根據《中共阜新市委辦公室 阜新市人民政府辦公室關于印發(fā)〈阜新市引進高學歷人才三年行動計劃（2018-2020）〉的通知》（阜委辦發(fā)﹝2018﹞24號）和《中共阜新市委辦公室 阜新市人民政府辦公室關于印發(fā)〈阜新市“鄉(xiāng)村振興引才計劃”實施方案〉的通知》（室秘發(fā)﹝2019﹞31號）文件精神，阜新市2020年面向社會公開招聘高學歷人才和鄉(xiāng)村振興引才計劃人才380名，均為事業(yè)單位編制。現將有關事項公告如下： 

一、招聘數量和基本條件

（一）招聘數量

1.招聘高學歷人才280名，均為市直事業(yè)單位全額撥款編制人員，其中直接到事業(yè)單位工作人員155名，落編到阜新市產業(yè)技術研究院并派駐到企業(yè)服務或鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉工作人員125名，服務（鍛煉）期為五年。

2.招聘鄉(xiāng)村振興引才計劃人才100名，其中35名為市直事業(yè)單位全額撥款編制人員，65名為縣區(qū)事業(yè)單位全額撥款編制人員，全部派駐到鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務，服務期為三年。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的道德品行；

4.具有適應崗位要求的身體條件；

5.招聘的碩士研究生、本科生年齡為35周歲(1984年7月13日(不含)以后出生)及以下，博士研究生年齡為40周歲（1979年7月13日（不含）以后出生）及以下；

6.具有招聘崗位所需的專業(yè)（以教育部發(fā)布的《普通高等學校本科專業(yè)目錄》為準）和技能條件，特殊崗位要符合國家對執(zhí)業(yè)資格的要求，招聘崗位有資格證書要求的，其相關證書或資格須于報名之前取得；

7.除以上條件以外，招聘的人才還須具備以下條件：

（1）高學歷人才須具備以下條件之一

具有教育部認證的世界大學學術排名（ARWU）2019年榜單的國外高校博士研究生、碩士研究生學歷及對應學位；

具有國內普通高校統(tǒng)招的全日制博士研究生、碩士研究生學歷及對應學位，并且須同時具有國內普通高校統(tǒng)招的全日制本科學歷及對應學位；

具有國內“雙一流”大學統(tǒng)招的全日制本科學歷及對應學位。

（2）鄉(xiāng)村振興引才計劃人才

縣區(qū)事業(yè)單位面向阜新市“三支一扶”計劃服務期滿考核合格人員（含在阜新市服務和阜新市生源在外市服務）和享受政策的阜新市“建檔立卡”貧困戶高校大學畢業(yè)生招聘，學歷限定為具有國家統(tǒng)招全日制大學專科及以上；

市直事業(yè)單位面向社會招聘，學歷限定為具有國家統(tǒng)招全日制大學本科及以上和對應學士學位及以上，其中以研究生學歷報考市直事業(yè)單位的考生，須同時具有國家統(tǒng)招全日制大學本科學歷和對應學士學位。

國內院校研究生、本科學歷均不包括在職學歷，且畢業(yè)院校須可以對本人進行派遣。

8.招聘崗位要求有工作經歷的，考生必須具備相應工作經歷（在校生畢業(yè)之前的實習經歷不能視為工作經歷），工作經歷年限計算截止時間為2020年7月31日，在職人員應聘，須征得本人所在單位同意，出現糾紛由考生自行解決；

9.崗位要求的其他條件；

10.阜新市（含縣、區(qū)）機關、事業(yè)單位在編人員不能報考招聘高學歷人才的崗位，其中阜新市（含縣、區(qū)）2012年1月1日及以后未經公開招聘且不屬于政策性安置進入事業(yè)單位人員可以報考；

11.曾因犯罪受過刑事處罰人員和曾被開除公職人員，在各級招考中被認定有作弊行為且不得報考人員，現役軍人、在讀非應屆高校畢業(yè)生（含在讀非應屆統(tǒng)招全日制本科生不能以已取得的?？茖W歷報考，在讀非應屆統(tǒng)招全日制碩士研究生不能以已取得的本科學歷或?？茖W歷報考，在讀非應屆統(tǒng)招全日制博士研究生不能以已取得的?？?、本科學歷或碩士研究生學歷報考），以及具有法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報名。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

二、招聘崗位

具體單位及崗位資格條件詳見《阜新市2020年公開招聘高學歷人才崗位信息表》和《阜新市2020年公開招聘鄉(xiāng)村振興引才計劃人才崗位信息表》。

三、報名程序

（一）崗位查詢

《阜新市2020年公開招聘高學歷人才崗位信息表》和《阜新市2020年公開招聘鄉(xiāng)村振興引才計劃人才崗位信息表》可通過以下方式進行查詢：

1.2020年7月10日《阜新晚報 》；

2.阜新市人才工作網（http://www.fxrc.cn）；

3.阜新市人力資源和社會保障局官方網站（http://rsj.fuxin.gov.cn/）；

4.阜新人力資源網（ www.fxrcw.com ）；

請考生認真查詢本次招聘崗位，本次招聘學歷限定為本科及以上的崗位，只對報名考生的本科階段專業(yè)進行限制，以國內統(tǒng)招全日制研究生學歷報名的考生，其本科階段專業(yè)須符合招聘崗位限定專業(yè)，國外研究生具有國內統(tǒng)招本科學歷的，其國內統(tǒng)招本科學歷階段專業(yè)也須符合招聘崗位限定專業(yè)。

（二）報名方法

本次招聘報名采取網絡報名方式進行，不設現場報名。報名網址是http://job.acnew.cn/（7月13日8時30分之前為網站測試階段，請考生不要注冊，7月13日8時30分正式報名開始前，將對報名網站所有數據進行清除）。網上報名按以下程序進行：

1.提交報名申請和上傳本人電子照片。報名人員可在2020年7月13日8時30分至7月19日12時登錄報名網站，填寫報名信息，并上傳照片（本人近期免冠2寸正面證件電子照片，jpg格式，大小20KB以下）?？忌坏┨峤粓竺畔⒑笾临Y格審查前，不可再進行修改。

2.查詢審查結果。報名期間，資格審查人員將在網上對報名人員提交信息進行初審，并提出初審意見。報名人員可于2020年7月13日8時30分至7月19日16時登錄報名網站查詢審查結果。通過審查的，不能再報考其他崗位；未通過審查的，可在查詢審查結果期間改報其他崗位。

3.審查未通過且未在查詢審查結果期間改報其他崗位的人員視為自動放棄報名，請考生在報名后及時登錄報名系統(tǒng)，關注資格審查結果，審查結果需由考生登錄報名系統(tǒng)自行查詢，資格審查人員不對考生進行通知。

（三）網上打印準考證

報名成功并通過資格審查初審的人員，于2020年7月27日8時30分至7月31日24時登錄報名網站，自行打印準考證、報名登記表（A4紙，一式兩份），并妥善保管。請考生報名成功后妥善保管好登錄密碼，以便后期打印準考證時登錄使用。

（四）注意事項

1.每名考生只能報考一個招聘崗位。

2.報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

3.報名實行誠信承諾制，考生報名時，要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，一經查實，取消面試資格或聘用資格。

4.招聘高學歷人才的崗位和鄉(xiāng)村振興引才計劃縣區(qū)事業(yè)單位招聘崗位不設置開考比例限制，其他招聘崗位設置開考比例為1:2，設置開考比例的招聘崗位報名人數不足2人的，將予以取消，報名取消崗位的考生可在規(guī)定時間內改報其他未取消的崗位，取消的崗位和改報崗位的通知將在阜新市人力資源和社會保障局官方網站進行通知，請考生隨時關注網站。

5.考生自報名至聘用期間，須確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘單位、考試機構聯絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

6.按照疫情防控相關要求，請考生自報名至聘用期間，不要到境外或非低風險地區(qū)進行活動，不要接觸有這些活動軌跡人員，考試前14天應進行每日體溫測量、記錄和健康狀況監(jiān)測，出現異常的要及時診療，如因疫情防控需要導致本人無法正常參加考試或后期影響聘用，責任由考生自負。

四、基本程序

此次招聘分為筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等工作程序。招聘工作由紀檢部門進行監(jiān)督。

（一）筆試

1.筆試科目和內容。筆試科目一科，為《行政職業(yè)能力測驗》和《公共基礎知識》兩部分內容綜合試卷。試題均為客觀性試題，滿分100分，考試時限120分鐘。

其中阜新市傳媒中心（集團）(阜新日報社、阜新廣播電視臺) 招聘的蒙古語文藝編輯工作人員需要加試蒙古語文，蒙古語文筆試成績不及格的不能進入面試。

2.時間和地點。以《準考證》為準。

3.分數線確定及成績查詢。筆試閱卷結束后，阜新市委組織部、阜新市人力資源和社會保障局根據成績匯總分析確定最低合格分數線，并在阜新市人力資源和社會保障局官方網站公布。

其中阜新市傳媒中心（集團）(阜新日報社、阜新廣播電視臺) 招聘的蒙古語文藝編輯工作人員加試蒙古語文成績不計入筆試成績，筆試成績以公共科目筆試成績?yōu)闇省?/p>

（二）面試  

1.人員確定。按招聘崗位計劃人數與面試人數1：2比例，在合格分數線基礎上，依照筆試成績從高分到低分排序，確定各崗位參加面試的人員名單，不足1：2比例的，按實際參加面試的人員確定。最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時參加面試。面試人員名單將在阜新市人力資源和社會保障局官方網站公布。

2.崗位調劑。根據報名情況，筆試成績合格且未進入面試人員范圍的報名人員可以進行崗位調劑，經本人申請可以調劑到報名時因無人報名或報名人員不足而取消的崗位，申請人申請調劑時須符合調劑崗位的資格條件，調劑的具體公告將在阜新市人力資源和社會保障局官方網站公布。

3.資格復審。面試前，進入面試范圍人員，須持準考證和報名所需的各種材料原件和復印件進行現場資格復審，具體時間和地點將在阜新市人力資源和社會保障局官方網站公布。凡不符合報名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，并從筆試成績合格者中按招聘崗位從高分到低分依次遞補面試，遞補人員的筆試成績并列者，同時參加面試。

4.面試形式。面試由阜新市委組織部、阜新市人力資源和社會保障局負責組織。面試采取結構化面談的方式，滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的考生不能聘用。

5.總成績計算方法。實行筆試、面試權重計分方法，筆試和面試所占比例各為50%，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（三）體檢和考察

根據考生總成績，按招聘崗位人員計劃數1：1比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員，總成績并列者，按面試成績從高分到低分確定體檢和考察人員。筆試、面試成績均并列者由阜新市人力資源和社會保障局組織加試，加試成績高者確定為體檢和考察人員。

對擬聘用人員的體檢，由阜新市人力資源和社會保障局組織。體檢標準參照公務員錄用體檢標準、公務員錄用體檢特殊標準及體檢操作手冊等執(zhí)行。對身體條件有特殊要求崗位的體檢標準，國家有明確規(guī)定的，執(zhí)行國家的規(guī)定。體檢費用由考生承擔。

考察工作參照《遼寧省錄用國家公務員考核實施細則》等有關規(guī)定執(zhí)行，對擬聘用人員的考察工作，由用人單位及其主管部門具體負責，縣區(qū)事業(yè)單位招聘的崗位，由縣區(qū)人力資源和社會保障局會同用人單位及其主管部門具體組織實施。

體檢和考察工作中出現崗位空缺，按照總成績從高分到低分順序進行遞補，總成績并列者，按面試成績從高分到低分確定遞補人員。筆試、面試成績均并列者由阜新市人力資源和社會保障局組織加試，將加試成績高者確定為遞補人員，每個崗位的遞補工作只進行一次。

（四）公示

擬聘用人員確定后，在阜新市人力資源和社會保障局官方網站公示，公示期為7個工作日，同時，公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。對公示期間群眾反映的問題，及時調查處理，對不符合聘用條件的，取消其聘用資格，對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

公示開始后出現的崗位空缺，不再進行遞補。

五、聘用和待遇

（一）聘用

經公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，填寫《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員備案表》（高學歷人才須同時填寫《阜新市引進高學歷人才審批表》），辦理有關手續(xù)。新聘用人員試用期為六個月（未落實人事關系的畢業(yè)生見習期為一年），試用期滿經考察，實際工作能夠達到招聘資格條件規(guī)定各項要求的，履行正式聘用手續(xù)，不能適應崗位需求的，取消聘用。

（二）政策待遇

本次公開招聘的高學歷人才按照《關于印發(fā)〈阜新市2020年公開招聘高學歷和鄉(xiāng)村振興引才計劃人才實施方案〉的通知》（阜人社發(fā)〔2020〕39號）文件規(guī)定兌現政策待遇。

（三）服務年限

招聘的高學歷人才設置最低服務年限為5年（含試用期），5年內只允許在本市區(qū)域內流動，其中，到企業(yè)服務或鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉的只允許在本市企業(yè)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)間流動。聘用人員須簽訂承諾書，出現違反約定的（除不可抗力），須解除與用人單位的人事關系，并退還已享受的住房補貼等相關費用，考取本市公務員和事業(yè)單位的，無需退還費用，但從考取之日起不再享受阜人社發(fā)〔2020〕39號文件的各項政策待遇。

招聘的鄉(xiāng)村振興引才計劃人才設置最低服務年限為3年（含試用期），服務期內嚴禁返回縣區(qū)或市直事業(yè)單位工作。服務期滿嚴格執(zhí)行考核制度，考核合格人員方允許返回所聘事業(yè)單位工作。

特別提示：

    1.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前,社會上出現的任何以考試機構及考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

    2.本次公開招聘工作中出現的違規(guī)違紀行為按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

3.對考生的報名資格條件實行招考全程審查，特別是在資格復審、終審、考察、公示等環(huán)節(jié)，發(fā)現不符合報名資格條件或弄虛作假的，隨時取消報考、聘用資格或取消聘用，并按規(guī)定嚴肅追究相關單位領導和工作人員的責任。

4.按照疫情防控相關規(guī)定，請考生自報名至聘用期間，不要到境外或非低風險地區(qū)進行活動，不要接觸有這些活動軌跡人員，考試前14天應進行每日體溫測量、記錄和健康狀況監(jiān)測，出現異常的要及時診療，如因疫情防控需要導致本人無法正常參加考試或后期影響聘用，責任由考生自負。

咨詢電話：阜新市人力資源和社會保障局  0418-2680035  

           附件1：阜新市2020年公開招聘高學歷人才崗位信息表.xls

         附件2：阜新市2020年公開招聘鄉(xiāng)村振興引才計劃人才崗位信息表.xls

中共阜新市委組織部   阜新市人力資源和社會保障局

2020年7月8日

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