖紙審核、設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)管理、施工方案審核、專項(xiàng)方案論證組織等工作;4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)全過程的專業(yè)施工管理及專業(yè)協(xié)調(diào),參加各項(xiàng)工程例會(huì)及專項(xiàng)協(xié)調(diào)會(huì),定期巡視工地,編寫施工日志及工作周報(bào)、月報(bào);5、嚴(yán)格審查施工單位的的進(jìn)度計(jì)劃書并跟蹤檢查其實(shí)施情況,及時(shí)分析原因并進(jìn)行糾偏;6、檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全及質(zhì)量情況,確保滿足合同及相關(guān)規(guī)范的要求;7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和結(jié)算工作,并做好相關(guān)驗(yàn)收資料的整理、歸檔工作;

1、全日制本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理類相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握CAD制圖軟件,熟悉方案、施工圖審查等專業(yè)技術(shù)管理工作;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、任務(wù)跟進(jìn)能力,能吃苦;
4、2年以上大中型建筑公司工程管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),參與過1個(gè)以上項(xiàng)目全過程建設(shè);

5、男性優(yōu)先,年齡30歲以下。

綠化養(yǎng)護(hù)
現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理崗

4

1.負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)片區(qū)員工上崗培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)管理規(guī)章制度、養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)和培訓(xùn)學(xué)習(xí)相關(guān)園林養(yǎng)護(hù)技術(shù),督促員工遵守各項(xiàng)制度。

2.負(fù)責(zé)園林養(yǎng)護(hù)器械的出入庫及器械日常維修保養(yǎng)管理。

3.負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)養(yǎng)護(hù)日常工作安排,劃分責(zé)任區(qū)、落實(shí)每個(gè)養(yǎng)護(hù)員工作職責(zé);負(fù)責(zé)員工平衡調(diào)配;按年度養(yǎng)護(hù)計(jì)劃做好員工養(yǎng)護(hù)組織協(xié)調(diào)實(shí)施。

4.負(fù)責(zé)員工出勤考核管理,解決部門內(nèi)工作協(xié)調(diào)和人員調(diào)配。

5.負(fù)責(zé)根據(jù)綠化管理制度,按照相應(yīng)養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、工作流程的制訂與把控養(yǎng)護(hù)各細(xì)節(jié)作業(yè)。

6.負(fù)責(zé)綠化工具、材料發(fā)放、保管,合理控制綠化 工具、材料消耗。

7.負(fù)責(zé)研究并根據(jù)養(yǎng)護(hù)片區(qū)各種植物習(xí)性和病蟲害發(fā)生規(guī)律,及時(shí)進(jìn)行方案制訂,提前做好各項(xiàng)養(yǎng)護(hù)管理。

8.建立完善綠化員工檔案管理及保障體系,負(fù)責(zé)根據(jù)養(yǎng)護(hù)員管理制度,落實(shí)養(yǎng)護(hù)責(zé)任、督辦考核各班組養(yǎng)護(hù)月度工作。

9.負(fù)責(zé)根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查內(nèi)容,落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)整改,恢復(fù)并回復(fù)相關(guān)資料,完善相關(guān)整改檔案管理。

10.負(fù)責(zé)各責(zé)任片區(qū)相關(guān)公園、綠地、苗圃養(yǎng)護(hù)管理。

11.完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他零星工作。

1.大專及以上學(xué)歷農(nóng)學(xué)、園林、園藝、植物保護(hù)、風(fēng)景園林等相關(guān)專業(yè);

2.具有3年以上養(yǎng)護(hù)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn);

3.具有良好的學(xué)習(xí)精神以及團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞,有高度責(zé)任心;

4.具備豐富綠化養(yǎng)護(hù)知識(shí),熟悉苗木習(xí)性及病蟲害防治措施,能及時(shí)制定病蟲害防治措施;

5.熟悉綠化管理服務(wù)流程,有一定的現(xiàn)場(chǎng)組織能力和指揮能力;

6、男性優(yōu)先,年齡40歲以下。

文員

1

1.負(fù)責(zé)綜合文秘、會(huì)務(wù)活動(dòng)、機(jī)要保密、檔案及資料管理等日常工作;
2.負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳、信息化建設(shè)、應(yīng)急管理、后勤管理、資產(chǎn)管理、接待、活動(dòng)組織等工作。

1.本科及以上學(xué)歷;

2.熟悉公文寫作,能夠熟練使用辦公軟件;
3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和應(yīng)急管理能力;
4.中共黨員優(yōu)先;

5.女性優(yōu)先,年齡30歲以下。

二、薪酬福利

1.文員崗綜合薪資3000-3500元/月;其他崗位薪資3800-4200元/月;繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

三、工作地點(diǎn)

西咸新區(qū)涇河新城轄區(qū)。

四、招聘流程:

1.報(bào)名:報(bào)名時(shí)間為2020年6月12日-2020年6月21日24:00時(shí)止。請(qǐng)下載附件《應(yīng)聘報(bào)名表》,填寫完整后按照“姓名-身份證號(hào)碼”格式重命名后以附件(報(bào)名表為.xls格式)形式發(fā)送至報(bào)名郵箱:gnshr@gnshr.com完成報(bào)名。

2.簡歷篩選:報(bào)名截至后1個(gè)工作日內(nèi)我司將完成簡歷篩選工作,并取得確定進(jìn)入面試候選人。

3.面試:面試候選人確定后,我司將電話通知面試時(shí)間及地點(diǎn)。

4.體檢:根據(jù)面試結(jié)果確定體檢人員,具體時(shí)間另行通知。

5.錄用:本次應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同。

五、其他要求

應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,未按要求辦理所造成的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

咨詢電話:029-88682558 報(bào)名郵箱:gnshr@gnshr.com


附件:應(yīng)聘報(bào)名表




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