按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）等規(guī)定，2020年煙臺(tái)市蓬萊區(qū)面向社會(huì)公開招聘體育教練員2名（招聘崗位要求詳見附件1）?，F(xiàn)公告如下:

　　一、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍。

　　(二)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

　　(三)應(yīng)聘人員須為1979年12月22日（含）以后出生。

　　(四)身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　(五)具備招聘崗位要求的其他所有資格條件。

　　招聘崗位要求的包括學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書在內(nèi)的所有資格、資質(zhì)及證書（含海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書），應(yīng)聘人員均須于2020年12月21日（含）之前取得。定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須用人管理權(quán)限部門或單位出具同意報(bào)考證明，無業(yè)人員需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個(gè)人書面承諾書。公辦中小學(xué)教師報(bào)考，須經(jīng)縣級(jí)以上教育行政主管部門同意。

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生，現(xiàn)役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校學(xué)生（應(yīng)屆畢業(yè)生除外）不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　海外留學(xué)人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證后，可報(bào)考招聘同等學(xué)歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位。自2017年起全日制和非全日制研究生考試招生執(zhí)行相同的政策和標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)質(zhì)量堅(jiān)持同一要求，學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力。取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技?；蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　二、報(bào)名

　　報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上預(yù)報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合，網(wǎng)上初審、現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上預(yù)報(bào)名

　　網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間：2020年12月22日9:00—12月24日16:00。

　　符合報(bào)考條件的人員登錄煙臺(tái)市蓬萊區(qū)政府網(wǎng)，下載并填寫《2020年煙臺(tái)市蓬萊區(qū)公開招聘體育教練員報(bào)名登記表》（附件2），內(nèi)容必須詳實(shí)完整，并于預(yù)報(bào)名結(jié)束前將電子版的《報(bào)名登記表》發(fā)送至報(bào)名郵箱pltyydfwzxzhk@126.com。郵件“主題”格式統(tǒng)一為“崗位編號(hào)+考生姓名+手機(jī)號(hào)碼”，以其他形式材料網(wǎng)上預(yù)報(bào)名無效。報(bào)名期間，招聘單位主管部門安排專人負(fù)責(zé)（節(jié)假日不休息）查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)名人員網(wǎng)上提交的信息資料，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果通過電子郵件反饋給報(bào)名人員。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改，報(bào)名人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果持有異議，可在網(wǎng)上預(yù)報(bào)名結(jié)束次日16:00前向指定的咨詢電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對(duì)初審結(jié)果無異議。

　　（二）現(xiàn)場報(bào)名與資格審查

　　未進(jìn)行網(wǎng)上預(yù)報(bào)名人員，可于規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名，逾期不再受理。網(wǎng)上預(yù)報(bào)名人員和現(xiàn)場報(bào)名人員均須參加現(xiàn)場資格審查。

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

　　1.現(xiàn)場報(bào)名與資格審查時(shí)間：2020年12月25日9:00-16:00（現(xiàn)場報(bào)名與資格審查同步進(jìn)行）。

　　2.現(xiàn)場報(bào)名與資格審查地點(diǎn)：煙臺(tái)市蓬萊區(qū)體育館（煙臺(tái)市蓬萊區(qū)登州路217號(hào)）。

　　3.現(xiàn)場資格審查需提交材料：

　　現(xiàn)場資格審查需要提交相關(guān)證明材料（均要求提供原件和復(fù)印件）、填寫完整的《2020年煙臺(tái)市蓬萊區(qū)公開招聘體育教練員報(bào)名登記表》、親筆簽名的《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》及2寸近期同底版正面免冠照片2張（用于張貼考試通知書）。未派遣的畢業(yè)生須提交學(xué)歷證書、身份證、畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)關(guān)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證。其他應(yīng)聘人員須提交招聘崗位要求的學(xué)歷證書（海外留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）、身份證、具有人事管理權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明信（采用《簡章》附件3式樣。實(shí)行集體人事代理的，用人單位和人事代理機(jī)構(gòu)均須蓋章；實(shí)行個(gè)人人事代理的，由人事代理機(jī)構(gòu)蓋章；中小學(xué)教師報(bào)考須所在單位和縣級(jí)以上教育行政主管部門蓋章）或解除勞動(dòng)合同證明等。招聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關(guān)材料,如：曾為地市級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)隊(duì)相關(guān)運(yùn)動(dòng)員證明、個(gè)人比賽成績證明等。香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，報(bào)名及參加考試、體檢時(shí)應(yīng)聘人員須主動(dòng)出示山東省電子健康通行碼(綠碼)、《報(bào)名人員健康管理信息采集表》（附件5），接受體溫測量，查驗(yàn)合格后方可進(jìn)入。

　　現(xiàn)場資格審查相關(guān)證明材料請(qǐng)按以下順序進(jìn)行裝訂：

　　（1）2020年煙臺(tái)市蓬萊區(qū)公開招聘體育教練員報(bào)名登記表（附件2）

　?。?）親筆簽名的《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（附件4）

　?。?）填寫完整的《報(bào)名人員健康管理信息采集表》（附件5）

　?。?）身份證復(fù)印件

　　（5）畢業(yè)證書、學(xué)位證書（含海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，按照從高學(xué)歷到低學(xué)歷排序，研究生需要提供大學(xué)?？浦裂芯可繉W(xué)歷、學(xué)位證書）復(fù)印件

　　（6）報(bào)到證復(fù)印件

　?。?）同意報(bào)考證明信

　?。?）其他條件證明材料復(fù)印件（如：曾為地市級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)隊(duì)相關(guān)運(yùn)動(dòng)員證明、執(zhí)教經(jīng)歷證明、個(gè)人比賽成績證明）

　　現(xiàn)場報(bào)名與資格審查必須本人到場，不得委托他人。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格審查，或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交指定材料的，均視為棄權(quán)。現(xiàn)場資格審查提交材料不全的，須在現(xiàn)場資格審查次日17:00前提交。單位同意報(bào)考證明信需按附件3式樣提供，因故不能在現(xiàn)場資格審查時(shí)提供的，也可在面試后第二個(gè)工作日17:00前提供。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其考試資格。筆試后因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺，經(jīng)招聘單位主管部門研究同意，可在筆試成績合格線內(nèi)按筆試成績依次遞補(bǔ)。

　　現(xiàn)場資格審查工作由招聘單位主管部門與招聘單位共同組織。如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。資格審查通過人員領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，加入指定微信群，后續(xù)有關(guān)事宜通知將在微信群中發(fā)布。

　　報(bào)名結(jié)束后，最終報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。個(gè)別緊缺專業(yè)或特殊人才經(jīng)煙臺(tái)市招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可適當(dāng)放寬報(bào)考比例。

　　三、考試

　　招聘考試采用先筆試后面試的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計(jì)算，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1．筆試科目和時(shí)間

　　招聘崗位筆試考一科?？荚噧?nèi)容為專業(yè)知識(shí)與理論水平，筆試時(shí)間：2021年1月2日，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　2．進(jìn)入面試人員的確定

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線，筆試成績?cè)趫?bào)名網(wǎng)站查詢。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃從高分到低分按1:3的比例確定。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進(jìn)入面試范圍。筆試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計(jì)劃；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍。進(jìn)入面試范圍人員名單在煙臺(tái)市蓬萊區(qū)政府網(wǎng)站公布。

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　　面試采取結(jié)構(gòu)化形式，主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)素養(yǎng)、教學(xué)思想、職業(yè)道德、組織計(jì)劃、溝通協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變、語言表達(dá)等基本素質(zhì)和能力。面試成績于本場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。

　　面試結(jié)束后，考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例合成。根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以面試成績排序，面試成績?nèi)韵嗤模瑒t采取對(duì)總成績相同的人員進(jìn)行筆試加試，并以重新筆試后的總成績排序確定進(jìn)入考察范圍人員。包含考試總成績的進(jìn)入考察范圍人員名單在煙臺(tái)市蓬萊區(qū)政府網(wǎng)站公布。

　　四、考察與體檢

　　進(jìn)入考察范圍人員確定后，按計(jì)劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察、體檢。

　　考察工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織。招聘單位主管部門組成考察小組?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。被考察對(duì)象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。應(yīng)聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理；情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的，將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年?？疾煲獙?shí)事求是、客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出書面考察意見?？疾靺⒄铡渡綎|省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》實(shí)施，國家對(duì)招聘崗位考察標(biāo)準(zhǔn)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）規(guī)定，招聘單位及其主管部門要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對(duì)象檔案，對(duì)檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

　　招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織考察合格的人員進(jìn)行體檢。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)，享受減免考試費(fèi)用的人員由招聘單位負(fù)擔(dān)。所有體檢項(xiàng)目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認(rèn)為要做進(jìn)一步檢查方能做出判斷的，應(yīng)聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進(jìn)一步檢查。應(yīng)聘人員或用人單位對(duì)體檢結(jié)果有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘單位主管部門提出書面申請(qǐng)，并由該機(jī)關(guān)組織復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢項(xiàng)目由復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)復(fù)檢一方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。應(yīng)聘人員沒有征得體檢組織機(jī)構(gòu)同意，不在規(guī)定的時(shí)間參加體檢或復(fù)檢，視為棄權(quán)。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

　　經(jīng)考察、體檢合格的人員，在煙臺(tái)市蓬萊區(qū)政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用?？疾臁Ⅲw檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格。對(duì)聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，從進(jìn)入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

　　五、聘用

　　辦理聘用手續(xù)，由招聘主管部門填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，按人事管理權(quán)限報(bào)招聘主管機(jī)關(guān)備案。符合聘用條件的，辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)、派遣手續(xù)，招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為棄權(quán)。

　　受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期間與用人單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)年限為5年（含試用期），聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。試用期滿，按規(guī)定進(jìn)行考核，經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)；考核不合格的，解除聘用合同。

　　六、其他

　　應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡章及各附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站及微信群發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。事業(yè)單位公開招聘要嚴(yán)格按照國家、省、市招聘政策和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定處理。

　　本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本簡章由煙臺(tái)市蓬萊區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0535-3351526

　　監(jiān)督電話：0535-5613678、0535-5643260

　　招聘通知、招聘信息公告公示網(wǎng)站：煙臺(tái)市蓬萊區(qū)政府網(wǎng)站（/）

　　蓬萊市公開招聘體育教練員崗位需求表sd.xls">附件1：2020年蓬萊市公開招聘體育教練員崗位需求表

　　附件2：2020年蓬萊市公開招聘體育教練員報(bào)名登記表

　　附件3：單位同意報(bào)考證明信

　　附件4：應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

　　附件5：報(bào)名人員健康管理信息采集表

　　煙臺(tái)市蓬萊區(qū)教育和體育局

　　2020年12月16日

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