2017年山西省太原市迎澤區(qū)安監(jiān)局面向社會公開招聘合同制派遣員工10名公告
2017年太原迎澤區(qū)安監(jiān)局招聘合同制派遣員工公告 經(jīng)太原市迎澤區(qū)人民政府批準,迎澤區(qū)安監(jiān)局因工作需要,現(xiàn)委托山西全聯(lián)人力資源有限公司面向社會公開招聘合同制派遣員工10名,簡章如下。 一、招聘原則 公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。 二、職位及名額 招聘名額:工作人員10名。 主要崗位:文秘崗3名、安全監(jiān)管監(jiān)察崗2名、工貿(mào)行業(yè)崗1名、職業(yè)病危害崗2名、應急管理崗2名。 工作地點:迎澤區(qū)安監(jiān)局。 三、招聘條件 (一)基本條件 1、具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),無違法違紀記錄;品行端正,具備良好的職業(yè)道德。 2、全日制大專以上學歷,具備較強溝通交流能力和文字功底,熟悉計算機及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。 3、28周歲以下,身體健康,無傳染病史,具有正常履行崗位職責的身體條件。女身高1.60米以上,男身高1.70米以上。 4、戶口所在地為太原市的優(yōu)先考慮;曾從事安全生產(chǎn)崗位等相關(guān)人員優(yōu)先考慮;有全日制碩士研究生學歷人員優(yōu)先考慮。 (二)其他條件 除第一款外,各崗位所需條件詳見附表。 (三)有下列情形之一的,不得報名 (1)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教,或受過治安處罰的; (2)有違法犯罪嫌疑正在立案審查的; (3)曾受過開除學籍、團籍或黨籍紀律處分,或曾受過記過以上紀律處分的; (4)雖未受過治安處罰,但本人有劣跡行為的; (5)直系親屬或關(guān)系密切的旁系親屬中有被判處死刑或者正在服刑的,或者參加非法組織的; (6)有吸毒、販毒行為的。 四、招聘方式 1、報名 時間:2017年6月19日至6月21日早8:00—12:00;14:30—17:30。 地點:山西全聯(lián)人力資源有限公司。 太原市萬柏林區(qū)晉祠路一段53號,太原市城鄉(xiāng)管理執(zhí)法局后院。(乘坐52路,69路,308路,618路/支,848路,863路,868路,903路,905路到后王村站下車。) 報名時需要攜帶的材料:本人身份證、戶口簿(首頁及本人頁)、畢業(yè)證(所有證件均要求原件及復印件兩張)、本人近期正面免冠同版一寸紅底彩色照片2張。 2、資格審查 工作人員對報名人員材料進行資格審查,電話通知通過資格審查報名人員參加筆試,資格審查通過后,根據(jù)資歷、工作經(jīng)驗、專業(yè)等方面擇優(yōu)篩選確定筆試人選。參加筆試人員需繳費100元/人。資格審查未通過的不再另行通知。 3、筆試 主要測查專業(yè)知識和文字處理能力。內(nèi)容包括:公文寫作與處理、公共基礎(chǔ)知識、時事政治、安全法律法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容。筆試題目由山西全聯(lián)人力資源有限公司題庫抽取。 筆試成績滿分均為100分,同一崗位人員按照分數(shù)由高到低排序,按招聘名額1:3的比例進入面試。筆試成績并列的,一并進入面試。面試人員名單由山西全聯(lián)人力資源有限公司工作人員電話通知本人。 4、面試 面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,內(nèi)容包括:儀容儀表、語言表達、應變能力組織協(xié)調(diào)能力、人際合作與協(xié)調(diào)能力等。 面試在規(guī)定時間、指定地點按照抽簽決定面試順序。面試開始前30分鐘,考生進入侯考室封閉。未按規(guī)定時間進入侯考室封閉的考生,取消面試資格。面試成績滿分為100分。山西全聯(lián)人力資源有限公司相關(guān)工作人員在面試結(jié)束3日后電話通知體檢人員。 5、體檢 根據(jù)面試成績由高到低排名,按照各崗位招聘名額1:1的比例確定10名體檢人選。體檢合格的聘用,不合格的依次遞補。不按規(guī)定時間參加體檢的人員,視作放棄體檢資格。體檢費用自理。 6、政審與錄用 體檢通過的人員,需在戶籍地派出所開具《無犯罪記錄證明》證明。政審通過后,確定錄用人員,并在山西全聯(lián)人力資源有限公司網(wǎng)站進行公示,公示期為7天。公示期滿無異議的,簽訂勞動合同,辦理勞務派遣手續(xù)。 五、用工形式 用工形式為勞務派遣。由山西全聯(lián)人力資源有限公司以勞務派遣方式為大原市迎澤區(qū)安監(jiān)局派遣安全生產(chǎn)綜合協(xié)調(diào)人員。被錄用人員與山西全聯(lián)人力資源有限公司簽訂勞動合同。 六、合同期限 合同期限為兩年,到期后視情況續(xù)簽。 七、工作待遇 1、試用期2個月,試用期間月工資不低于太原市最低工資標準。試用期滿后月基本工資2500元,并自訂立合同之日起依法為聘用人員繳納社會保險。 2、實行正常工時制度,享有雙休、法定節(jié)假日和國家規(guī)定的假期。節(jié)假日會有輪流值班。 3、提供工作崗位所需的教育培訓機會。 八、宣傳方式 1、山西全聯(lián)人力資源有限公司官網(wǎng) (http://www.quanlianhr.com); 2、山西全聯(lián)人力資源有限公司“微信訂閱號”(微信號:SXQLHR) 3、碼上招聘平臺(微信號:mszprck) 九、咨詢電話 有關(guān)招聘信息,可咨詢招聘辦公室。 電話:0351--5605581 2017太原市迎澤區(qū)安監(jiān)局招聘合同制派遣員工職位表
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