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2020年銅川市人民醫(yī)院第四批招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

2020-11-27 14:38| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 457| 評論: 0

摘要:   為加強(qiáng)醫(yī)院學(xué)科建設(shè),增強(qiáng)人才儲備,適應(yīng)醫(yī)院快速發(fā)展需要,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省人民政府辦公廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措的通知》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》及 ...

  為加強(qiáng)醫(yī)院學(xué)科建設(shè),增強(qiáng)人才儲備,適應(yīng)醫(yī)院快速發(fā)展需要,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省人民政府辦公廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措的通知》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定,銅川市人民醫(yī)院現(xiàn)面向社會統(tǒng)一公開招聘90名醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘人數(shù)及崗位

  本次計(jì)劃公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員90名,具體招聘崗位情況見《銅川市人民醫(yī)院2020年第四批公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

  三、招聘條件

  (一)應(yīng)聘人員基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權(quán)利。

  2.遵紀(jì)守法,品行端正。

  3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

  4.截止2020年12月31日前符合報(bào)考崗位所需年齡要求。招聘崗位年齡要求以《銅川市人民醫(yī)院2020年第四批公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》(附件1)公布的要求為準(zhǔn)。

  5.符合招聘崗位要求的其他條件。

  (二)有下列情形之一的,不得報(bào)名招聘

  1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分的。

  2.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違規(guī)違紀(jì),按有關(guān)規(guī)定在禁考期內(nèi)的。

  3.現(xiàn)役軍人。

  4.國家和陜西省事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的人員。

  5.參加銅川市公務(wù)員和事業(yè)單位招錄(聘)基層服務(wù)年限或見習(xí)期未滿的人員。

  6.按照中省規(guī)定,到定向(服務(wù))單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的人員。

  7.失信人員。

  8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  2020年11月24日-12月3日在銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人民醫(yī)院官網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布招聘公告。

  (二)報(bào)名及資格審核

  本次招聘采取線上及現(xiàn)場兩種報(bào)名方式進(jìn)行。

  1.報(bào)名時(shí)間:2020年11月27日—12月3日8:00-17:00(周六周天正常報(bào)名)。

  2.線上報(bào)名網(wǎng)址:hospital3582300@qq.com

  現(xiàn)場報(bào)名地址:銅川市人民醫(yī)院(南院)門急診樓五樓招聘報(bào)名處。

  3.政策咨詢:0919-3582207聯(lián)系人:王老師、陳老師

  4.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)須提供以下個(gè)人資料的原件及復(fù)印件,線上報(bào)名需提供掃描件:

  (1)有效期內(nèi)身份證或臨時(shí)身份證;

  (2)畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明;

  (3)崗位執(zhí)業(yè)或任職資格證;

  (4)有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的需要提供工作單位證明;

  (5)銅川市其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)編制內(nèi)工作人員須提供單位及同級醫(yī)療衛(wèi)生主管部門同意報(bào)考的證明一份(用人單位出具,主管部門加蓋公章);

  (6)留學(xué)回國人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書及我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明原件及復(fù)印件各一份;

  (7)《銅川市人民醫(yī)院2020年第四批公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》一份(附件2);

  (8)本人提供《個(gè)人誠信承諾書》一份(附件3)。承諾本人非失信被執(zhí)行人員,提交的信息及資料真實(shí)有效。本次招聘對考生的資格審查貫穿報(bào)名與資格審核、筆試、面試、考察、公示、聘用管理等全過程,期間如發(fā)現(xiàn)問題,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

  5.每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位。招聘崗位專業(yè)條件以畢業(yè)證和任職資格證書為準(zhǔn)。

  6.本次招聘不收取費(fèi)用。

  7.通過資格初審的考生攜帶所有報(bào)名資料原件于2020年12月5日(8:00-17:00)到銅川市人民醫(yī)院(南院)門急診樓五樓招生報(bào)名處現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證并進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證及進(jìn)行資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄筆試資格。

  (三)招聘形式

  1.筆試

  (1)筆試內(nèi)容。筆試包括《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,各科滿分均為100分。應(yīng)聘人員按照所報(bào)考崗位對應(yīng)的筆試類別,參加相應(yīng)類別的兩科考試。

  (2)筆試時(shí)間:2020年12月6日(星期日)上午。

  09:00-10:30職業(yè)能力傾向測驗(yàn)

  10:30-12:00綜合應(yīng)用能力

  (3)筆試地點(diǎn)。本次筆試在本市設(shè)立考區(qū)。具體地點(diǎn)安排詳見準(zhǔn)考證。筆試考務(wù)工作由銅川市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施,銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會監(jiān)督。

  (4)疫情防控。應(yīng)聘人員應(yīng)主動(dòng)配合做好疫情防控,接受體溫測量,從進(jìn)入考點(diǎn)至離開考點(diǎn)期間全程佩戴口罩(核對身份證件時(shí)應(yīng)摘下口罩)。體溫正常且“陜西健康碼”顯示為“綠碼”的,方可參加筆試。對于連續(xù)三次測溫超過37.3℃的應(yīng)聘人員,直接勸離。從外省來銅川市參加考試的應(yīng)聘人員,還需提供考前7天內(nèi)核酸檢測陰性的證明原件、復(fù)印件(留存)。在隔離治療期間的新冠肺炎確診病例和無癥狀感染者,不得參加考試。對確診病例、疑似病例和無癥狀感染者,在考前治愈出院或解除隔離的,應(yīng)及時(shí)告知考務(wù)機(jī)構(gòu),在備用隔離考場考試。對故意隱瞞病情、不按要求提供核酸檢測證明、不如實(shí)告知情況的,取消本次考試資格,并按有關(guān)法律法規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。根據(jù)疫情防控情況,筆試前疫情防控部門有其他要求的,另行通知。

  (5)成績查詢。筆試成績預(yù)計(jì)于12月8日公布。應(yīng)聘人員可登陸銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人民醫(yī)院官網(wǎng)查詢本人成績。

  對違紀(jì)違規(guī)應(yīng)聘人員按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

  筆試主觀題采取網(wǎng)絡(luò)閱卷、客觀題機(jī)器閱卷,對缺考、違紀(jì)和零分三種情形有異議的,可在發(fā)布筆試成績次日起3個(gè)工作日內(nèi),由應(yīng)聘人員本人向銅川市人民醫(yī)院當(dāng)面提交復(fù)核申請。其他情形,不受理復(fù)核申請。銅川市人民醫(yī)院按規(guī)定程序受理應(yīng)聘人員復(fù)核申請。

  (6)確定并公布進(jìn)入面試資格復(fù)審名單。銅川市事業(yè)單位人事綜合管理部門劃定筆試成績最低分?jǐn)?shù)線,并根據(jù)筆試成績,對于最低分?jǐn)?shù)線及以上的,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。末位成績并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。對達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,達(dá)到筆試成績最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入面試資格復(fù)審。

  單科成績?yōu)榱惴只蚬P試成績在最低分?jǐn)?shù)線以下的,不得進(jìn)入面試資格復(fù)審。

  資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、最低分?jǐn)?shù)線及有關(guān)要求等事項(xiàng),由銅川市人民醫(yī)院在銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人民醫(yī)院官網(wǎng)另行通知。

  2.面試

  面試由銅川市人民醫(yī)院組織實(shí)施,銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會監(jiān)督。面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求在銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人民醫(yī)院官網(wǎng)另行公告。

  面試滿分為100分。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員,并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

  3.計(jì)算考試總成績、確定并公布參加體檢人員名單。

  (1)考試總成績:

  考試總成績=[筆試成績(職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績+綜合應(yīng)用能力成績)÷2]×60%+面試成績×40%。

  計(jì)算筆試成績、面試成績、考試總成績時(shí)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入。

  面試結(jié)束后,由銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人民醫(yī)院官網(wǎng)及時(shí)公布面試人員的各項(xiàng)考試成績和考試總成績。

  (2)確定并公布參加體檢人員名單:銅川市人民醫(yī)院根據(jù)考試總成績,按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員??荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列的,按筆試成績確定排名順序,筆試成績?nèi)圆⒘械?,按職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績確定排名順序。

  面試成績低于60分的,不得進(jìn)入體檢。

  體檢時(shí)間、地點(diǎn)以及參加體檢人員名單由銅川市人民醫(yī)院在銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人民醫(yī)院官網(wǎng)公布。

  (四)體檢

  體檢工作由銅川市人民醫(yī)院安排部署,銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人力資源和社會保障局監(jiān)督。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)查,復(fù)查只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。

  因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中,按照考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。體檢合格人員進(jìn)入考察。

  (五)考察

  由銅川市人民醫(yī)院對體檢合格人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等,并再對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。考察不合格的,取消應(yīng)聘資格。

  因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中,按照考試總成績從高到低遞補(bǔ)。對體檢合格者,再進(jìn)行考察。

  (六)公示

  根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘人員。在銅川市人力資源和社會保障局、銅川市衛(wèi)生健康委員會、銅川市人民醫(yī)院官網(wǎng)公示擬聘人員名單。公示內(nèi)容包括事業(yè)單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)等情況。公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (七)聘用

  公示期滿后,由銅川市事業(yè)單位人事綜合管理部門印發(fā)招聘結(jié)果通知,并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。

  新聘用人員憑《招聘通知書》辦理人事、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù),不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)。

  新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》(陜?nèi)税l(fā)〔2006〕19號)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  擬聘人員公示期滿,對沒有異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用。

  五、重要提示

  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件,謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;對于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的,將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。

  (二)本次筆試不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  六、相關(guān)待遇

  本次公開招聘人員為事業(yè)單位正式編制,執(zhí)行國家事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保障及醫(yī)院的福利待遇。

  七、紀(jì)律要求

  招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格考試紀(jì)律,嚴(yán)格操作程序。落實(shí)專人負(fù)責(zé),明確責(zé)任,整個(gè)招聘過程要接受紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督。按照陜西省事業(yè)單位工作人員公開招聘的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格考試工作程序,體現(xiàn)公平、公正、公開的原則,防止違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,一旦發(fā)現(xiàn)問題,予以嚴(yán)肅處理。

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  1.2020年銅川市人民醫(yī)院第四批公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表.doc

  2.2020年銅川市人民醫(yī)院第四批公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.doc

  3.個(gè)人誠信承諾書.doc


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