根據(jù)工作需要，我公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員，從事全縣民政系統(tǒng)社會(huì)救助相關(guān)工作。具體招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

全縣社會(huì)救助工作人員28名（縣級(jí)民政部門6名，各鎮(zhèn)街民政部門22名）

二、招聘條件

（一）擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好，有一定的政策理論水平；遵紀(jì)守法、品行端正。

（二）熱愛(ài)民政工作，對(duì)群眾富有感情，具有較強(qiáng)的吃苦精神和組織紀(jì)律觀念，愛(ài)崗敬業(yè)，服從管理、聽(tīng)從指揮。

（三）有一定的組織協(xié)調(diào)能力、矛盾調(diào)處能力、社會(huì)實(shí)踐能力和法律政策知識(shí)及計(jì)算機(jī)操作技能。

（四）身體健康，五官端正，聽(tīng)力正常，口齒清楚，無(wú)色盲，無(wú)傳染病，具備適應(yīng)崗位要求的良好的心理素質(zhì)和具有正常履行職責(zé)的身體條件；。

（五）應(yīng)聘人員報(bào)考年齡應(yīng)在35周歲以下（1985年10月1日后出生）。

（六）應(yīng)聘人員具有國(guó)家承認(rèn)的大專（含大專）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，同等條件下持有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)人員及社會(huì)學(xué)、社會(huì)工作、心理學(xué)、心理健康教育、心理咨詢及教育、城市和社區(qū)管理、公共事務(wù)管理、漢語(yǔ)言文學(xué)等專業(yè)人員優(yōu)先錄用。

（七）應(yīng)聘人員需具有魚(yú)臺(tái)縣戶籍，其中，配偶是魚(yú)臺(tái)戶籍的可放寬至魚(yú)臺(tái)縣外戶籍。

（八）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職、黨籍，在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員。

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3、在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

4、國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位被辭退未滿3年、辭職未滿1年的人員；

5、法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

6、我縣各單位正在使用的尚在合同期內(nèi)的勞務(wù)派遣人員，不得應(yīng)聘。

7、個(gè)人征信嚴(yán)重失信人員。

三、報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2020年11月16日— 20日

2、上午8:30-11:30下午14:00-17:00

3、報(bào)名地點(diǎn)：魚(yú)臺(tái)縣湖凌三路大橋橋北、路西300米。（華強(qiáng)人力資源服務(wù)有限公司院內(nèi)）。

4、報(bào)名時(shí)需提供的材料：

（1）學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”、身份證、戶口簿等證件原件及復(fù)印件；房產(chǎn)證明或租房合同。

（2）有工作經(jīng)歷人員，需提供工作派遣手續(xù)、勞動(dòng)合同、單位工資臺(tái)帳（復(fù)印件加蓋單位紅章）等體現(xiàn)工作經(jīng)歷的材料；

（3）近期正面免冠一寸彩色同版照片5張；

（4）下載填寫完備后打印的《報(bào)名表》一式兩份。

根據(jù)報(bào)名時(shí)提交的材料進(jìn)行審核，現(xiàn)場(chǎng)初審合格的，交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)80元。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)考條件的隨時(shí)取消考試和聘用資格。

（5）報(bào)名期間嚴(yán)格執(zhí)行防疫規(guī)定，提供健康碼，佩戴口罩。

四、考試內(nèi)容和方法

1、采取筆試和面試相結(jié)合的方式，按筆試占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算總成績(jī)。

2、筆試委托專業(yè)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題、閱卷，采用閉卷考試形式，筆試內(nèi)容包括時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)、社會(huì)救助基礎(chǔ)知識(shí)等。筆試滿分為100分。

3、應(yīng)聘人數(shù)如超過(guò)計(jì)劃數(shù)的2倍，根據(jù)筆試成績(jī)高低，按1：2的比例確定參加面試人員，應(yīng)聘人數(shù)如達(dá)不到計(jì)劃數(shù)的2倍免筆試，所有報(bào)名人員均參加面試。

4、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。主要測(cè)試考生的言談舉止、儀表氣質(zhì)、分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力、組織和協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處置突發(fā)事件能力等綜合素質(zhì)。面試滿分100分。

五、體檢和政審

1、根據(jù)招聘計(jì)劃按考試總成績(jī)從高到低等額確定體檢和政審人員，最后一名總成績(jī)并列者，采取按持有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)、所學(xué)專業(yè)、筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察、體檢人選，以上條件仍相同者采取增加測(cè)試的方式予以確定。

2、體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)?？疾炜筛鶕?jù)招聘條件要求采取多種方式進(jìn)行，由我公司會(huì)同魚(yú)臺(tái)縣民政局組織實(shí)施，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。因體檢和政審不合格致使聘用人員達(dá)不到招聘人數(shù)的，按照考試總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

六、聘用

經(jīng)考試、體檢、政審、考察合格的擬聘用人員，由濟(jì)寧市華強(qiáng)人力資源服務(wù)有限公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)，派遣到所在單位相應(yīng)崗位，并發(fā)放工資，繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)。聘期3年（含試用期3個(gè)月），聘用期滿考核合格后，根據(jù)工作需要、經(jīng)費(fèi)保障等因素，綜合考慮決定是否繼續(xù)聘用，不合格者不再聘用。合同期內(nèi)不服從用人單位管理、違反相關(guān)規(guī)定的，用人單位將其退回濟(jì)寧市華強(qiáng)人力資源服務(wù)有限公司并與其解除勞動(dòng)合同。

八、待遇

每月工資標(biāo)準(zhǔn)1550元，另根據(jù)用人單位考核情況給予最高每月600元的績(jī)效工資，繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

咨詢電話：0537-6467169    

附件：社會(huì)救助工作人員招聘報(bào)名登記表.doc

濟(jì)寧市華強(qiáng)人力資源服務(wù)有限公司

2020年11月16日

如遇到附件無(wú)法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168