福建省鴻灣工程管理有限公司系泉州臺(tái)商投資區(qū)城市建設(shè)發(fā)展有限公司的全資子公司,2017年6月成立,注冊資本1000萬元。公司主營業(yè)務(wù)為:測繪業(yè)務(wù)、工程代建等。根據(jù)公司實(shí)際情況和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘2名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下: 一、招聘崗位及報(bào)名要求 本次計(jì)劃招聘的工作人員共計(jì)2名。具體人數(shù)及資格條件詳見《2020年福建省鴻灣工程管理有限公司自主招聘工作人員計(jì)劃表》(詳見附件)。 二、招聘對象條件 (一)18周歲以上35周歲以內(nèi)(2002年1月至1985年12月期間出生)。 (二)遵守國家法律法規(guī);具有良好的品行,作風(fēng)正派;具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力。 (三)報(bào)名人員應(yīng)取得具有國家承認(rèn)的符合招聘職位要求的學(xué)歷,且須在中國高等教育學(xué)生信息(http://www.chsi.com.cn/)或相關(guān)正規(guī)渠道可查詢認(rèn)證。 (四)報(bào)名人員應(yīng)具有適應(yīng)職位要求的身體條件。 (五)符合報(bào)名職位所要求的各項(xiàng)資格條件。 (六)有下列情形之一的不得報(bào)名: 1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員; 2.在近三年內(nèi)被認(rèn)定有人事考試作弊行為的人員; 3.在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺(tái)查詢有失信記錄的人員; 4.法律規(guī)定不得報(bào)名的其他情形。 三、招聘程序 (一)本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名、資格評分、面試、實(shí)操、體檢考察、聘用等程序的招聘辦法。錄取成績由資格評分+面試分+實(shí)操分組成,其中資格評分占40%,面試分占10%,實(shí)操分占50%。 (二)網(wǎng)上報(bào)名 采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn),報(bào)名郵箱fjhwgcgl@163.com,應(yīng)聘人員將個(gè)人簡歷發(fā)送指定郵箱。報(bào)名時(shí)間即日起至2020年12月2日17:30,咨詢電話0595-27559187。 (三)資格審核 公司對應(yīng)聘人員簡歷進(jìn)行資格初審,初審合格人員由公司綜合部負(fù)責(zé)通知進(jìn)入面試和實(shí)操環(huán)節(jié)。 (四)進(jìn)入面試和實(shí)操人員應(yīng)認(rèn)真核對崗位報(bào)名條件, 如實(shí)提交個(gè)人信息(①有效身份證件、學(xué)位和學(xué)歷證書(含學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證)、專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))證書等;②工作經(jīng)歷證明材料(勞動(dòng)合同或社保或單位證明)及一張近期正面免冠二寸證件照)電子版至報(bào)名郵箱,應(yīng)聘人員對所提供的資料認(rèn)真負(fù)責(zé),真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。 四、考核和錄用 (一)考核辦法 采取資格評分(40%)+面試(10%)+實(shí)操(50%)的方式進(jìn)行。由公司綜合部根據(jù)應(yīng)聘人員學(xué)歷、職稱和工作經(jīng)歷等進(jìn)行條件評分,如果符合條件報(bào)名人數(shù)較多,則按照條件評分結(jié)果從高到底按該崗位招聘人數(shù)的1:3人員進(jìn)入面試和實(shí)操。 (二)資格評分 綜合部對資格初審合格人員,進(jìn)行條件評分,公司復(fù)核??偡?0分,具體辦法如下: 1.基礎(chǔ)分:全日制大專學(xué)歷:5; 非全日制本科學(xué)歷:7; 全日制本科學(xué)歷:9; 研究生學(xué)歷:11; 2.附加分:助理工程師加2分,工程師加5分,高級工程師加7分;注冊測繪師加10分,國有企事業(yè)(公務(wù)員)單位工作年限1-3年加5分,4-6年限加8分,7年以上加12分,基礎(chǔ)分和附加分兩項(xiàng)滿分40分; (三)面試和實(shí)操 1.面試和實(shí)操考核小組由泉州臺(tái)商投資區(qū)城市建設(shè)發(fā)展有限公司和福建省鴻灣工程管理有限公司相關(guān)人員組成。 2.面試主要考核應(yīng)聘人員理解能力,口齒清晰、流暢;普通話標(biāo)準(zhǔn),判斷分析問題是否全面、準(zhǔn)確,有理有據(jù)等內(nèi)容,該項(xiàng)總分為10分; 3.面試時(shí)間和地點(diǎn):待通知; 4.實(shí)操分為外業(yè)實(shí)操和內(nèi)業(yè)實(shí)操。其中外業(yè)實(shí)操主要考核外儀器操作、數(shù)據(jù)采集,內(nèi)業(yè)實(shí)操主要考核采集數(shù)據(jù)處理;該項(xiàng)總分為50分; 5.實(shí)操時(shí)間和地點(diǎn):待通知。 (四)體檢 1.體檢對象以崗位招聘數(shù)為基數(shù),按1:1的比例,依總成績從高分到低分確定(若最終成績出現(xiàn)相同情況,則根據(jù)實(shí)操成績排名先后確定,若實(shí)操成績也一樣,則較長工作經(jīng)歷者優(yōu)先)。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán),則從報(bào)名同一崗位人員中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。 2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。 3.未按時(shí)參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。 (五)考察 1.體檢結(jié)束后,由我司對體檢合格者采取走訪調(diào)查、座談、查閱檔案資料等形式進(jìn)行認(rèn)真、扎實(shí)、全面的考核。 2.被考察人員還須提供戶籍所在地相關(guān)部門出具的無違反計(jì)生、綜治、征信等證明。 3.當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)則從報(bào)名同一崗位人員中依總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。 (六)上崗試用 試用期三個(gè)月。 (七)正式聘用 1.試用期結(jié)束后,經(jīng)考核符合崗位要求的予以聘用。 2.被聘用的工作人員,試用期薪資按公司標(biāo)準(zhǔn)的80%執(zhí)行,試用期滿后經(jīng)考核合格者將依據(jù)公司薪酬管理辦法調(diào)整工資,依法依規(guī)繳納五險(xiǎn)一金(個(gè)人繳交部分自付)。 3.薪酬待遇按《福建省鴻灣工程管理公司薪酬方案》執(zhí)行。 (八)本次招聘的相關(guān)信息將通過公司微信公眾號發(fā)布,請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注公眾號: (福建省鴻灣工程管理有限公司)。 (九)本次公開招聘的報(bào)名、資格評分、面試、實(shí)操、聘用等工作全程接受泉州臺(tái)商投資區(qū)國企紀(jì)檢組的監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話:0595-27550636。 (十)本公告僅適用于本次公開招聘,未盡事宜由招聘方負(fù)責(zé)解釋。 附件2020年福建省鴻灣工程管理有限公司自主招聘工作人員計(jì)劃表 福建省鴻灣工程管理有限公司 2020年11月17日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
Archiver|手機(jī)版|小黑屋|關(guān)于我們|王才網(wǎng) ( 晉ICP備11000463號-10 )
GMT+8, 2025-1-1 16:24 , Processed in 0.161449 second(s), 14 queries .
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2017 Comsenz Inc. Template By 【未來科技】【 www.wekei.cn 】