一、單位簡介

　　中國社會科學(xué)院是國務(wù)院直屬事業(yè)單位，美國研究所是在中國社會科學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)下，全面研究美國政治、經(jīng)濟、社會文化、對外關(guān)系的國際問題研究單位。

　　二、應(yīng)聘人員基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),堅持正確的政治方向,學(xué)風(fēng)端正、文風(fēng)務(wù)實、作風(fēng)正派、廉潔自律;

　　(三)有良好的職業(yè)道德,熱愛工作崗位，為人正直，無違法違規(guī)違紀(jì)行為;

　　(四)取得政治學(xué)類、法學(xué)類、經(jīng)濟學(xué)類及與美國研究相關(guān)的專業(yè)或研究方向博士學(xué)歷學(xué)位，并熟練掌握英語，達(dá)到學(xué)術(shù)交流水平，其中國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位，留學(xué)人員能提供認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料。

　　(六)具有較強的科研能力及同行專家公認(rèn)的學(xué)術(shù)潛力，同等條件下，近三年內(nèi)在核心期刊發(fā)表(獨著或第一作者)學(xué)術(shù)論文者優(yōu)先;

　　(七)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，能勝任本崗位工作;

　　(八)年齡不超過35周歲(1986年1月1日后出生);其中國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生年齡按國家和北京市有關(guān)要求執(zhí)行。

　　(九)京外生源應(yīng)屆畢業(yè)生戶口進(jìn)京按國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求

　　見附件

　　國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生包括：2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生。

　　四、崗位職責(zé)

　　1.基本了解美國研究相關(guān)學(xué)科國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，熟悉和掌握必要的專業(yè)資料以及研究工作的基本方法;

　　2.在高級研究人員的指導(dǎo)下，參加集體項目和重點課題的研究，擔(dān)任高級研究人員的科研助手;能夠承擔(dān)所級或青年課題，獨立開展研究工作;

　　3.每年按計劃完成研究任務(wù)，提交或發(fā)表1篇以上具有一定學(xué)術(shù)水平的研究報告或?qū)W術(shù)論文;

　　4.加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，深入基層了解實際，外語水平達(dá)到學(xué)術(shù)交流要求;

　　5.積極參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)活動;接受研究室的工作安排，完成單位交辦其他工作任務(wù)。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息：發(fā)布招聘信息之日起至2021年3月31日。

　　(二)資格審查：按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查，確定參加考試人選、并通知應(yīng)聘人員。通過資格審查的人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考，達(dá)不到該比例的，在考試開始前視實際情況減少招聘人數(shù)或取消招聘。

　　(三)考試：考試采取筆試方式進(jìn)行。筆試成績滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。成績達(dá)到及格線以上的按照招聘人數(shù)1:2的比例進(jìn)入業(yè)務(wù)考察環(huán)節(jié)，達(dá)不到該比例的，按實際人數(shù)進(jìn)入業(yè)務(wù)考察環(huán)節(jié)。

　　(四)業(yè)務(wù)考察：由所學(xué)術(shù)委員會和所聘用委員會共同召開會議進(jìn)行業(yè)務(wù)考察，按照個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實際到會專家人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序，由單位安排實習(xí)。如獲得2/3以上贊成票人數(shù)超過招聘人數(shù)，再進(jìn)行考核評分。評分由在場專家根據(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場表現(xiàn)、成果發(fā)表情況以及與招聘崗位的適合度按滿分100分給出分?jǐn)?shù)。按得分高低排序，按照招聘人數(shù)1:1比例進(jìn)入下一階段。

　　(五)實習(xí)：實習(xí)時間原則上為2周，通過實習(xí)確認(rèn)是否適應(yīng)崗位工作要求。

　　(六)體檢：實習(xí)合格的，安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　(七)政治考察：體檢合格的，進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺，經(jīng)研究，可視情況由該崗位進(jìn)入業(yè)務(wù)考察且得票通過2/3的人員中，按考核得分由高到低順序依次遞補，或不再遞補并取消招聘。

　　因疫情影響，實習(xí)、體檢、政治考察等程序可視實際情況調(diào)整先后順序。

　　(八)所黨委集體研究決定擬聘人選：綜合考試、業(yè)務(wù)考察、體檢、實習(xí)、政治考察等情況，所黨委集體研究決定擬聘人選。

　　(九)公示：在招聘發(fā)布公告渠道對擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個工作日的公示。

　　(十)報中國社會科學(xué)院人事教育局備案：人事教育局審核擬聘人選資格條件、聘用程序等，對符合規(guī)定的予以備案，確定為聘用人選。

　　(十一)辦理入職手續(xù)：人事教育局備案后，辦理入院報到手續(xù)。

　　六、聘用待遇

　　按照國家和我院有關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

　　七、報名方式

　　應(yīng)聘者請?zhí)峤粓竺牧系膾呙桦娮影嬷岭娮余]箱，郵件主題：姓名+單位(學(xué)校)+應(yīng)聘崗位。

　　(1)《中國社會科學(xué)院美國研究所公開招聘報名表》(見附件)

　　(2)應(yīng)聘人員個人簡歷1份。包括本人基本情況、家庭關(guān)系情況、學(xué)習(xí)工作情況、成果發(fā)表情況、榮譽獎勵情況以及今后工作設(shè)想和預(yù)期目標(biāo)等信息。

　　(3)應(yīng)聘研究崗位人員請?zhí)峁┎┦繉W(xué)位論文及主要學(xué)術(shù)成果原件或復(fù)印件(各1份),以及學(xué)歷學(xué)位證書。

　　(4)應(yīng)聘人員獲獎證書、榮譽證書復(fù)印件,以及其他能夠證明資格能力的材料。(上述材料發(fā)送電子版即可)

　　八、聯(lián)系方式

　　應(yīng)聘者在2021年3月31日前將材料以電子郵件方式發(fā)送至wanggw@cass.org.cn。

　　聯(lián)系人：王老師

　　聯(lián)系電話：010-84083509

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　　中國社會科學(xué)院美國研究所公開招聘報名表.doc

　　招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求.doc

　　中國社會科學(xué)院美國研究所

　　2020年12月28日

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