為加快旅順國(guó)投集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，吸引更多有激情、有夢(mèng)想的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才，現(xiàn)面向社會(huì)招賢納才，公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)員工。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公司簡(jiǎn)介

大連市旅順口區(qū)國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司成立于2020年3月31日，是旅順口區(qū)政府唯一直屬的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)資本2億元人民幣，資產(chǎn)總額332億元，主要經(jīng)營(yíng)范圍為企業(yè)總部管理、園區(qū)服務(wù)管理、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)、房地產(chǎn)租賃經(jīng)營(yíng)等。國(guó)投集團(tuán)旗下設(shè)立五大板塊，分別為城市開(kāi)發(fā)、城市運(yùn)營(yíng)、文化旅游、高新技術(shù)與金融板塊。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘崗位詳見(jiàn)《大連市旅順口區(qū)國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持正確的政治方向，堅(jiān)決貫徹落實(shí)國(guó)家的路線方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī);

3.善于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，具有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、依法治企能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

4.具有相應(yīng)的理論政策水平，熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策、行業(yè)發(fā)展形勢(shì)、相關(guān)法律法規(guī)等，掌握現(xiàn)代化管理的有關(guān)知識(shí);

5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較高的群眾認(rèn)可度，能夠做到遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè);

6.具有良好的心理素質(zhì)和能正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

7.沒(méi)有不良從業(yè)記錄。

具體任職資格詳見(jiàn)《崗位表》。

(二)資格禁入

1.存在法律、法規(guī)、規(guī)章制度中有關(guān)國(guó)有企業(yè)人員禁止從業(yè)的情形;

2.受到黨紀(jì)處分，按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》規(guī)定期限內(nèi)不得晉升職務(wù)的人員;

3.行政處分尚未解除以及正在接受組織調(diào)查或被立案審查的人員;

4.受過(guò)刑事處罰的人員;

5.需要任職回避的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他不符合報(bào)名條件的情形。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名。下載《大連市旅順口區(qū)國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員登記表》(附件2)，填好后發(fā)送至電子郵箱dhlot@163.com。應(yīng)提供以下材料掃描件：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證及應(yīng)聘相關(guān)證明材料，掃描文件以壓縮件形式發(fā)送，命名格式為“姓名+文件內(nèi)容”(例如：張某+應(yīng)聘表)。每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間為2020年12月24日-2021年1月3日17:00。報(bào)名咨詢電話：13019425657。

(二)資格審查。國(guó)投集團(tuán)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組)委托第三方對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查和履歷分析，合格者方能參加能力考核。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

(三)能力考核。分為筆試和面試兩個(gè)階段進(jìn)行，筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。依據(jù)參加招聘人員的筆試、面試成績(jī)匯總得分情況，并對(duì)競(jìng)聘者專業(yè)知識(shí)、管理能力、組織協(xié)調(diào)能力等多方面素質(zhì)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

(四)復(fù)試。第三方依據(jù)資格審查及能力考核結(jié)果對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行排名，擇優(yōu)篩選后確定考察對(duì)象，向領(lǐng)導(dǎo)小組推薦。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘崗位所屬公司及管理層級(jí)，分批組織復(fù)試，復(fù)試采用綜合面試的方式進(jìn)行。

(五)背景調(diào)查和體檢。由第三方對(duì)復(fù)試候選人進(jìn)行背景調(diào)查并出具背景調(diào)查報(bào)告，同時(shí)通知候選人按要求進(jìn)行體檢、出具其它證明材料(無(wú)犯罪記錄證明、個(gè)人信用報(bào)告)。必要時(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)關(guān)鍵崗位候選人進(jìn)行組織考察。根據(jù)背景調(diào)查(組織考察)結(jié)果和體檢情況，提出擬聘人選，提交國(guó)投集團(tuán)黨委研究。

(六)確定擬聘人選及公示。國(guó)投集團(tuán)按照有關(guān)程序研究決定擬聘用人選，并在一定范圍內(nèi)公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

(七)履行聘用手續(xù)。公示期滿，無(wú)異議或所反映問(wèn)題不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用人選一經(jīng)聘用，聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

五、薪酬待遇

聘用后薪酬待遇按照所屬公司的薪酬制度執(zhí)行，簽訂勞動(dòng)合同，按國(guó)家規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

六、其他說(shuō)明事項(xiàng)

(一)對(duì)此次招聘的各公司經(jīng)理層、部長(zhǎng)崗位聘任期為三年，實(shí)行任職試用期制度，任職試用期為一年，期滿后，經(jīng)考核勝任聘職的，正式辦理任職手續(xù)，任職年限自入職算起，不能勝任的免去或解聘試任職務(wù)。

(二)本公告中涉及工作、學(xué)歷和任職年限、年齡計(jì)算以及有關(guān)情況的掌握，時(shí)間點(diǎn)均截至2021年1月3日，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

(三)根據(jù)崗位報(bào)名情況，國(guó)投集團(tuán)將適時(shí)調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。

(四)本公告解釋權(quán)歸國(guó)投集團(tuán)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組所有。

附件：

1. 《大連市旅順口區(qū)國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘崗位表》

   

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2.《大連市旅順口區(qū)國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員登記表》

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大連市旅順口區(qū)

國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司

2020年12月24日

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