為統(tǒng)籌推進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，結(jié)合基層就業(yè)公共需求以及“六?！惫ぷ饕?，根據(jù)興化市《關(guān)于2020年新開發(fā)公益性崗位的公告》內(nèi)容，啟動(dòng)林湖鄉(xiāng)公益性崗位安置人員就業(yè)工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

安置崗位及人數(shù)

崗位名稱：村（社區(qū)）勞動(dòng)保障專職管理員和學(xué)校保安

安置人數(shù)：計(jì)劃7人(其中保安2人）

安置對(duì)象及條件

1.安置對(duì)象：按照《江蘇省就業(yè)困難人員認(rèn)定管理辦法》（蘇人社規(guī)〔2020〕2號(hào)）認(rèn)定的就業(yè)困難人員，或符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件待認(rèn)定人員。

2.申請(qǐng)條件：

（1）戶籍所在地為林湖鄉(xiāng)（以身份證原件和戶口本原件為準(zhǔn)）；

（2）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

（3）年齡在18周歲以上、35周歲以下（1985年9月至2002年9月期間出生,保安崗位可放寬至45周歲以下）；

（4）具有大專及以上學(xué)歷（退役軍人可適當(dāng)放寬至高中及以上學(xué)歷，保安崗位適當(dāng)放寬至初中及以上），具備崗位要求的身體條件；

（5）往年已被錄用過或被辭退人員，不得再在本次招聘中報(bào)名。

安置程序和方法

1.個(gè)人申請(qǐng)報(bào)名

報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，不得委托他人代辦，本次報(bào)名不設(shè)網(wǎng)上報(bào)名渠道。

報(bào)名時(shí)間：2020年9月11日— 14 日。接待時(shí)間為正常工作時(shí)間內(nèi)。

報(bào)名地點(diǎn)：林湖鄉(xiāng)勞動(dòng)和社會(huì)保障服務(wù)所。報(bào)名時(shí)需提供如下材料：畢業(yè)證書、身份證、戶口本，退伍證以及其他證明材料原件，同時(shí)提交本人近期免冠電子照片（正面二寸證件照，jpg格式，大小為50kb以下）。

2.審核

由鄉(xiāng)組織科、勞服所、派出所等相關(guān)部門對(duì)照?qǐng)?bào)名條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。

3.筆試

報(bào)名結(jié)束、資格審核通過后，將組織符合條件報(bào)名人員進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容主要包括習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、憲法和法律、行政法規(guī)、人社業(yè)務(wù)政策等知識(shí)。筆試試題全部從《就管中心公益性崗位安置人員筆試題庫》（附件）中抽取。筆試卷面滿分為100分， 60分為合格線，達(dá)不到合格線者不予安置聘用。

4.安置聘用

根據(jù)筆試成績(jī)，達(dá)合格線以上人員按崗位數(shù)等額從高分到低分確定擬安置聘用人選。聘用流程參照事業(yè)單位錄用工作人員的相關(guān)做法，后續(xù)對(duì)擬安置聘用人員進(jìn)行考察、體檢、公示，確定最終聘用人員。

人員管理和工資待遇

安置人員由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一安排崗位，試用期滿后簽訂公益性崗位安置聘用合同。安置聘用期限為3年，期滿后自行退出崗位。安置人員試用期為3個(gè)月，并接受崗前培訓(xùn)，試用期和培訓(xùn)考核不合格者取消安置資格。安置人員的日?？己斯芾砉べY標(biāo)準(zhǔn)參照鄉(xiāng)編外人員管理規(guī)定執(zhí)行，并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

紀(jì)律與監(jiān)督

本公告由林湖鄉(xiāng)組織科負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話: 15952656977  （林湖鄉(xiāng)黨委組織科）

監(jiān)督舉報(bào)電話：13382561176  （林湖鄉(xiāng)紀(jì)檢辦）

附件：就管中心公益性崗位安置人員筆試題庫 

附件：就管中心公益性崗位安置人員筆試題庫.doc

中共興化市林湖鄉(xiāng)委員會(huì)

 2020年9月10日

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