根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))規(guī)定,我校擬面向社會(huì)招聘工作人員17名。結(jié)合我校實(shí)際,制定本公開(kāi)招聘方案。 一、學(xué)校簡(jiǎn)介 許昌學(xué)院是一所省屬全日制普通本科院校,校園占地近1700畝,現(xiàn)有教職工1624人,其中專任教師1167人,副高以上職稱410人,具有博士學(xué)位和碩士學(xué)位教師1188人。學(xué)校有66個(gè)本科專業(yè)和14個(gè)??茖I(yè),涵蓋理學(xué)、工學(xué)、文學(xué)、史學(xué)、法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、教育學(xué)、藝術(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)等十個(gè)學(xué)科門(mén)類,是一所理工為主、多科協(xié)調(diào)、富有特色的綜合性應(yīng)用型本科院校。 二、公開(kāi)招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo) 學(xué)校成立由校長(zhǎng)為組長(zhǎng),主管組織、人事、教學(xué)、紀(jì)檢的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),組織部、人事處、教務(wù)處、科研處、學(xué)生工作部(處)、紀(jì)委等部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,人事處處長(zhǎng)任辦公室主任。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。 三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù) 根據(jù)學(xué)校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學(xué)校發(fā)展需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘17名碩士研究生,詳見(jiàn)附件《許昌學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》。 四、招聘條件 (一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件: 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 2.遵守憲法和法律; 3.具有良好的品行; 4.具有正常履行職責(zé)的身體條件; 5.2018、2019、2020年普通高等教育碩士研究生畢業(yè); 6.國(guó)(境)外學(xué)歷需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū); 7.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見(jiàn)附件《許昌學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員一覽表》)。 (二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘: 1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員; 2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員; 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員; 4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘; 5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。 五、招聘工作程序 (一)公布招聘信息 本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案,同時(shí)發(fā)布在河南省人力資源和社會(huì)保障廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省教育廳(網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn)和許昌學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.xcu.edu.cn),發(fā)布時(shí)間為2020年11月13日至2020年11月23日。 (二)報(bào)名和資格審查 采用網(wǎng)上報(bào)名方式,登錄“許昌學(xué)院教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”報(bào)名(網(wǎng)址http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?sid=26),報(bào)名時(shí)間為2020年11月19日至2020年11月24日,每人限報(bào)我校1個(gè)崗位,請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼,應(yīng)聘者可憑此密碼登錄招聘系統(tǒng)查詢個(gè)人相關(guān)信息。 重要提示:招聘工作中具體事宜,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站(若應(yīng)聘人員不及時(shí)閱讀相關(guān)信息,造成的一切后果由本人承擔(dān))。按學(xué)校要求攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件等相關(guān)材料參加招聘。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。 報(bào)名和資格審查工作由我校人事處負(fù)責(zé),應(yīng)聘人員有需要咨詢的,請(qǐng)直接與我校人事處聯(lián)系。 聯(lián)系電話:0374-2973389,2968820。 (三)考試 考試包括筆試和面試(試講、答辯和實(shí)際操作等),在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下,由我校具體組織實(shí)施。我校將在學(xué)校網(wǎng)站公布考試的相關(guān)信息,并及時(shí)將成績(jī)錄入招聘系統(tǒng)。 1.筆試。筆試滿分100分,筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。 筆試時(shí),招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù),變動(dòng)情況將及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后,若發(fā)現(xiàn)某崗位參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。 2.面試。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績(jī),按各崗位擬招聘人數(shù)職位1:3的比例從高分到低分確定。 面試方式為試講和答辯。?試講60分:采取傳統(tǒng)教學(xué)方式,不使用多媒體課件,內(nèi)容自定。主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技術(shù)水平,語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力、教學(xué)組織、邏輯思維和歸納概括能力及板書(shū)等。?答辯40分:采用演講、提問(wèn)方式進(jìn)行,根據(jù)專業(yè)特點(diǎn),面試內(nèi)容還可以包含實(shí)際操作環(huán)節(jié)。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、科研水平、綜合素質(zhì)等基本情況。 面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后,現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī),并于當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站上公布成績(jī)及排名。 面試當(dāng)天若相關(guān)崗位人員缺考形不成競(jìng)爭(zhēng),取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位人員缺考形成競(jìng)爭(zhēng),面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,成績(jī)有效,未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。 3.考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。所有應(yīng)聘考生總成績(jī)低于60分者,將不予聘用。 (四)體檢和考察 體檢工作由我校組織實(shí)施,體檢人員根據(jù)考試總成績(jī),按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,最后一名考試成績(jī)相同的,進(jìn)行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》。如體檢出現(xiàn)不合格者,可按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。考察不合格不再遞補(bǔ)。 (五)擬聘人員公示 體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核后,在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為七個(gè)工作日。(上報(bào)擬聘用人員公示時(shí),需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的原件和復(fù)印件) 六、聘用 經(jīng)公示無(wú)異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 七、紀(jì)律與監(jiān)督 學(xué)校紀(jì)檢部門(mén)將對(duì)整個(gè)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督檢查,對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假,在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。 八、嚴(yán)格落實(shí)疫情防控要求 嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家、省、市有關(guān)開(kāi)展公開(kāi)招聘活動(dòng)疫情防控要求,在許昌學(xué)院新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部統(tǒng)一指導(dǎo)下,學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體制定我校招聘防疫措施,確保防疫人員、防疫物資、場(chǎng)所消毒、健康識(shí)別、交通疏導(dǎo)等防疫措施到位,確保公開(kāi)招聘工作安全有序開(kāi)展。 咨詢電話:0374-2973389、2968820(學(xué)校人事處) 監(jiān)督電話:0371-69691975(省教育廳人事處) 0371-69690394(省人社廳事業(yè)處) 0374-2962856(學(xué)校紀(jì)委) 附件:許昌學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員一覽表 許昌學(xué)院 2020年11月13日 附件 許昌學(xué)院2020年公開(kāi)招聘工作人員一覽表
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