我司因工作發(fā)展需要，面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

面向社會(huì)公開招聘，堅(jiān)持”公開、公平、平等、擇優(yōu)“的原則。

二、招聘崗位

因項(xiàng)目建設(shè)需要，本次招聘項(xiàng)目用工2人，具體如下：土建工程師1人、安裝工程師1人。

三、報(bào)名條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)的社會(huì)主義方向，維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定，具有搞好國(guó)有企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，能夠維護(hù)出資人及公司的合法權(quán)益，認(rèn)真履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新意識(shí)和市場(chǎng)意識(shí)，工作業(yè)績(jī)突出，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，執(zhí)行能力、管理能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力強(qiáng)。

3.遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。

4.具有適應(yīng)企業(yè)工作的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

四、招聘條件

（一）任職條件及職責(zé)

1.土建工程師：

（1）45歲以下，大專及以上學(xué)歷，工程相關(guān)專業(yè)；

（2）相關(guān)崗位8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有房建專業(yè)中級(jí)職稱、二級(jí)建造師及以上職業(yè)資格，獨(dú)立完成管理10萬(wàn)平方米以上房屋建設(shè)項(xiàng)目?jī)?yōu)先；

（3）具備較強(qiáng)的工作管理能力，良好溝通協(xié)調(diào)能力、管控能力及應(yīng)變能力；

（4）熟練掌握本專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作程序及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；熟悉建筑工程各項(xiàng)規(guī)范及施工作業(yè)流程；

（5）政治思想素質(zhì)過(guò)硬，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

2.安裝工程師：

（1）45歲以下，大專及以上學(xué)歷，工程相關(guān)專業(yè)；

（2）相關(guān)崗位8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有房建專業(yè)中級(jí)職稱、二級(jí)建造師及以上職業(yè)資格，獨(dú)立完成管理10萬(wàn)平方米以上房屋建設(shè)項(xiàng)目?jī)?yōu)先；

（3）具備較強(qiáng)的工作管理能力，良好溝通協(xié)調(diào)能力、管控能力及應(yīng)變能力；

（4）熟練掌握本專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作程序及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；熟悉建筑工程各項(xiàng)規(guī)范及施工作業(yè)流程；

（5）政治思想素質(zhì)過(guò)硬，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

（二）崗位描述

1.土建工程師：

（1）負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的地基基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等分項(xiàng)工程本專業(yè)內(nèi)的技術(shù)管理工作；

（2）負(fù)責(zé)對(duì)本專業(yè)工程項(xiàng)目進(jìn)行有效的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、投資控制、文明施工管理、合同管理、信息管理工作；

（3）認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，具備一定政治素養(yǎng)，清正廉潔；

（4）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

2.安裝工程師：

（1）參與圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底工作，負(fù)責(zé)交底記錄整理、簽認(rèn)和發(fā)放，跟蹤處理圖紙會(huì)審中提出的問(wèn)題；

（2）根據(jù)工程施工計(jì)劃對(duì)安裝工程的進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督、檢查，并根據(jù)情況提出調(diào)整意見；

（3）負(fù)責(zé)對(duì)安裝施工材料、工程機(jī)械及施工隊(duì)伍的質(zhì)量進(jìn)行檢查；

（4）參加工程協(xié)調(diào)會(huì)與監(jiān)理例會(huì)，提出和了解工程項(xiàng)目安裝施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，進(jìn)行研究討論，提出解決辦法；

（5）負(fù)責(zé)安裝工程的竣工驗(yàn)收。

五、招聘程序

招聘工作按照下列程序進(jìn)行：

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2020年6月22日—6月29日。

2.報(bào)名方式：通過(guò)郵件或郵寄的方式報(bào)名。

郵箱地址：770208674@qq.com

郵寄地址：四川省資陽(yáng)市雁江區(qū)現(xiàn)代大道1號(hào)

3.報(bào)名資料：

（1）應(yīng)聘者填寫《報(bào)名表》。

（2）本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)（成果）、獲獎(jiǎng)材料，所在企業(yè)及個(gè)人任職職位、時(shí)間符合要求的相關(guān)材料。以上所有材料須提供掃描件或復(fù)印件，報(bào)名材料恕不退回。

（3）近期電子版2寸證件照。

（二）資格初審

按照招聘條件、資格及職位要求等，對(duì)報(bào)名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、任職證明等材料，按崗位具體要求進(jìn)行資格審查。

（三）招聘考試

由筆試和面試兩部分組成。綜合成績(jī)實(shí)行100分制，筆試、面試成績(jī)占比（6:4）。  

（四）背景調(diào)查

對(duì)公示符合要求的人員的學(xué)歷背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)情況進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

（五）入職體檢

結(jié)合背景調(diào)查結(jié)果，通知符合要求的人員進(jìn)行體檢。

（六）確定錄用人員

結(jié)合筆試、面試、背景調(diào)查、體檢等情況，確定錄用人員。

六、紀(jì)律要求

（一）相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律，對(duì)公開招聘工作中的違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。情節(jié)嚴(yán)重的，追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應(yīng)聘資格。

七、注意事項(xiàng)

（一）如出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)過(guò)于集中，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行崗位調(diào)配。

（二）咨詢電話：028-26655333，電話撥打時(shí)間：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

八、本公告未盡事宜由資陽(yáng)鑫城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

特此公告。

附件

1.資陽(yáng)鑫城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司人員報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）

資陽(yáng)鑫城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司                  

2020年6月22日

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