企業(yè)介紹

中國石油吉林銷售分公司

中國石油天然氣股份有限公司吉林銷售分公司(簡(jiǎn)稱“中國石油吉林銷售公司”)前身為始建于1950年的吉林省石油總公司，1985年各縣市石油公司由當(dāng)?shù)厣虡I(yè)局成建制劃歸省公司，為省政府直屬大型企業(yè)。1998年6月上劃到中國石油天然氣集團(tuán)公司，1999年10月重組改制分立為中國石油天然氣股份有限公司吉林銷售分公司和吉林省石油總公司，由一套領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)股份和存續(xù)兩部分實(shí)行全面管理。

公司是吉林省內(nèi)規(guī)模最大、最為專業(yè)的油品供應(yīng)商和綜合服務(wù)商。主要從事成品油、車用燃?xì)狻櫥团l(fā)零售業(yè)務(wù)，以及便利店、汽車服務(wù)等非油業(yè)務(wù)。截至目前，公司機(jī)關(guān)設(shè)12個(gè)處室，下轄13個(gè)二級(jí)單位、49個(gè)經(jīng)營處、5個(gè)合資合作公司。網(wǎng)點(diǎn)份額43%，市場(chǎng)份額72%，經(jīng)營機(jī)構(gòu)和營銷網(wǎng)絡(luò)遍布吉林全省，每天為近30萬人次提供高品質(zhì)的油品、天然氣和便利店等服務(wù)。公司年銷售成品油近360萬噸，年銷售非油商品超8億元，年銷售收入超200億元。

公司始終秉承“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，踐行“奉獻(xiàn)能源、創(chuàng)造和諧”的企業(yè)宗旨，認(rèn)真履行央企經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任，從資源保障、便民惠民、服務(wù)“三農(nóng)”、抗震救災(zāi)、扶貧幫困和上繳稅收等方面，傾情助力吉林地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，發(fā)揮了重要的骨干作用。近年來，公司先后榮獲了“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“全國文明單位”、“全國模范職工之家”、“東北四省百家誠信示范單位”和“吉林省最佳公眾信譽(yù)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。

風(fēng)正時(shí)濟(jì)，自當(dāng)破浪揚(yáng)帆;任重道遠(yuǎn)，更需策馬揚(yáng)鞭!在未來的發(fā)展征程中，公司確立了用3-5年把吉林銷售建設(shè)成為受人尊重、令人羨慕、充滿活力、創(chuàng)新創(chuàng)效一流銷售企業(yè)的宏偉目標(biāo)。公司上下將堅(jiān)持黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心不動(dòng)搖，本著“成就企業(yè)、福祉員工”的治企宗旨，全力搭建以“屬地化管理、點(diǎn)環(huán)源考核”為核心的科學(xué)管理模式，“把人心作為最大的生產(chǎn)力”、“全心全意依靠員工辦企業(yè)”、“引導(dǎo)員工帶著感情去工作”，全面構(gòu)建“家·和”文化，為員工打造沒有天花板的巨大舞臺(tái)，萬眾一心、砥礪前行、“擼起袖子加油干”，共同實(shí)現(xiàn)吉林銷售的宏偉發(fā)展目標(biāo)，為推進(jìn)吉林地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和集團(tuán)公司建成世界一流綜合性國際能源公司做出新的、更大貢獻(xiàn)!

投簡(jiǎn)歷時(shí)間：2020-09-09 至 2020-10-09每人最多同時(shí)應(yīng)聘2個(gè)崗位，超過投簡(jiǎn)歷截止時(shí)間后不能撤銷。資格要求：

1.應(yīng)聘人員須為應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

2.應(yīng)聘人員必須具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

3.應(yīng)聘人員外語水平必須達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

4.能按時(shí)取得畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證等相關(guān)證書。

5.簽約后，應(yīng)聘人員須服從組織分配。

招聘崗位：

油氣銷售與儲(chǔ)運(yùn)(10008443)

招聘人數(shù)： 2人最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科工作地點(diǎn)：四平市、遼源市、通化市、白山市、白城市、松原市、延邊朝鮮族自治州是否需專業(yè)測(cè)評(píng)：是目前應(yīng)聘人數(shù)：0人有效應(yīng)聘人數(shù)：0人外語要求：大學(xué)英語四級(jí)425分以上專業(yè)要求：

油氣儲(chǔ)運(yùn)工程，石油工程，石油與天然氣工程其它要求：信息化(10008444)

招聘人數(shù)： 2人最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科工作地點(diǎn)：四平市、遼源市、通化市、白山市、白城市、松原市、延邊朝鮮族自治州是否需專業(yè)測(cè)評(píng)：是目前應(yīng)聘人數(shù)：0人有效應(yīng)聘人數(shù)：0人外語要求：大學(xué)英語四級(jí)425分以上專業(yè)要求：

電子信息工程，電子科學(xué)與技術(shù)，網(wǎng)絡(luò)工程，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)，電子與計(jì)算機(jī)工程，電子信息科學(xué)與技術(shù)，軟件工程其它要求：工程建設(shè)(10008445)

招聘人數(shù)： 2人最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科工作地點(diǎn)：四平市、遼源市、通化市、白山市、白城市、松原市、延邊朝鮮族自治州是否需專業(yè)測(cè)評(píng)：是目前應(yīng)聘人數(shù)：0人有效應(yīng)聘人數(shù)：0人外語要求：大學(xué)英語四級(jí)425分以上專業(yè)要求：

土木工程，結(jié)構(gòu)工程，建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程，建筑與土木工程，建筑電氣與智能化，建筑學(xué)其它要求：安全環(huán)保(10008446)

招聘人數(shù)： 2人最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科工作地點(diǎn)：四平市、遼源市、通化市、白山市、白城市、松原市、延邊朝鮮族自治州是否需專業(yè)測(cè)評(píng)：是目前應(yīng)聘人數(shù)：0人有效應(yīng)聘人數(shù)：0人外語要求：大學(xué)英語四級(jí)425分以上專業(yè)要求：

安全工程，安全科學(xué)與工程其它要求：安全環(huán)保(10008447)

招聘人數(shù)： 3人最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科工作地點(diǎn)：四平市、遼源市、通化市、白山市、白城市、松原市、延邊朝鮮族自治州是否需專業(yè)測(cè)評(píng)：是目前應(yīng)聘人數(shù)：0人有效應(yīng)聘人數(shù)：0人外語要求：大學(xué)英語四級(jí)425分以上專業(yè)要求：

能源與環(huán)保，能源與環(huán)境系統(tǒng)工程，新能源科學(xué)與工程其它要求：財(cái)務(wù)資產(chǎn)(10008448)

招聘人數(shù)： 2人最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科工作地點(diǎn)：四平市、遼源市、通化市、白山市、白城市、松原市、延邊朝鮮族自治州是否需專業(yè)測(cè)評(píng)：是目前應(yīng)聘人數(shù)：0人有效應(yīng)聘人數(shù)：0人外語要求：大學(xué)英語四級(jí)425分以上專業(yè)要求：

會(huì)計(jì)學(xué)其它要求：綜合行政(10008449)

招聘人數(shù)： 2人最低學(xué)歷要求：大學(xué)本科工作地點(diǎn)：四平市、遼源市、通化市、白山市、白城市、松原市、延邊朝鮮族自治州是否需專業(yè)測(cè)評(píng)：是目前應(yīng)聘人數(shù)：0人有效應(yīng)聘人數(shù)：0人外語要求：大學(xué)英語四級(jí)425分以上專業(yè)要求：

漢語言文學(xué)，漢語言，新聞學(xué)，漢語國際教育，秘書學(xué)，應(yīng)用語言學(xué)其它要求：薪酬福利：

執(zhí)行中國石油統(tǒng)一工資制度。

招聘程序：

1.發(fā)布招聘信息。

2.接收畢業(yè)生投遞簡(jiǎn)歷。

3.資格審查及準(zhǔn)入考試。對(duì)應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷初審，經(jīng)審核通過后參加集團(tuán)公司統(tǒng)一組織的高校畢業(yè)生通用能力準(zhǔn)入考試。

4.公布入圍名單。準(zhǔn)入考試結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)，集團(tuán)公司考試中心按照招聘崗位入圍要求，依據(jù)畢業(yè)生考試成績(jī)排名確定每個(gè)崗位入圍人選，并在招聘平臺(tái)統(tǒng)一發(fā)布，公告期為7天。入圍人選按考生姓名音序排列，具有同等資格。

5.第三方機(jī)構(gòu)人才測(cè)評(píng)。參加由第三方機(jī)構(gòu)組織的人才測(cè)評(píng)，對(duì)入圍畢業(yè)生進(jìn)行心理和性格方面的評(píng)估。

6.組織集中面試。公司通過通用能力考試成績(jī)，結(jié)合人才測(cè)評(píng)結(jié)果確定面試人員名單，名單將在招聘平臺(tái)統(tǒng)一公布。由第三方機(jī)構(gòu)組織資格審查、面試考核和專業(yè)測(cè)試。

7.簽訂協(xié)議。與擬錄用人員簽訂就業(yè)協(xié)議和信息真實(shí)性承諾書。

8.公示錄用及遞補(bǔ)名單。畢業(yè)生總成績(jī)核定后，按每個(gè)崗位成績(jī)排名確定擬錄用人員名單和遞補(bǔ)人員名單。擬錄用人員與遞補(bǔ)人員基本信息在集團(tuán)公司招聘平臺(tái)同步進(jìn)行公示，期限為7天。

9.入職審批。

10.辦理入職。

招聘標(biāo)準(zhǔn)：

高校畢業(yè)生應(yīng)為國內(nèi)全日制普通高等院校統(tǒng)招的本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，以及回國(境)后初次就業(yè)并經(jīng)國家教育部認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位、具有派遣資格的境外留學(xué)生。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

1.品行端正，遵紀(jì)守法，熱愛石油事業(yè)，認(rèn)同石油企業(yè)文化。

2.身心健康，能適應(yīng)基層加油(氣)站、油庫崗位工作。

3.專業(yè)對(duì)口，符合企業(yè)實(shí)際需要。

4.專業(yè)成績(jī)優(yōu)良，取得學(xué)位、學(xué)歷證書。

5.外語水平達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。國內(nèi)應(yīng)屆本科畢業(yè)生的大學(xué)英語四級(jí)考試成績(jī)以及碩士研究生的大學(xué)英語六級(jí)考試成績(jī)均不少于425分;本科生和研究生第一外語為其他語種的，其外語水平應(yīng)分別達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。留學(xué)生以碩士和博士研究生為主，在國外學(xué)習(xí)時(shí)間應(yīng)為12個(gè)月以上(以教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書認(rèn)定的年月為準(zhǔn))，取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，參加集團(tuán)公司考試中心組織的外語水平考試且筆試成績(jī)不得低于集團(tuán)公司規(guī)定的出國工作標(biāo)準(zhǔn)。集團(tuán)公司外語水平考試英語考試不得低于500分，其他外語考試成績(jī)不得低于80分。(外語考試可任選英語、俄語、法語、西班牙語四項(xiàng)之一)。

7.符合招聘崗位條件的應(yīng)屆畢業(yè)生，達(dá)到以下條件其中之一的，免予參加通用能力準(zhǔn)入考試。

(1)泰晤士高等教育2020年世界大學(xué)排名前30名高校的研究生或中國內(nèi)地排名前10名高校的研究生;

(2)獲得過國家獎(jiǎng)學(xué)金的研究生;

(3)兩次評(píng)選為普通高校省級(jí)“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”的研究生;

(4)符合崗位招聘條件的博士研究生。

聯(lián)系方式及其它：

1.在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，各項(xiàng)信息一定要盡量填寫完全，并上傳外語等級(jí)證書和成績(jī)單，以免影響資格審查。

2.畢業(yè)生應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息，對(duì)于提供虛假信息的學(xué)生，取消應(yīng)聘資格，已辦理入職的，企業(yè)有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

3.畢業(yè)生分配方向?yàn)橹袊图咒N售分公司各所屬單位。

4.畢業(yè)生聯(lián)系電話、電子郵件需保持暢通，畢業(yè)生無法聯(lián)絡(luò)或未按時(shí)參加各類招聘環(huán)節(jié)，視為畢業(yè)生主動(dòng)放棄應(yīng)聘。

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