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恩施建始縣事業(yè)單位招聘 2018年“三支一扶”高校畢業(yè)生和 2017屆大學(xué)生村官共32人公告 ...

2020-11-11 11:11| 發(fā)布者: 朵朵小編| 查看: 435| 評(píng)論: 0

摘要: 根據(jù)《關(guān)于深入實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(鄂人社函〔2017〕2號(hào))、《關(guān)于做好事業(yè)單位考核聘用2018年“三支一扶”高校畢業(yè)生的工作方案》﹙恩施州人社函〔2020〕64號(hào)﹚及《關(guān)于切實(shí)做好考核招聘2016 ...

根據(jù)《關(guān)于深入實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(鄂人社函〔2017〕2號(hào))、《關(guān)于做好事業(yè)單位考核聘用2018年“三支一扶”高校畢業(yè)生的工作方案》﹙恩施州人社函〔2020〕64號(hào)﹚及《關(guān)于切實(shí)做好考核招聘2016屆和2017屆大學(xué)生村官為事業(yè)單位工作人員的通知》要求,結(jié)合我縣實(shí)際,決定從建始縣2018年招募的“三支一扶”高校畢業(yè)生和2017屆大學(xué)生村官中考核招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

“三支一扶”:2018年經(jīng)省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室選派到我縣服務(wù)、服務(wù)期滿(mǎn)且歷年考核均為合格及以上等次、自愿留在建始縣的“三支一扶”高校畢業(yè)生(已被招錄為公務(wù)員、選調(diào)生和聘用為事業(yè)單位工作人員的除外)。

“大學(xué)生村官”:按照《2017年湖北省大學(xué)生村官選聘公告》選聘,在建始縣任滿(mǎn)一個(gè)聘期,且歷年考核均為稱(chēng)職及以上等次的在崗大學(xué)生村官。

二、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照專(zhuān)業(yè)對(duì)口,鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位安置的原則,采取考試考核方式進(jìn)行。

三、招聘計(jì)劃

建始縣縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位計(jì)劃考核聘用20名2018年選派到建始縣服務(wù)期滿(mǎn)的“三支一扶”高校畢業(yè)生及12名2017年任職期滿(mǎn)的大學(xué)生村官。

四、招聘條件

(一)基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具備良好的品行;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

(二)具有下列情形之一的不得聘用:

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

2.在人事考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為,記入誠(chéng)信檔案庫(kù)長(zhǎng)期記錄或尚在記錄期內(nèi)的人員;

3.正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰,或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。公開(kāi)招聘必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、州相關(guān)回避制度。凡與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系及其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,應(yīng)聘到該單位后與其有回避關(guān)系人員將形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位不得應(yīng)聘;與該單位領(lǐng)導(dǎo)人員有回避關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作崗位;應(yīng)聘到該單位后與其有回避關(guān)系人員將直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位不得應(yīng)聘。招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在招聘工作中,涉及應(yīng)聘人員與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,一律實(shí)行回避;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

其他具體條件見(jiàn)附件1。

四、考核聘用程序

(一)崗位計(jì)劃申報(bào)

有人才需求的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位行業(yè)主管部門(mén)在縣委組織部、縣委編辦和縣人社局的指導(dǎo)下開(kāi)展崗位計(jì)劃申報(bào)工作.

(二)發(fā)布招聘公告

根據(jù)州人社局核準(zhǔn)的考核聘用工作方案擬定公告,在中國(guó)建始網(wǎng)(http://www.jsw118.com/)發(fā)布公告。

(三)報(bào)名及資格審查

(1)符合條件的“三支一扶”按照全縣統(tǒng)一安排和所在縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位提供的招聘崗位,如實(shí)填寫(xiě)《建始縣事業(yè)單位考核聘用2018年“三支一扶”高校畢業(yè)生報(bào)名表》(見(jiàn)附件2),經(jīng)縣三支一扶辦審定后確定為考核對(duì)象.

(2)符合條件的大學(xué)生村官按照全縣統(tǒng)一安排和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位提供的招聘崗位,如實(shí)填寫(xiě)《建始縣事業(yè)單位考核聘用2017屆大學(xué)生村官報(bào)名表》(見(jiàn)附件3),經(jīng)縣委組織部審定后確定為考核對(duì)象。

任何一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的均可取消其聘用資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(四)組織測(cè)試

由縣委組織部、縣人社局統(tǒng)一組織考核聘用人員測(cè)試,測(cè)試方式、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

“三支一扶”人員按測(cè)試成績(jī)排名先后順序由縣人社局組織依次選擇崗位。大學(xué)生村官按測(cè)試成績(jī)由縣委組織部研究后安排崗位。

(五)組織考察

考察工作由縣委組織部、縣人社局會(huì)同招聘單位及其行業(yè)主管部門(mén)進(jìn)行。重點(diǎn)考察擬聘人員的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、敬業(yè)態(tài)度、工作能力和工作實(shí)績(jī)以及是否存在影響其聘用的其他情形。考察結(jié)束后,考察組及時(shí)將《事業(yè)單位工作人員聘用考察工作備案表》(一式一份)、《事業(yè)單位招聘工作人員備案表》(一式三份)、考核對(duì)象的畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、個(gè)人檔案、身份證復(fù)印件及法院執(zhí)行證明、銀行征信報(bào)告提交縣人社局。

(六)組織體檢

縣委組織部、縣人社局對(duì)通過(guò)考察的入圍體檢對(duì)象組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。

(七)確定擬聘對(duì)象

縣委組織部、縣人社局領(lǐng)導(dǎo)班子聽(tīng)取考核聘用工作情況匯報(bào)(匯報(bào)內(nèi)容包括考核對(duì)象的資格條件、考察結(jié)論、體檢結(jié)果、以及其他可能影響聘用的情況),確定擬聘對(duì)象。

(八)招聘結(jié)果備案

擬聘對(duì)象確定后,縣人社局將擬聘對(duì)象的相關(guān)證件及其他佐證材料呈報(bào)州人社局予以審核,審核后在恩施州人社局網(wǎng)站(http://rsj.enshi.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。公示發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消相關(guān)人員的擬聘資格。

(九)嚴(yán)格聘用管理

招聘單位以州人社局下發(fā)的具備聘用資格人員批復(fù)文件為依據(jù),辦理入職聘用手續(xù)。擬聘用人員在招聘單位正式聘用前,應(yīng)自行解除與原工作單位的人事(勞動(dòng))關(guān)系,聘用單位按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定,按崗聘用,簽訂聘用合同,實(shí)行合同管理。考核聘用人員,除國(guó)家、省政策有特別規(guī)定以外,必須與用人單位簽訂不少于5年服務(wù)期的承諾協(xié)議,并在聘用合同中明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。在服務(wù)期限內(nèi),其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式借出或調(diào)走。

監(jiān)督、咨詢(xún)電話:0718-3222715(縣委組織部)

0718-3419516(縣人社局)

附件:

1.建始縣事業(yè)單位考核聘用2018年“三支一扶”高校畢業(yè)生和2017屆大學(xué)生村官計(jì)劃表

2.建始縣事業(yè)單位考核聘用2018年“三支一扶”高校畢業(yè)生報(bào)名表

3.建始縣事業(yè)單位考核聘用2017屆大學(xué)生村官報(bào)名表

中共建始縣委組織部 建始縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年11月11日

附件:

附件1.建始縣事業(yè)單位考核聘用2018年“三支一扶”高校畢業(yè)生和2017屆大學(xué)生村官計(jì)劃表.xlsx

附件2-3.docx


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