福州交通信息投資運(yùn)營(yíng)有限公司是福州市政府、福州市國(guó)資委為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)化運(yùn)作、多元化經(jīng)營(yíng)而成立。由福州市電子信息集團(tuán)有限公司、福州市公共交通集團(tuán)有限責(zé)任公司、福州地鐵集團(tuán)有限公司控股。公司定位為福州市交通行業(yè)信息化投融資、建設(shè)和運(yùn)營(yíng)綜合服務(wù)商，致力于城市信息化基礎(chǔ)設(shè)施投資、建設(shè)和信息資源應(yīng)用開發(fā)與技術(shù)服務(wù)，提升城市交通信息化應(yīng)用水平，做大做強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)租賃信息化核心業(yè)務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)電子競(jìng)價(jià)平臺(tái)、工程建設(shè)信息化、企業(yè)信息化、業(yè)務(wù)系統(tǒng)信息化四個(gè)板塊建設(shè)，穩(wěn)步推進(jìn)各信息化業(yè)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，招聘3名運(yùn)維人員。具體方案如下：

一、選聘原則

公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

二、選聘崗位及條件

（一）基本條件

1.思想健康，熱愛祖國(guó)，遵守中華人民共和國(guó)各項(xiàng)法律法規(guī)。

2.身體狀況良好，無(wú)國(guó)家規(guī)定的不宜從事應(yīng)聘崗位的疾病。

3.具有勝任應(yīng)聘崗位的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4.根據(jù)具體崗位應(yīng)當(dāng)具備的其他條件。

（二）招聘崗位

運(yùn)維人員3名

（三）崗位要求

1.全日制大專及以上（在國(guó)（境）外獲得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國(guó)家教育行政部門認(rèn)可），計(jì)算機(jī)、電子相關(guān)專業(yè)；

2.負(fù)責(zé)IT運(yùn)維服務(wù)，負(fù)責(zé)解決機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)、桌面終端、辦公自動(dòng)化設(shè)備、服務(wù)器及基本IT系統(tǒng)及智能化系統(tǒng)出現(xiàn)的各類故障，做好系統(tǒng)及設(shè)備預(yù)防措施，為信息系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行和信息化辦公提供有力的保障；

3.具有良好的溝通能力、靈活應(yīng)變能力，熟練運(yùn)用office辦公軟件。

三、招聘程序

本次公開招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

即日起至2020年12月31日

2.報(bào)名方法

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件將以下有關(guān)材料電子版打包為一個(gè)壓縮文件，發(fā)送至公司招聘郵箱（郵件主題為：擬報(bào)崗位-姓名）：

應(yīng)聘人員登記表（表格樣式見附件）、畢業(yè)證及學(xué)位證掃描件、職稱證書掃描件、相關(guān)工作崗位證明材料掃描件、所獲榮譽(yù)證書掃描件，及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（該材料應(yīng)通過(guò)登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn）查詢并打印）;崗位要求的相關(guān)職業(yè)資格證書和相關(guān)技術(shù)職稱應(yīng)提供相關(guān)頒發(fā)部門的相應(yīng)證明。

（以上材料可通過(guò)原件掃描或圖片方式一并發(fā)送至報(bào)名郵箱，圖片及證書編碼不可模糊不清，以便審核人員進(jìn)行核查）。

報(bào)名郵箱：fzcominfo@163.com；

聯(lián)系電話：0591-88206351（咨詢時(shí)段：工作日 上午8：30-12:00，下午15:00-18:00）

聯(lián)系人：林小姐

（二）資格審查

公司對(duì)報(bào)名人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。資格初審結(jié)束后，電話通知資格初審合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供虛假材料，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格的，以及在面試和體檢中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消參加招聘資格。

（三）面試及確定人選

面試前，應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名時(shí)提供的所有證件、證明及相關(guān)材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。

主要根據(jù)崗位任職資格要求，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，通過(guò)面試確定擬錄用人選，提交公司會(huì)議審議。經(jīng)研究，認(rèn)為確無(wú)合適人選的，該招聘職位可以空缺。

（四）體檢

公司統(tǒng)一組織擬錄用人員入職體檢。

（五）公示

入職體檢合格后，擬聘人選在公司內(nèi)部進(jìn)行公示。

（六）聘用

擬聘人選經(jīng)公示后，未發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題的，公司發(fā)出入職通知，擬錄用人員根據(jù)錄用通知要求，持相關(guān)資料到公司辦理入職手續(xù)，并到相關(guān)部（室）報(bào)到、試用。試用期結(jié)束，經(jīng)考核合格后予以錄用。

四、薪資待遇

薪酬福利待遇按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

（一）工作地點(diǎn)：福州市；

（二）報(bào)名人員條件特別優(yōu)秀的，崗位薪酬可面議；

（三）報(bào)名人員對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其錄用資格；

（四）報(bào)名人員所提供的個(gè)人信息資料恕不退還，公司將予以妥善保管；

（五）經(jīng)審查并約定面試的人員可通過(guò)電話、電子郵件等方式對(duì)相關(guān)事宜進(jìn)行咨詢；

（六）應(yīng)聘人員請(qǐng)自行下載應(yīng)聘人員登記表并填寫，謝絕其他格式報(bào)名表；

（七）每人限報(bào)一個(gè)崗位；

（八）面試時(shí)間另行通知。

附件：應(yīng)聘人員登記表

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