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2020年汕尾市海豐縣教育系統(tǒng)招聘碩士研究生學(xué)歷教師(急需緊缺人才)公告

2020-7-3 15:07| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 416| 評(píng)論: 0

摘要:   根據(jù)汕尾市教育局、人社局、財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)汕尾市中小學(xué)教師學(xué)歷提升工作方案的通知》(汕教〔2016〕21號(hào))要求,按照汕尾市教育局的工作部署,為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)我縣教育現(xiàn)代化,優(yōu)化教師隊(duì)伍 ...

  根據(jù)汕尾市教育局、人社局、財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)汕尾市中小學(xué)教師學(xué)歷提升工作方案的通知》(汕教〔2016〕21號(hào))要求,按照汕尾市教育局的工作部署,為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)我縣教育現(xiàn)代化,優(yōu)化教師隊(duì)伍學(xué)歷結(jié)構(gòu),我縣擬面向社會(huì)公開招聘8名碩士研究生學(xué)歷教師(急需緊缺人才),補(bǔ)充到縣城高中(中職)學(xué)?!,F(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際,發(fā)布如下公告:

  一、招聘的條件

  (一)具有全日制師范院校師范類碩士研究生學(xué)歷(具備碩士學(xué)位),取得高級(jí)中學(xué)教師資格的應(yīng)往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆生含:符合《關(guān)于實(shí)行廣東省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)期政策(試行)的通知》(粵教畢〔2019〕3號(hào))規(guī)定的高校畢業(yè)生以及2018年已辦理暫緩就業(yè)畢業(yè)生)。

  (二)年齡要求在35周歲以下(1985年6月以后出生)。

  (三)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

  3.具備良好的品行和職業(yè)道德;

  4.具備招聘崗位所要求的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,包括學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)以及與學(xué)歷對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格等資格條件(詳見附件1);

  5.具備正常履職的身體條件;

  6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定崗位所需的其他條件。

  (四)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

  1.截止至本次公開招聘考試的報(bào)名截止當(dāng)日,受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

  2.截止至本次公開招聘考試的報(bào)名截止當(dāng)日,因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)以及刑事處罰期限未滿的人員;

  3.截止至本次公開招聘考試的報(bào)名截止當(dāng)日,在我省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)違法違規(guī)行為的;

  4.已被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用,且原錄(聘)用單位規(guī)定最低服務(wù)年限,未滿服務(wù)年限的人員(服務(wù)年限計(jì)算從開具介紹信起至本次招聘考試的報(bào)名截止當(dāng)日止);

  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

  6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

  二、招聘崗位

  詳見《廣東省海豐縣高中階段學(xué)校公開招聘教師崗位表》(附件1)。

  三、招聘優(yōu)惠政策

  為鼓勵(lì)和吸納優(yōu)秀畢業(yè)生到我縣從事教育工作,我縣制定了如下幾項(xiàng)優(yōu)惠政策:

  1、本次招聘的教師一律安排在縣城地區(qū)中學(xué)(中職)任教。

  2、屬碩士研究生學(xué)歷應(yīng)聘成功的,到職后給予一次性安家費(fèi)15萬元,試用期間工資待遇按轉(zhuǎn)正工資發(fā)放,并在服務(wù)期5年內(nèi)每月發(fā)放1000元的高學(xué)歷特殊津貼。

  3、到職后由學(xué)校安排教師公寓。

  四、招聘程序及辦法

  (一)發(fā)布公告

  在縣政府門戶網(wǎng)站、汕尾市人才網(wǎng)或相關(guān)高等院校發(fā)布公告,公布招聘信息、招聘人數(shù)、報(bào)名資格條件、招考程序和辦法。

  (二)報(bào)名時(shí)間及資格審核

  本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,自公告發(fā)布之日起至7月20日止。應(yīng)聘者須填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),連同附件材料電子版合成一個(gè)PDF文檔,于報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至指定郵箱:hfxjyjzp@163.com。郵件主題須注明:姓名+院校+專業(yè)+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位(如:陳六/華南師范大學(xué)/學(xué)前教育學(xué)專業(yè)/碩士研究生/海豐中等職術(shù)技術(shù)學(xué)校)。

  附件材料包括:

  1.應(yīng)屆畢業(yè)生(指2020年全日制普通高校畢業(yè)生)須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證、身份證、《報(bào)名表》;

  2.暫緩就業(yè)畢業(yè)生須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《報(bào)名表》及暫緩就業(yè)協(xié)議書;

  3.社會(huì)人員須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《報(bào)名表》;

  4.屬港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員的,除提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《報(bào)名表》以外,還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。

  5.國(guó)有單位在崗(編)人員報(bào)考須提供現(xiàn)工作單位及其主管部門同意報(bào)考的書面證明。

  資格審核。用人單位將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審,對(duì)符合崗位條件的,將通過郵件、電話或微信等方式通知應(yīng)聘者參加面試。應(yīng)聘人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  (三)考試(面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知)

  1、考試免予筆試,采取面試的形式。經(jīng)資格審核,對(duì)符合條件的人員進(jìn)行面試,評(píng)委在具有評(píng)委(考官)資格和具有中級(jí)職稱以上的人員中抽調(diào)組成。面試采用說課的形式,每位考生面試時(shí)間為10-15分鐘,報(bào)考同一崗位的考生必須在同一評(píng)委組面試。應(yīng)聘人員不得同時(shí)報(bào)考2個(gè)崗位。

  2、面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分,面試成績(jī)低于60分的將不予列為招錄對(duì)象。面試成績(jī)60分以上的,按考生報(bào)考的崗位依成績(jī)高低為序,排定名次,按招考崗位的名額等額確定招聘入圍人選。如同一崗位出現(xiàn)成績(jī)相同、名次并列時(shí),以加試辦法由評(píng)委評(píng)分確定入圍人選。

  3、簽署協(xié)議書

  根據(jù)面試結(jié)果,按照崗位需求確定簽約人員,現(xiàn)場(chǎng)簽署就業(yè)協(xié)議書(請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備好就業(yè)協(xié)議書)。

  (四)體檢及考察

  體檢考察工作由縣教育局按廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)條件符合的擬聘用人員進(jìn)行公示。

  (五)聘用

  擬聘用人員通過體檢、考察、公示等程序,經(jīng)縣教育局審核后,報(bào)縣人社局核準(zhǔn)并辦理聘用手續(xù)。聘用人員應(yīng)在自接到通知書之日起三十日內(nèi)辦理聘用手續(xù)。入職后由縣委編辦辦理入編手續(xù)。

  五、其他事項(xiàng)

  1、報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)必須與崗位要求一致,具體參照《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)。

  2、報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話須保持暢通,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

  3、用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同,最低服務(wù)年限不少于5年。獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為1年,試用期含在聘用期內(nèi))。試用期滿考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期滿不合格的或服務(wù)年限不滿5年的,取消其聘用資格,并上繳領(lǐng)取的安家費(fèi)。

  4、招聘為縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校教師的,必須在2年內(nèi)取得中職教師資格,否則,取消其聘用資格,并上繳領(lǐng)取的安家費(fèi)。

  5、應(yīng)聘者在海豐縣面試期間至面試結(jié)束的住宿費(fèi)餐費(fèi)由海豐縣教育局負(fù)責(zé);一經(jīng)錄用,非汕尾市戶籍的應(yīng)聘者到海豐縣應(yīng)聘時(shí)來程的火車、客車(不含飛機(jī)費(fèi))交通費(fèi)用給予報(bào)銷,請(qǐng)應(yīng)聘者保存好相關(guān)票據(jù)。

  六、本公告如有不盡之處由海豐縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:廣東省海豐縣教育局人事股馬老師

  聯(lián)系電話:0660-6687612郵箱:hfxjyjzp@163.com

  點(diǎn)擊下載>>>

  2019年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

  廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

  廣東省海豐縣高中階段學(xué)校公開招聘教師崗位表.xlsx

  海豐縣教育局

  2020年7月2日


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