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2020年大興安嶺地區(qū)呼瑪縣事業(yè)單位招聘考試公告(100人)

2020-9-10 15:16| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 297| 評論: 0

摘要:   根據(jù)《大興安嶺地區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實施辦法》(大辦文[2019]67號)文件精神,經(jīng)地區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,特此公告。   一、招聘原則   堅持公開、公平 ...

  根據(jù)《大興安嶺地區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實施辦法》(大辦文[2019]67號)文件精神,經(jīng)地區(qū)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,特此公告。

  一、招聘原則

  堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?采取公開考試與嚴格考核相結(jié)合的方式,擇優(yōu)聘用。

  二、招聘計劃

  呼瑪縣事業(yè)單位計劃招聘工作人員100人。(詳見《2020年呼瑪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》)

  縣各事業(yè)單位可以根據(jù)此次招聘報名情況,對照招聘過程中有空缺的崗位,向呼瑪縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提報計劃及申請,再次組織事業(yè)單位公開招聘活動。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

  (三)縣級單位具有統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下具有統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;

  (四)年齡35周歲以下(1985年8月31日以后出生);具有副高級以上職稱專業(yè)技術(shù)人員年齡可以放寬至40周歲以下(1980年8月31日以后出生);疫情防控一線的編制外醫(yī)務(wù)人員年齡可放寬至45周歲以下(1975年8月31日以后出生);

  (五)身體健康,具備崗位要求的身體條件;

  (六)具有招聘崗位需要的從業(yè)證書及其他條件。

  有下列情形之一的,不得報考:

  (一)各類招考過程中被認定為舞弊等違反考試紀律行為的;

  (二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員及曾受行政處罰勞動教養(yǎng)人員和曾被開除公職的人員;

  (三)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  (四)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形,如存在需要回避情形的崗位的人員等。

  四、招聘程序

  此次事業(yè)單位公開招聘由呼瑪縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實施,呼瑪縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。

  (一)發(fā)布招聘公告

  通過大興安嶺日報、大興安嶺政府網(wǎng)站、呼瑪縣政府網(wǎng)站、呼瑪縣政府OA網(wǎng)、呼瑪縣電視臺、呼瑪縣智慧城市微信公眾號等公開發(fā)布招聘信息,公告時間不少于15個工作日。

  (二)報名及資格審查

  1、報名時間:2020年9月24日至9月29日(9月26日休息);報名地點:呼瑪縣人力資源和社會保障局;聯(lián)系電話:15714676502。

  2、報名。采取現(xiàn)場報名的方式,報名與資格審查同時進行。

  ①考生需提供第二代居民身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書,在學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;港澳臺學(xué)習(xí)和國外留學(xué)歸來的考生,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書;

 ?、诮?寸照片5張(正面免冠藍底證件照);

  ③報考崗位要求的從業(yè)證書和專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書;

 ?、苷衅笉徫凰O(shè)專業(yè)以《黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄(2020年修訂)》為準;

  ⑤申請政策性加分的,提供相關(guān)證明材料;

 ?、拊诼毴藛T需提供單位同意報考的證明材料;

 ?、呔幫忉t(yī)務(wù)人員,需提供單位推薦信(工作起始時間、近三年考核情況),并由縣衛(wèi)生健康局認定;

 ?、啾敬问聵I(yè)單位招聘人員名次(錄取階段)不能依次遞補;

 ?、峥忌鷪竺麜r要仔細閱讀考生誠信承諾書,凡存在弄虛作假、違紀作弊、擾亂秩序、偽造學(xué)歷及其他材料騙取考試資格,不依法執(zhí)行回避規(guī)定及其他不誠信行為的,取消考試資格和聘用資格。按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)相關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

  3、資格審查。每人限報一個崗位。如招聘崗位報名人數(shù)未達到3:1的規(guī)定比例,按照《大興安嶺地區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實施辦法》(大辦文[2019]67號)文件精神,經(jīng)呼瑪縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可適當降低或不設(shè)開考比例。

  4、繳費標準。依據(jù)《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試繼續(xù)收取考試費的通知》(黑財稅〔2020〕3號)文件規(guī)定,筆試(含公共基礎(chǔ)和專業(yè)技術(shù)科目)每人每科45元,面試不收費。

  5、政策性加分。

  ①按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于全面落實進一步保護關(guān)心愛護醫(yī)務(wù)人員若干措施的通知》(黑政辦明傳〔2020〕13號)規(guī)定,疫情防控一線的編制外醫(yī)務(wù)人員,三年內(nèi)參加各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)事業(yè)單位公開招聘時,在現(xiàn)單位工作滿3年且考核合格,經(jīng)所在單位推薦、衛(wèi)生健康行政部門認定,報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級單位筆試成績分別加15分、10分。

 ?、诎凑铡逗邶埥∪嗣裾k公廳關(guān)于進一步促進普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號)文件規(guī)定,符合要求的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“村村大學(xué)生計劃”等項目生服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級、縣級以上事業(yè)單位公開招聘,筆試成績分別加15分、10分,服務(wù)期滿被評為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。

  ③按照《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實施意見》(黑政規(guī)〔2018〕17號)文件規(guī)定:普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現(xiàn)役期滿退役后,參加事業(yè)單位招考的,可享受“三支一扶計劃”“西部計劃”等項目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生各項優(yōu)惠政策。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項目生相關(guān)待遇。

  (三)筆試

  筆試:筆試內(nèi)容為公共綜合知識、時事政治等,滿分為100分。筆試由呼瑪縣統(tǒng)一組織,具體時間、地點詳見準考證。

  

  考生筆試成績在呼瑪縣政府網(wǎng)站公布3個工作日。

  (四)面試

  根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例由高分到低分確定進入面試人選,若筆試成績出現(xiàn)并列,相應(yīng)擴大進入面試人員;不設(shè)開考比例的崗位、人選筆試成績合格可進入面試;面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式,主要考察應(yīng)試者的綜合分析、語言表達、組織協(xié)調(diào)、解決問題的能力,滿分100分?,F(xiàn)場打分,現(xiàn)場公布成績。面試成績低于60分者不予聘用;面試由呼瑪縣統(tǒng)一組織。

  合成考生總成績:總成績=(筆試成績+政策性加分)×60%+面試成績×40%,考試總成績在呼瑪縣政府網(wǎng)站上公布7天。

  (五)體檢與考核

  根據(jù)考試總成績,按招聘崗位1:1的比例,確定進入考核和體檢人選,若報考同崗位考生總成績出現(xiàn)并列,則以筆試成績高者進入體檢。不設(shè)開考比例人選筆試面試合格可以進入體檢和考核。體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準》,在呼瑪縣人民醫(yī)院組織體檢。由用人單位對體檢合格人員進行考核,考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn),道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等,考核不合格者,不予聘用。

  (六)公示及聘用

  體檢、考核合格的應(yīng)聘人員,經(jīng)呼瑪縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后進行聘用前公示,公示時間為7個工作日。公示期滿無異議的,經(jīng)呼瑪縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,按干部管理權(quán)限分別由呼瑪縣委組織部、呼瑪縣人社局辦理工資、調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。公開招聘人員實行試用期制度,試用期為12個月。試用期滿合格的,簽訂聘用合同予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。所有崗位服務(wù)年限均為5年,其中包含試用期1年。并設(shè)立崗位最低服務(wù)年限3年(含試用期1年),但3年期滿只限于報考呼瑪縣公務(wù)員崗位;其他未滿5年服務(wù)期如要求調(diào)轉(zhuǎn)、離職等概不提供相關(guān)證明、手續(xù)及個人檔案。

  點擊下載>>>

  2020年呼瑪縣事業(yè)單位招聘工作人員計劃表.xlsx

  2020年呼瑪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表.doc

  2020年呼瑪縣事業(yè)單位招聘單位同意報考證明.docx

  2020年呼瑪縣事業(yè)單位招聘誠信承諾書.doc

  黑龍江考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls

  呼瑪縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2020年9月9日


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