為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，滿(mǎn)足本鎮(zhèn)用人需求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究決定，按照“公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘12名工作人員。受以上單位委托，馬鞍山紅海人力資源有限公司負(fù)責(zé)具體承辦本次招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持面向社會(huì)公開(kāi)招聘；

2.堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用；

3.堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

1.招聘人數(shù)：12人

2.用工性質(zhì)：勞務(wù)派遣

3.工作地點(diǎn)：當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)人民政府

三、崗位代碼及報(bào)考條件

001辦公室文員（7人）

1.堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策。

2.年齡：35周歲以下(1985年6月1日以后出生)；

3.學(xué)歷：全日制專(zhuān)科及以上；

4.具有當(dāng)涂縣戶(hù)籍；

5.具有一定文字功底，能熟練使用辦公軟件。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

7.服從組織安排和崗位調(diào)換。

002會(huì)計(jì)崗（2人）

1.堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策。

2.年齡：35周歲以下(1985年6月1日以后出生)；

3.學(xué)歷：全日制專(zhuān)科及以上；

4.專(zhuān)業(yè)：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)及相近專(zhuān)業(yè)；

5.具有當(dāng)涂縣戶(hù)籍；

6.具有一定會(huì)計(jì)工作能力，能熟練使用辦公軟件。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

8.服從組織安排和工作分配。

003執(zhí)法輔助人員（3人）

1.堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策。

2.年齡：35周歲以下(1985年6月1日以后出生)；

3.學(xué)歷：國(guó)民教育體系認(rèn)可的大專(zhuān)及以上（退役軍人學(xué)歷可放寬至高中及以上）；

4.具有當(dāng)涂縣戶(hù)籍；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

6.服從組織安排和工作分配。

屬于下列情況之一者，均不得報(bào)考：

（1）在校未畢業(yè)學(xué)生及現(xiàn)役軍人；

（2）觸犯刑法，受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未做出結(jié)論的人員；

（3）違反計(jì)劃生育政策的人員；

（4）有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷(xiāo)的;

（5）擔(dān)任姑孰鎮(zhèn)、村社區(qū)“兩委”成員、后備干部及網(wǎng)格員等相關(guān)在職工作人員；

（6）法律法規(guī)規(guī)定不予聘用的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示與聘用等步驟進(jìn)行。

????1.報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為：2020年6月16日至2020年6月20日16:00，逾時(shí)不再接受報(bào)名。（報(bào)名時(shí)請(qǐng)關(guān)注馬鞍山紅海人力資源有限公司微信公眾號(hào)）

????2.報(bào)名者須準(zhǔn)備

???（1）本人簽名確認(rèn)的《考生報(bào)名表》（附件1，請(qǐng)自行下載填寫(xiě)并打印，需粘貼本人免冠彩色照片）。

???（2）本人有效身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)及其他相關(guān)證書(shū)（證件）影印件，同時(shí)準(zhǔn)備提供本人近期同底1寸免冠彩色證件照片2張。

???（3）本人簽名確認(rèn)的誠(chéng)信承諾書(shū)（附件2，請(qǐng)自行下載填寫(xiě)）。

???（4）將上述報(bào)名資料按照附件3材料提交要求編輯電子版本（word文檔），并發(fā)送至電子郵箱718926597@qq.com，郵件主題為：崗位及代碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼，不接受壓縮文件及分散文件。

???3.報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例應(yīng)不小于3：1，不足3：1的相應(yīng)核減調(diào)整招聘崗位數(shù)。

????4.報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息，否則將取消其應(yīng)聘資格。由此出現(xiàn)的人選缺額，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

五、考試

????考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

????1.筆試

???（1）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：暫定于6月23日，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行發(fā)布公告通知。

???（2）筆試時(shí)間：暫定于6月24日，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行發(fā)布公告通知。

???（3）筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

???（4）筆試范圍：

????001辦公室文員：當(dāng)涂縣情、時(shí)事政治、公文寫(xiě)作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、綜合基礎(chǔ)等知識(shí)；

????002會(huì)計(jì)崗：財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、當(dāng)涂縣情、綜合基礎(chǔ)等知識(shí)；

????003執(zhí)法輔助人員：當(dāng)涂縣情、時(shí)事政治、綜合基礎(chǔ)等知識(shí)；

????筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

???（5）筆試加分項(xiàng)：003執(zhí)法輔助人員，退役軍人筆試加5分。

????2.面試

???（1）原則上按照考試人數(shù)和招聘崗位數(shù)3：1的比例，按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選。不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。

???（2）本次面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和心理素質(zhì)等要素。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分。面試成績(jī)采用去除最高分、最低分后，計(jì)算平均分后得出。

???（3）暫定于6月30日，面試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行發(fā)布公告通知。

????3.成績(jī)合成

筆試成績(jī)與面試成績(jī)按4：6的比例合成考試總成績(jī)，筆試、面試及總成績(jī)均保留兩位小數(shù)。

六、體檢和考察

1.體檢：按考試總成績(jī)從高到低順序，以1：1的比例確定體檢對(duì)象（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低進(jìn)行排序確定，若面試成績(jī)也相同，則按照面試抽簽號(hào)大小進(jìn)行排序確定）。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，自體檢結(jié)果公告之日起3日內(nèi)本人可以書(shū)面提出復(fù)檢要求，在收到復(fù)檢通知3日內(nèi)按規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢仍不合格，取消應(yīng)聘資格。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。體檢工作由馬鞍山紅海人力資源有限公司組織實(shí)施。

2.考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ饔神R鞍山紅海人力資源有限公司單位組織實(shí)施，內(nèi)容包括應(yīng)聘者的思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）等。被考察人員須提供《無(wú)違法犯罪記錄證明》。

3.因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ)）。

七、公示和聘用

體檢和考察合格后，對(duì)擬聘用人員基本情況在馬鞍山紅海人力資源有限公司微信公眾號(hào)公示3天，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)。擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的，在同崗位報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ)）。公示無(wú)異議后，確定為錄用人員。錄用人員與馬鞍山紅海人力資源有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣至當(dāng)涂縣姑孰鎮(zhèn)人民政府工作。公示期間反映有問(wèn)題的，由紀(jì)委相關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果確定是否錄用。

八、有關(guān)事宜

1.本次招聘各個(gè)環(huán)節(jié)的相關(guān)信息，將按照程序和規(guī)定陸續(xù)在馬鞍山紅海人力資源有限公司微信公眾號(hào)公布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢(xún)。

2.本次招聘考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和筆試面試費(fèi)。

3.招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

4.本次招聘遞補(bǔ)有效期限為1年，若出現(xiàn)招聘入職員工離職或其他情形,原則上按照招聘成績(jī)遞補(bǔ)，如存在不適合遞補(bǔ)情形則另行招聘。

5.咨詢(xún)電話(huà)：0555—2202899；0555—2200159（電話(huà)自公告發(fā)布后啟用，均在正常辦公時(shí)間使用）

監(jiān)督電話(huà)：0555-6740015（姑孰鎮(zhèn)紀(jì)委辦公室）

6.本公告由馬鞍山紅海人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1：附件1：姑孰政府 考生報(bào)名表.docx

附件2：附件2：姑孰政府 報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū).doc

附件3：附件3：姑孰政府 材料提交模板.docx

馬鞍山紅海人力資源有限公司

2020年6月16日

如遇到附件無(wú)法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168